APPROVATA l'Amministrazione Comunale

distretto "Khangalassky ulus" Capo del MR "Khangalassky ulus"

Pokrovsk ________________

Descrizione del lavoro

specialista leader in addestramento alla mobilitazione

___________№__________

1. Disposizioni generali

Materiali metodologici su questioni rilevanti;

Carta di MR "Khangalassky ulus";

Decreti e ordini del capo dell'ulus, regolamenti, ordini e altri documenti governativi federali e repubblicani che regolano le attività del dipartimento;

Regolamento interno;

Regole di protezione e sicurezza del lavoro, protezione antincendio;

Questo descrizione del lavoro.

1.7. Lo specialista principale nella formazione alla mobilizzazione dovrebbe sapere:

Legge federale n. 31 "Sulla formazione alla mobilitazione e alla mobilitazione in Federazione Russa»;

Legge federale n. 000 "Sui dati personali";

Regolamento sulla registrazione militare;

Regolamento sulla garanzia della sicurezza dei dati personali durante il loro trattamento nei sistemi di informazione dei dati personali;

Regolamento sulle caratteristiche del trattamento dei dati personali effettuato senza l'ausilio di strumenti automatizzati.

Istruzioni per effettuare la prenotazione per i cittadini in riserva;

2. Responsabilità lavorative

1. Addestramento alla mobilitazione, registrazione militare.

Garantire la preparazione alla mobilitazione dell'amministrazione del distretto municipale, delle organizzazioni, delle imprese e delle istituzioni per il lavoro durante il periodo di mobilitazione e in tempo di guerra.

2. Organizzativo e supporto metodologico sviluppo di piani di mobilitazione.

Contabilità e controllo della creazione (mantenimento) delle capacità di mobilitazione nell'industria, dell'adempimento dei compiti di mobilitazione, delle scorte e dei compiti nei trasporti, nella sanità, nelle comunicazioni e in altri settori dell'economia.

Analisi della valutazione dello stato di prontezza alla mobilitazione dei dipartimenti dell'amministrazione, delle organizzazioni, delle imprese e delle istituzioni e dell'attuazione dei compiti di mobilitazione, preparazione, se necessario, di proposte per spiegarne l'attuazione.

Sviluppo attraverso i servizi competenti di proposte e attuazione di misure per la predisposizione e l'introduzione nel comune di un approvvigionamento razionato di prodotti alimentari e non alimentari alla popolazione in condizioni di guerra.

Attuazione del controllo sull'accumulo e sul mantenimento dei beni materiali nella riserva di mobilitazione.

Contabilità e contabilizzazione dei dipendenti dell'amministrazione comune in magazzino.

Partecipazione, insieme al Nucleo Protezione Civile e Situazioni di Emergenza, all'indomani di calamità naturali.

Organizzazione in collaborazione con i dipartimenti competenti del comune di protezione in tempo di guerra degli oggetti più importanti dell'economia e edifici amministrativi comune.

Monitoraggio della prontezza e dell'organizzazione dei servizi pubblici del comune pronti a fornire servizi in condizioni di guerra, l'organizzazione delle imprese, delle istituzioni e della popolazione nei luoghi di residenza permanente, evacuazione e dispersione.

Organizzazione in collaborazione con le imprese interessate del comune rete commerciale e reti Ristorazione popolazione nei luoghi di evacuazione, dispersione e nei punti intermedi.

Trattamento dei dati personali in conformità con la legislazione vigente della Federazione Russa;

Garantire la protezione dei dati personali;

Aumentare il livello professionale, passare la formazione, la formazione e la riqualificazione su iniziativa del datore di lavoro.

3. Diritti

Il principale specialista nella formazione alla mobilitazione ha il diritto di:

3.1. Conoscere i progetti di decisione del capo dell'amministrazione in merito alle attività del dipartimento.

3.2. Presentare proposte per il miglioramento del lavoro relativo alle responsabilità previste in questa istruzione all'esame della direzione.

3.3. Interagisci con i responsabili di tutte le divisioni strutturali dell'amministrazione dell'ulus.

3.4. Richiedere e ricevere dai responsabili delle divisioni strutturali e dagli specialisti informazioni e documenti necessari per lo svolgimento dei loro compiti.

3.5. Richiedere alla direzione dell'amministrazione di assistere nell'adempimento dei propri doveri e diritti.

4. Responsabilità

Lo specialista principale della mobilitazione è responsabile di:

4.1. Per mancato e improprio adempimento delle proprie funzioni ai sensi della presente descrizione del lavoro, in conformità con la legge applicabile

4.2. Per la divulgazione di informazioni di natura ufficiale e riservata.

4.3. Per i reati commessi durante lo svolgimento delle loro attività - nei limiti determinati dalla legislazione amministrativa, penale e civile della Federazione Russa.

4.4. Per aver causato danni materiali - entro i limiti determinati dalla legislazione amministrativa, penale e civile della Federazione Russa.

CONCORDATO

Responsabile aziendale

Conosco le istruzioni,

l'istruzione è stata ricevuta da (a) ________________________________

Specialista in mobilizzazione datore di lavoro diretto" PJSC Onlus Nauka cerca un dipendente per posto vacante nella tua organizzazione per la posizione "". Requisito obbligatorio datore di lavoro all'esperienza lavorativa del dipendente desiderato: 1–3 anni. Tipo di impiego presso il posto di lavoro vacante " Specialista in mobilizzazione"in un'azienda (impresa, organizzazione, imprenditore individuale)" PJSC Onlus Nauka" : Tempo pieno, giornata intera. Specialista in mobilizzazione"si riferisce al settore "Servizio pubblico, organizzazione no profit" → "Governo" . Posto vacante n. 1581470 per la posizione " Specialista in mobilizzazione" aggiunto alla banca dati del sito sul lavoro e l'occupazione Servizio elettronico di occupazione in Mercoledì 5 febbraio 2020 e dopo la pubblicazione da parte del moderatore del portale web per le persone in cerca di lavoro è disponibile per la visualizzazione da parte di tutti i disoccupati registrati. Data di aggiornamento del questionario di posto vacante n. 1581470 per la posizione " Specialista in mobilizzazione"Sul sito web del Servizio Elettronico dell'Impiego della Popolazione: Martedì 25 febbraio 2020 Posto vacante N. 1581470 con offerta di lavoro Specialista in mobilizzazione letto da persone in cerca di lavoro - 292 volte; Risposte inviate da persone in cerca di lavoro a posto vacante N. 1581470 del datore di lavoro diretto PJSC Onlus Nauka- 2 volte); Società (organizzazione, azienda, imprenditore individuale) " PJSC Onlus Nauka offerto un lavoro in città Mosca. Posto vacante in azienda PJSC Onlus Nauka"si trova su indirizzo: Mosca, 3a strada di Yamskogo Polya, 2k13. Il datore di lavoro dell'azienda (azienda, organizzazione) "PJSC ONLUS "Nauka"" può offrire approssimativamente le seguenti retribuzioni: da 60000 sfregamenti. prima della detrazione fiscale in posizione vacante "Specialista nella formazione alla mobilitazione". PJSC NPO "Nauka" (leader nel settore aerospaziale - produttore di sistemi di supporto vitale per aerei, elicotteri e astronavi) invita un candidato alla posizione di "Specialista in formazione alla mobilitazione". REQUISITI PER UN CANDIDATO: istruzione superiore; esperienza lavoro pratico nel campo della formazione alla mobilitazione e alla mobilitazione per almeno 2 anni; conoscenza sicura della documentazione normativa nel campo della garanzia della prontezza alla mobilitazione (decreti, ordini, ordini, altri orientamenti e documenti metodologici); capacità di segnalazione; Utente sicuro di PC (Word, Excel, Outlook). RESPONSABILITÀ LAVORATIVE: controllo della preparazione alla mobilitazione della Società (verifica della qualità e completezza della documentazione del piano di mobilitazione; controllo dell'elaborazione, sviluppo e preparazione documentazione tecnica; controllo sulla costituzione di un fondo assicurativo di documentazione tecnica per i prodotti inseriti nel piano di mobilitazione della Compagnia; controllo del supporto materiale e tecnico del piano di mobilitazione; controllo sulla preparazione del personale della Società per l'attuazione di misure per la preparazione alla mobilitazione, ecc.); sviluppo e adeguamento del piano di mobilitazione della Società (esame delle domande dei clienti statali e dei clienti per la fornitura di prodotti nell'anno di fatturazione; determinazione delle capacità della Società di soddisfare le domande dei clienti statali per la fornitura di prodotti; partecipazione allo sviluppo della documentazione per il piano di mobilitazione della Società, ecc.); sviluppo delle principali direzioni di attività per migliorare la preparazione alla mobilitazione della Società (analisi dello stato della preparazione alla mobilitazione della Società e sviluppo di proposte per eliminare le carenze esistenti; analisi delle attività finanziarie ed economiche della Società e sviluppo di proposte per il sostegno finanziario delle misure di preparazione alla mobilitazione). NOI OFFRIAMO: lavorare nel pieno rispetto della normativa sul lavoro in stalla stabilimento di produzione; livello salariale: 60.000 rubli (prima della detrazione dell'imposta sul reddito delle persone fisiche); lo stipendio viene pagato stabilmente, 2 volte al mese; orario di lavoro: 5 giorni a settimana (dalle 08.00 alle 16.45); luogo di lavoro: vicino alla stazione della metropolitana Belorusskaya (7-10 minuti a piedi). Prestare attenzione al sito Web dell'azienda " PJSC Onlus Nauka"- http://www.npo-nauka.ru - con informazioni dettagliate sull'organizzazione, compresi i numeri di contatto. Logo aziendale del datore di lavoro PJSC Onlus Nauka": Società (azienda, organizzazione) del datore di lavoro " PJSC Onlus Nauka"Lavora nei seguenti ambiti: Ingegneria pesante;. Per ottenere un numero di telefono di contatto (o altre informazioni di contatto) per contattare il datore di lavoro " PJSC Onlus Nauka"dalla città (regione) Mosca, Devi prima inviare una lettera dal nostro Servizio di collocamento elettronico con il file del tuo curriculum allegato o indicare nel testo del messaggio al datore di lavoro un link al tuo curriculum su un altro sito per persone in cerca di lavoro. Datore di lavoro " PJSC Onlus Nauka" esaminerà il tuo curriculum e fornirà i suoi dettagli di contatto (numero di telefono, e-mail, fax, Skype, ICQ), dove può essere contattato per un colloquio per accettare un lavoro vacante " Specialista in mobilizzazione".

Vedi posti vacanti simili per la posizione " Specialista in mobilizzazione"in diverse città (regioni) della Russia e della CSI, anche nella regione (città, villaggio, villaggio, insediamento)" Mosca", Sulla nostra Servizio elettronico occupazione della popolazione:

• Posto vacante n. 1581467 per la posizione " Poliziotto, Mosca " Con stipendio da 40000 sfregamenti. in mano dalla compagnia" Stato. edificio 2 ° reggimento di polizia operativa della direzione principale del ministero degli affari interni della Russia per Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1581443 per la posizione " Consulente sportivo estivo "con lo stipendio dell'azienda" Nek. org. ministero cultura fisica e sport della regione di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1581434 per la posizione " Revisore tecnico (controllo della documentazione) OJSC Mosca elettronica"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1517496 per la posizione " Assistente personale / Assistente personale del Presidente della società "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" House Staff School Personale molto importante"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1517493 per la posizione " Ingegnere"con lo stipendio da 41.000 a 41.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Istituto di bilancio statale Distretto di Zhilischnik Pechatniki"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1517486 per la posizione " Capo del dipartimento dei porti marittimi "con lo stipendio da 50.000 a 60.000 rubli. in mano dalla compagnia" Rosmorport, FSUE"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1517440 per la posizione " Capo specialista Ufficio Valutazioni Immobiliari dello Stato valutazione catastale "con stipendio dell'azienda"" nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453571 per la posizione " Specialista servizio a contratto(EASUZ, EIS)/44-FZ "con lo stipendio da 50000 sfregamenti. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Ministero degli Investimenti e dell'Innovazione della Regione di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453558 per la posizione " analista dei processi aziendali "con lo stipendio da 50.000 a 50.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla società "Stato federale organizzazione finanziata dallo Stato"Centro di competenza e coordinamento dell'informatizzazione" (FGBU "CEKI") "nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453555 per la posizione " Specialista capo per l'implementazione e la manutenzione del sistema KPI "con lo stipendio fino a 120000 sfregamenti. in mano dalla compagnia" Stato. edificio Glavgosexpertiza"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453553 per la posizione " specialista/capoufficio "con lo stipendio dell'azienda" Stato. edificio GBU EIRC della città di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453549 per la posizione " Capo Specialista / Analista "con lo stipendio fino a 120000 sfregamenti. in mano dalla compagnia" Stato. edificio Glavgosexpertiza"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453489 per la posizione " Responsabile del Dipartimento Progetti Speciali e Competenze sistemi di informazione "con uno stipendio determinato di comune accordo, dalla società" Istituto di bilancio dello Stato federale "Centro di competenza e coordinamento dell'informatizzazione" (FSBI "CEKI") "nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453485 per la posizione " Poliziotto (combattente) OMON, combattente d'alta quota "con lo stipendio da 40.000 a 52.000 rubli. in mano dalla compagnia" Stato. edificio OMON della Guardia Russa a Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1453481 per la posizione " Esperto capo per fornire supporto alle imprese nelle regioni di presenza "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" Siber"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390490 per la posizione " Specialista principale / capo nella valutazione immobiliare del dipartimento di valutazione catastale dello stato "con lo stipendio da 50.000 a 75.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Centro città per i pagamenti immobiliari e l'assicurazione sulla casa"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390484 per la posizione " Avvocato Capo dell'Office of Home Insurance "con lo stipendio da 60.000 a 75.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Centro città per i pagamenti immobiliari e l'assicurazione sulla casa"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390475 per la posizione " Vice capo del dipartimento dell'organizzazione cooperazione scientifica e tecnica(innovazione) "con lo stipendio da 45.000 a 50.000 rubli. in mano dalla società "" nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390471 per la posizione " Responsabile delle relazioni con il governo (GR) "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" CSI attivo"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390468 per la posizione " Capo specialista-esperto dipartimento di organizzazione della cooperazione scientifica e tecnica (innovazioni) "con lo stipendio da 30.000 a 35.000 rubli. in mano dalla compagnia" agenzia federale organizzazioni scientifiche "nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390458 per la posizione " Responsabile del dipartimento acquisti e pianificazione "con lo stipendio da 84000 sfregamenti. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" GBU "APR""nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390454 per la posizione " Esperto catastale del dipartimento di valutazione catastale dello Stato "con lo stipendio da 33.000 a 38.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Centro città per i pagamenti immobiliari e l'assicurazione sulla casa"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1390442 per la posizione " Specialista capo del dipartimento di ricerca industriale "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" GBU "APR""nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321912 per la posizione " Responsabile della metodologia di vendita per alloggi e servizi comunali (società Energosbytovaya) "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" PAO T Plus"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321896 per la posizione " Specialista di reparto attività del progetto E servizi pubblici "con lo stipendio da 40.000 a 40.000 rubli. in mano dalla compagnia" Stato. edificio Ministero dei trasporti e delle infrastrutture stradali della regione di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321891 per la posizione " Consulente del dipartimento di assistenza legale e contenzioso "con lo stipendio da 45.000 a 60.000 rubli. prima della detrazione fiscale dalla compagnia" Stato. edificio ministero agricoltura e cibo della regione di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321872 per la posizione " Vice Capo Dipartimento Tutela, Tutela e Patrocinio "con lo stipendio da 50.000 a 80.000 rubli. in mano dalla compagnia" USZN SZAO di Mosca"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321837 per la posizione " Vice Assistente "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" Quartier generale della campagna del candidato alla carica di deputato Dmitry Andreevich Fedorov"nella regione (città) Mosca ;
• Posto vacante n. 1321826 per la posizione " Specialista leader per lavoro d'ufficio del personale "con retribuzione stabilita di comune accordo, dalla società" Finanziare revisione condomini Città di Mosca"nella regione (città) Mosca ;

Dove e quali documenti prevedono la posizione di uno specialista nella formazione alla mobilitazione?

Risposta

Rispondi alla domanda:

L'obbligo delle organizzazioni di nominare dipendenti che svolgono funzioni di mobilitazione è previsto nella clausola 2 dell'articolo 9 legge federale del 26.02.1997 N 31-FZ 26.02.1997 n. 31-FZ Sulla formazione alla mobilitazione e alla mobilitazione nella Federazione Russa.

I requisiti per la posizione di specialista nella formazione alla mobilitazione sono previsti dall'elenco unificato delle qualifiche per le posizioni di dirigenti, specialisti e altri dipendenti, approvato. Ordine del Ministero della salute e dello sviluppo sociale della Federazione Russa del 10 dicembre 2009 N 977 (http://budget.1kadry.ru/#/document/99/902191138/).

Dettagli nei materiali del personale di sistema:

Basi legali:

Ordine del Ministero della salute e dello sviluppo sociale della Russia del 10 dicembre 2009 n. 977

Sull'approvazione dell'Uno manuale di qualificazione posizioni di dirigenti, specialisti e dipendenti, sezione " Caratteristiche di qualificazione posizioni dei dipendenti delle organizzazioni per l'energia nucleare"

Specialista della mobilitazione dell'economia

Responsabilità lavorative. Organizza i lavori per l'attuazione di misure per la preparazione alla mobilitazione dell'economia dell'organizzazione nell'interesse di garantire la protezione dello Stato e soddisfare i bisogni del Paese e della popolazione in tempo di guerra. Controlla l'esecuzione del lavoro in conformità con i compiti di mobilitazione, compresa la creazione e il mantenimento delle capacità di mobilitazione. Conduce un inventario della riserva di mobilitazione. Organizza e controlla la preparazione e la conclusione di accordi (contratti) per l'attuazione dei compiti di mobilitazione, lo sviluppo di piani per l'anno di fatturazione e controlla anche la preparazione della produzione al fine di soddisfare incarichi programmati per l'anno di fatturazione. Controlla l'accumulo e il mantenimento dei beni materiali nella riserva di mobilizzazione. Controlla la predisposizione e la microfilmatura della documentazione relativa ai prodotti inseriti nel piano dell'esercizio. Genera documenti di pianificazione per l'allocazione stanziamenti di bilancio svolgere le attività di preparazione alla mobilitazione. Presenta relazioni sull'attuazione delle misure di preparazione alla mobilitazione.
Bisogna sapere: leggi e altri regolamenti atti giuridici Federazione Russa, metodologica e regolamenti sulla preparazione alla mobilitazione dell'economia dell'organizzazione; sistema di documentazione organizzativa e amministrativa nell'organizzazione; un sistema di finanziamento dei piani per la preparazione alla mobilitazione dell'economia dell'organizzazione; normativa sul segreto di Stato e requisiti degli atti normativi in ​​materia di lavoro segreto d'ufficio; organizzazione della preparazione tecnologica della produzione; fondamenti di economia, organizzazione della produzione, lavoro e management; basi diritto del lavoro; regole di sicurezza ambiente; norme sulla protezione del lavoro e sicurezza antincendio; normativa interna sul lavoro.
Requisiti di qualificazione.
Specialista nella preparazione alla mobilitazione dell'economia di 1a categoria: istruzione professionale superiore (tecnica o economica) ed esperienza lavorativa come specialista nella preparazione alla mobilitazione dell'economia di 2a categoria per almeno 3 anni.
Specialista nella preparazione alla mobilitazione dell'economia della II categoria: istruzione professionale superiore (tecnica o economica) ed esperienza lavorativa nella posizione di specialista nella preparazione alla mobilitazione dell'economia o in altre posizioni ricoperte da specialisti con professionalità superiore (tecnica o economica) di almeno 3 anni.
Specialista nella preparazione alla mobilitazione dell'economia: istruzione professionale superiore (tecnica o economica) senza presentare requisiti di esperienza lavorativa o istruzione professionale secondaria (tecnica o economica) ed esperienza lavorativa in posizioni ricoperte da specialisti con istruzione professionale secondaria (tecnica o economica) per almeno 3 anni.

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Capo specialista del centro, dipartimento, dipartimento del National Crisis Management Center (NTsUKS)

Responsabilità lavorative. Sviluppa progetti di ordini e altri documenti. Partecipa allo sviluppo di progetti di piani per il trasferimento del centro dal tempo di pace al tempo di guerra e un piano per il trasferimento dell'NTSUKS alla prontezza all'azione in caso di minaccia e al verificarsi di emergenze. Partecipa allo sviluppo di documenti per portare a un livello più elevato di prontezza al combattimento, documenti di mobilitazione e per l'addestramento con personale divisioni. Conserva i registri delle pubblicazioni ufficiali ricevute e sviluppate, compresi i documenti per uso ufficiale, ne garantisce la sicurezza. Sviluppa un programma per mantenere uno scambio segreto e monitora la sua attuazione.

Bisogna sapere: leggi e altri atti normativi della Federazione Russa, nonché documenti normativi che regolano le attività dell'NTSUKS, le basi della legislazione del lavoro; norme in materia di protezione del lavoro e sicurezza antincendio.

Requisiti di qualificazione. Più alto educazione professionale(tecnico, umanitario) ed esperienza lavorativa nel campo di attività per almeno cinque anni.

istituzioni del Ministero delle situazioni di emergenza della Russia

Responsabilità lavorative. Supervisiona i funzionari e il personale civile dell'istituzione sulle questioni di mobilitazione nelle divisioni strutturali dell'istituzione. Sviluppa un piano di misure da adottare nell'istituzione in caso di aumento della minaccia di aggressione contro la Federazione Russa prima dell'annuncio della mobilitazione nella Federazione Russa, un piano per trasferire l'istituzione al lavoro in condizioni di guerra, un piano di misure prioritarie per il capo dell'istituzione da attuare durante il trasferimento al lavoro in condizioni di guerra, un piano d'azione per la preparazione della mobilitazione dell'istituzione per un anno e documenti di mobilitazione per garantire e preparare direttamente il trasferimento dell'istituzione per lavorare in condizioni in tempo di guerra, progetti di ordinanze sull'organizzazione dell'addestramento alla mobilitazione per l'anno e risultati dell'addestramento alla mobilitazione per l'anno, responsabilità funzionali team di gestione istituzioni durante il trasferimento al lavoro in tempo di guerra, rapporti (rapporti) sullo stato di preparazione della mobilitazione dell'istituzione, una serie di documenti per il lavoro del gruppo di controllo per il trasferimento dell'istituzione al lavoro in tempo di guerra, documenti di lavoro per condurre sessioni educative e formative con il personale dell'istituzione per migliorare la formazione alla mobilitazione, proposte per il finanziamento dei costi della formazione alla mobilitazione dell'istituzione. Supervisiona il lavoro sulla pianificazione attuale ea lungo termine della preparazione della mobilitazione e della mobilitazione dell'istituzione. Organizza lo sviluppo e il chiarimento dei documenti di pianificazione della mobilitazione nell'istituzione, pianificando la logistica del trasferimento dell'istituzione al lavoro in condizioni di guerra, svolgendo attività per il trasferimento al lavoro in condizioni di guerra, apportando alle divisioni strutturali dell'istituzione estratti dal piano di attività svolte nell'istituto con un aumento delle minacce di aggressione contro la Federazione Russa e un piano per il trasferimento al lavoro in condizioni di guerra, generalizzazione e diffusione nell'istituto delle migliori pratiche delle divisioni strutturali dell'istituto sui temi della formazione alla mobilitazione, controllo sull'attuazione degli atti normativi della Federazione Russa, ordini e istruzioni del Ministero delle situazioni di emergenza della Russia sull'organizzazione dell'attuazione delle misure per la mobilitazione formazione, formazione funzionari E personale civile istituzioni dentro istituzioni educative EMERCOM della Russia nel campo della formazione alla mobilitazione. Organizza e realizza la progettazione, la preparazione e lo svolgimento di lezioni didattiche, metodologiche ed educativo-pratiche sui temi del trasferimento dell'istituzione al lavoro in condizioni di guerra e della formazione alla mobilitazione. Svolge il controllo sull'organizzazione della gestione sostenibile in preparazione diretta al trasferimento e al trasferimento dell'istituzione per lavorare in tempo di guerra e in tempo di guerra, lo sviluppo (chiarimento, adeguamento) dei documenti di pianificazione della mobilitazione nelle divisioni strutturali dell'istituzione, l'organizzazione di logistica per il trasferimento dell'istituzione al lavoro in tempo di guerra e in tempo di guerra, per garantire la segretezza durante la pianificazione e lo svolgimento di attività di formazione alla mobilitazione nelle divisioni strutturali dell'istituzione, conducendo un'analisi annuale dello stato della formazione alla mobilitazione nell'istituzione, interagendo con divisioni strutturali istituzioni, enti il governo locale e commissariati militari componenti su questioni di addestramento alla mobilitazione, mobilitazione, prenotazione di cittadini che sono in riserva e lavorano nell'istituzione.

Bisogna sapere: la Costituzione della Federazione Russa; leggi e altri atti giuridici della Federazione Russa, nonché documenti guida, normativi e metodologici sull'organizzazione del lavoro di mobilitazione, la procedura per lo sviluppo e il chiarimento dei documenti di pianificazione della mobilitazione; fondamenti della legislazione del lavoro; norme in materia di protezione del lavoro e sicurezza antincendio.

Requisiti di qualificazione. Istruzione professionale superiore (militare) e almeno 2 anni di esperienza lavorativa nel campo di attività.