Unde și cum să caut un loc de muncă? Cum să te angajezi rapid Buna treaba fara studii sau experienta? Cum să găsești un loc de muncă pe placul tău?

Vă vom spune ce pași trebuie să faceți pentru a rezolva problema angajării pentru dvs. într-un timp scurt.

Chiar și vremurile dificile ale crizei economice nu reprezintă un motiv pentru a renunța. Și în momentele dificile, este foarte posibil să găsești un loc de muncă, trebuie doar să știi unde și cum să cauți.

Acest articol va fi util atât pentru persoanele care au puțină experiență de lucru în spate, cât și pentru profesioniștii cu experiență în domeniul lor. Toată lumea va găsi o mulțime de sfaturi utile și eficiente pentru a-și găsi locul de muncă visat.

Deci, să începem!

1. Cum să găsești un loc de muncă bun și de unde să începi să cauți

Potrivit Ministerului Muncii, creșterea șomajului a fost înregistrată în ultima lună (ianuarie 2016) la majoritatea subiecților Federației. Ministerul Dezvoltării Economice prevede o creștere a numărului de șomeri cu 400-450 de mii de persoane în acest an.

Acest număr poate fi adăugat în siguranță celor 3,9 milioane de persoane care sunt deja înregistrate ca șomeri.

Totuși, sondaje servicii de personal inspiră și un oarecare optimism: un sfert din toate companiile plănuiesc să-și mărească personalul în acest an, deși urmează să angajeze doar cei mai energici și competenți angajați. Cum să găsești un loc de muncă într-o astfel de situație? Unde să cauți de lucru în Moscova, Sankt Petersburg și alte orașe?

Unde începi să cauți?

Primul lucru pe care va trebui să-l înveți singur este că va trebui să-ți cauți singur un loc de muncă - nimeni nu o va face pentru tine. Deși nu ar trebui să te bazezi prea mult pe ajutorul prietenilor și rudelor, să le spui că ești în căutarea unui loc de muncă este prima ta sarcină. Nu supraestima nici ajutorul agentiilor de ocupare a fortei de munca: cu siguranta sunt utile, dar au interese proprii si nu fiecare isi indeplineste functiile cu 100%.

Mai întâi, pune-ți câteva întrebări importante:

• Ce fel de job vrei sa gasesti?
• Ce program vi se va potrivi?
• La ce salariu te astepti?
• Veți putea lucra departe de casă și care ar fi timpul dvs. zilnic de călătorie?
• Munca vă va schimba în bine calitatea vieții?

Odată ce ați prioritizat, puteți începe să luați măsuri. Dacă ești clar ce vrei, vei avea mai puține șanse să obții un loc de muncă pe care vrei să-l părăsești în prima săptămână.

Și, de asemenea, merită să identificați imediat zonele nepromițătoare - locuri în care, în primul rând, nu vă așteaptă și, în al doilea rând, chiar dacă o fac, vă vor oferi salariul minim.

În urmă cu câțiva ani, au fost luate în considerare cele mai nepromițătoare cariere: știință, utilitati publice, cultura, sport, protectie. Astăzi, potrivit experților, recesiunea amenință sectorul bancar și turismul. Acest lucru va crește semnificativ șomajul feminin.

Conform previziunilor, o scădere a numărului de credite ipotecare emise ar putea reduce construcțiile, ceea ce va determina o creștere a șomajului în rândul bărbaților.

Nici partea masculină a populației nu are ce „prinde” în industria auto (la unele fabrici a mai rămas deja doar 1 schimb, iar salariile au scăzut cu 20%). Personalul din domeniul vânzărilor auto va fi redus, totuși se așteaptă o oarecare creștere a posturilor vacante în afacerea de reparații auto.

Stagnarea din sectorul de catering va alunga mii de ospătari și bucătari pe stradă. Șomajul va crește în rândul artiștilor de machiaj, stiliștilor, cosmeticienilor, lucrătorilor din industria hotelieră. În rândul lucrătorilor de birou, este de așteptat o reducere a numărului de avocați și economiști din cauza supraproducției din ultimii 2-3 ani.

Toate celelalte domenii sunt relativ promițătoare.

2. Unde să găsești rapid un loc de muncă sau cu jumătate de normă

Există modalități rapide de a găsi un loc de muncă pentru studenți și persoane fără experiență. Am adunat în această secțiune sfaturi practice care va ajuta la găsirea temporară a unui loc de muncă pentru cei care au nevoie bani repede dar lipsit de aptitudini profesionale.

Student fara experienta

Există mii de oferte pe internet pentru absolvenți și studenți. Nu ar trebui să fii deosebit de mulțumit de numărul de oferte: nu toate posturile vacante promit cu adevărat venit stabil. Studenților li se oferă de obicei activități prost plătite și cu forță de muncă intensivă:

• promotor;
• curier;
• Chelner;
• Director de vânzări;
• animator;
• paznic (paznic).

Unele tipuri de muncă implică angajare exclusiv sezonieră, care este doar la îndemâna studenților în timpul vacanței de vară. Odată cu apariția internetului mondial, căutările de locuri de muncă au devenit mult mai ușoare și mai eficiente. Acum a devenit mai ușor pentru un student fără experiență de muncă să găsească un post vacant. Am scris deja, acest articol discută, printre altele, opțiunile de a câștiga bani prin Internet pentru tineri.

Puțini continuă să folosească media tipărită(deși ziarele și revistele dedicate posturilor vacante sunt prea devreme pentru a face reduceri): trebuie doar să accesați resursa și să faceți cunoștință cu ofertele care sunt deja sortate pe categorii și secțiuni. Puteți chiar să creați un CV detaliat și să-l postați pe portalurile de căutare de locuri de muncă, poate angajatorii vă vor alege candidatura.

Fara educatie

Munca fără studii implică aproximativ aceleași posturi vacante ca și în cazul locurilor de muncă cu normă parțială a studenților - curieri, agenți de pază, ospătari, încărcători, muncitori în etaje comerciale supermarketuri. Nu conta pe generozitatea deosebită a angajatorilor și nu te grăbi să răspunzi la prima ofertă care apare.

Pentru a începe, studiază toate posturile vacante care ți-au plăcut, fă o listă cu ofertele care te interesează, aranjează-le în ordinea atractivității personale.

Cântăriți toate argumentele pro și contra și nu vă fie teamă să spuneți „nu” angajatorului dacă postul vacant a încetat să vă intereseze din anumite motive (departe de casă, ture de noapte și alte nuanțe). Nu vă fie teamă dacă vi se oferă pregătire preliminară. Astfel, vei dobândi experiență și abilități care pot fi utile în viitor.

Chiar și ca stagiar, poți fi perseverent și poți obține rapid o poziție mai bună în aceeași companie. Am publicat deja un articol despre job-urile part-time pe site-ul nostru, vă recomandăm să îl citiți.

In criza

Situația economică dificilă ne schimbă viața. Mai sus, am citat deja statistici despre șomaj și concedieri în anumite domenii. ÎN acest moment există o încălcare clară a echilibrului cererii și ofertei la Moscova, Sankt Petersburg, Novosibirsk și alte orașe ale Federației Ruse.

Cum să găsești un loc de muncă într-o criză? Există o singură opțiune - să fiți activ în căutarea posturilor vacante: postați CV-uri nu pe un site Headhanter, ci cel puțin pe 3-5 portaluri. Bugetele angajatorilor pentru găsirea de lucrători sunt, de asemenea, limitate și caută agentii de recrutare plătite în mare parte pentru angajatori.

Abordarea corectă a afacerii de căutare a unui loc de muncă reprezintă jumătate sau chiar o mare parte a succesului.

Nu este atât de important dacă ai experiență și cunoștințe, dacă ai absolvit o universitate sau doar 9 clase de școală, factor principal: încredere în sine, conștientizare, dorință de dezvoltare și îmbunătățire. De asemenea, sfaturile noastre vă vor ajuta să găsiți un loc de muncă bun - citiți-le cu atenție și asigurați-vă că le utilizați în practică.

Sfat 1. Fii perseverent și metodic – vrei să cauți un loc de muncă sau să găsești unul?

perseverență, metodic abordarea sistemelor iar pregătirea teoretică sunt principalii factori de succes. Decide ce vrei cu adevărat - căutare job sau găsi a ei?

„Îmi caut un loc de muncă” este un bun scut psihologic împotriva revendicărilor membrilor familiei și rudelor. Nu uitați că căutarea unui loc de muncă este necesară doar pentru a-l găsi, pentru a îmbunătăți calitatea vieții și pentru a schimba situația financiară.

Important: căutarea unui loc de muncă este și un fel de muncă! Ar trebui abordată la fel de serios și responsabil ca orice muncă. Odată ce ți-ai scris CV-ul, nu uita să-l actualizezi și să-l postezi pe mai multe site-uri. Trimite-l tuturor angajatorilor care te interesează cel puțin teoretic. Nu contează dacă pari insistent – ​​companiile tind să aprecieze angajații perseverenți și energici.

exemplu ilustrativ

Unul dintre cunoscuții noștri, pe nume Victor, își caută de lucru de aproximativ un an și jumătate, dar nu și-a găsit încă un loc.

Căutarea posturilor vacante a devenit un fel de ritual zilnic. El a răsfoit în mod regulat site-urile de căutare de locuri de muncă, a scris numere de telefon și date despre companie și a sunat adesea potențialii angajatori. Uneori mergeam chiar și la interviuri.

Chiar dacă a fost destul de mulțumit de salariu și de alți factori, a găsit totuși un punct asupra căruia acest lucru nu i se potrivea.

Șeful este o femeie, biroul nu este într-o zonă prestigioasă, nu există cooler la locul de muncă. Cu alte cuvinte, Victor pur și simplu nu a vrut să obțină un loc de muncă, ci a vrut să-l caute și să creeze aspectul de activitate.

Cu această abordare, șansele de a-ți îmbunătăți viața sunt cu siguranță minime.

Sfat 2. Ce este mai bine să alegi - un loc de muncă bine plătit sau un job care îți place?

Idealul, desigur, este să ai un loc de muncă bine plătit care să-ți facă plăcere. Dar, în practică, un loc extrem de profitabil nu este întotdeauna pe placul tău.

Întrebarea pusă în titlul acestui paragraf, fiecare decide individual.

Psihologii insistă că este mai bine să faci ceea ce îți place, chiar dacă această afacere nu aduce venit mare pe loc.

• in primul rand, orice muncă presupune dezvoltarea competențelor profesionale. Poate că în momentul de față salariul nu este prea mare, dar îmbunătățindu-vă abilitățile și nivelul, puteți conta oricând pe o creștere a veniturilor.
• În al doilea rând, a merge la muncă care nu-ți place, cum ar fi munca grea, a experimenta emoții negative, este nesănătos.

Sistemul imunitar depinde direct de starea noastră psiho-emoțională: s-a dovedit că oamenii care sunt angajați într-o afacere neiubită și percep munca ca un „rău necesar” au mai multe șanse de a face boli infecțioase și cronice.

O persoană își petrece o parte semnificativă a vieții la locul de muncă. Vrei să fii deprimat în mod constant, să te plângi de viață, să dormi prost și să numeri minutele până la sfârșitul zilei de lucru? Suntem siguri că nu.

Deci, alegeți în favoarea postului vacant care vă va plăcea personal, și nu a soțului dvs. (soție, soacra, tata, mama).

Sfatul 3: Folosiți cât mai multe opțiuni diferite de căutare a unui loc de muncă

Diversifică-ți căutarea cât mai mult posibil. Cu cât folosiți mai multe metode de căutare a unui loc de muncă, cu atât sunt mai mari șansele de succes. În următoarea secțiune a articolului, le vom arunca o privire mai atentă, subliniind avantajele (și posibilele dezavantaje) ale fiecăruia dintre ele.

Există anumite reguli pentru scrierea unui CV care ar trebui urmate dacă vrei să impresionezi angajatorul ca fiind o persoană pregătită, intenționată și serioasă. Un CV este primul lucru pe care un angajator își bazează concluziile atunci când ia în considerare un anumit candidat pentru un candidat.

CV-ul ar trebui să fie:

• Concis și care conține doar informații relevante și importante. Angajatorul nu are de obicei timp să citească eseurile dumneavoastră detaliate și detaliate, așa că informațiile ar trebui plasate cât mai concis, eficient și corect posibil. Nu-ți descrie drumul vietii la rubrica „despre mine”, începând de la grădiniță. Acesta ar trebui să conțină informații utile angajatorului, punând accent pe dvs meritul profesional sau dovezi ale capacității de a lucra în echipă.
• Scris fără erori și inconsecvențe logice. Chiar dacă ești angajat ca strungar la o fabrică, trebuie să te arăți o persoană competentă și responsabilă: din fericire, în prezent, nu este greu să verifici textul pentru erori. Capacitatea de a prezenta informatia intr-un mod logic si structurat este o calitate care se pune in valoare in orice pozitie.
• Proiectat inteligent. Fiecare coloană din acest document este atribuită anumit loc. Dacă scrii despre calități profesionale și personale într-o singură secțiune sau dacă ești neglijent în conceperea CV-ului tău, este puțin probabil ca specialiștii în HR să te bombardeze cu invitații la interviuri.

CV-ul trebuie să includă: date personale și de contact, dorințe pt muncă viitoare, experiență, competențe profesionale, educație, premii și diplome disponibile de natură profesională.

Escroci - în acest caz, companii care fie doresc să lucrezi gratuit, fie speră să-ți obțină banii. Înșelătoriile online sunt deosebit de frecvente. Deosebirea angajatorilor cinstiți de escroci nu este ușor: escrocii știu să inspire încredere și să impresioneze.

Cea mai corectă regulă

Dacă cineva dorește să transferați o anumită sumă de bani într-un cont (avans, cec de fidelitate, plată mijloace didactice sau materiale), probabil că veți fi crescut.

Sfat 7. Rugăciunea pentru muncă este ajutorul tău suplimentar

Rugăciunea-apel către Sfântul Ortodox Spiridon Trimifuntsky îi ajută pe credincioși să-și găsească un loc de muncă bun.

Acest sfânt și făcător de minuni, care a trăit la începutul erei noastre, îi ajută pe cei care au nevoie să câștige încredere, independență și să-și găsească munca vieții.

Se roagă Sfântului Spiridon în timpul necazurilor vieții, dificultăților financiare, în lipsa muncii.

4. Modalități eficiente de a găsi un loc de muncă - TOP 7 opțiuni populare

Aici oferim modalități eficiente de a găsi un loc de muncă. Cu ajutorul acestora vei putea acoperi numărul maxim de posturi vacante și oferte.

1) Contacte personale: rude, prieteni, rețele sociale

Statisticile arată că în companiile mici, 40% dintre angajați obțin un loc de muncă prin cunoștințe prin prieteni, rude sau prin social media. Prin simpla postare a unui mesaj de căutare de locuri de muncă în starea dvs. Facebook sau VKontakte, vă veți crește semnificativ șansele de a găsi un loc de muncă prin intermediul unor cunoștințe apropiate sau îndepărtate.

Anunțați-vă împrejurimile că sunteți la pază post vacant iar „gura în gură” vor deveni asistenții tăi în această chestiune.

2) Comunități profesionale

Comunitățile profesionale sunt atât un fenomen nou, cât și bine-cunoscut pentru omenire. Acesta este numele unui grup de oameni care sunt angajați într-un anumit domeniu de activitate și schimbă în mod regulat experiență și contacte între ei, dezvoltă în comun cele mai multe metode eficiente rezolvarea problemelor profesionale.

Adesea, reprezentanții unor astfel de comunități fac schimb de informații despre posturi vacante, posturi vacante și alte informații utile unui solicitant de locuri de muncă.

3) Reclame gratuite în ziare

Publicațiile tipărite sunt deja oarecum depășite, dar încă o modalitate validă de a găsi un loc de muncă. Principala categorie de persoane care folosesc ziare reclame gratuite, - oameni în vârstă, conservatori și neîncrezători tehnologii moderne. Unele companii care publică liste de locuri de muncă în ziare le dublează pe site-uri de internet.

4) Site-uri de căutare online de locuri de muncă

Cel mai relevant mod astăzi. Există zeci de site-uri pe Internet care actualizează zilnic liste cu sute de posturi vacante în toate domeniile posibile de activitate. Utilizarea corectă a portalurilor online vă va permite să găsiți un loc de muncă rapid și gratuit.

Cele mai populare site-uri de locuri de muncă:

• Job.ru- un portal popular pentru solicitanții de locuri de muncă și angajatori. O interfață foarte simplă a site-ului vă va permite să așteptați ușor și simplu ca angajatorii să vă sune. Înregistrarea și pregătirea unui CV pe site nu va dura mai mult de 20 de minute.
• vânător de capete(hh.ru) - acest site convenabil, funcțional și la zi funcționează în fiecare oraș, are sute de mii de posturi vacante în listă (în funcție, bineînțeles, de populație) și câteva milioane de CV-uri de la solicitanți din toate colțurile Rusia;
• Într-adevăr(ru.indeed.com) este un portal la fel de popular conceput pentru o audiență de solicitanți de toate vârstele și specialitățile. Comoditatea sa este că colectează date despre un anumit post vacant de pe diverse portaluri de internet. Dezvoltatorii au creat și o aplicație mobilă convenabilă.
• Avito(avito.ru) este un site integral rusesc pentru anunțuri gratuite, unde, printre altele, există secțiuni de căutare de locuri de muncă în orașul de reședință: „locuri vacante” și „oferte de servicii”;
• „Lucrare Yandex”(worka.yandex.ru). Serviciu special de căutare de locuri de muncă de la Yandex - cel mai popular motor de căutare din Runet.
• worka.ru- profilul site-ului cunoscut.

Acestea sunt doar cele mai populare site-uri, sunt multe dintre ele pe net. De asemenea, merită să acordați atenție portalurilor locale ale orașului. Foarte des publică și anunțuri ale angajatorilor locali.

Este mai bine să vizualizați posturile vacante de luni, urmărind oferte noi în fiecare dimineață. Posibilele „dezavantaje” ale acestei metode includ un număr mare de solicitanți pentru o singură propunere.

5) Monitorizarea posturilor vacante pe site-urile companiei și distribuirea țintită a CV-urilor

Dacă sunteți specialist în orice profesie sau visați să lucrați într-o anumită companie, faceți căutarea mai direcționată: puteți monitoriza posturile vacante pe resursele companiilor care vă interesează și trimiteți propriul CV către departamentele de personal ale acestora.

O metodă complet fiabilă și productivă de a găsi un loc de muncă, mai ales dacă ai ceva de interesat pe angajator. Concurența dintre angajatori de pe piață este foarte mare: ei încearcă, de asemenea, să nu rateze angajații valoroși.

6) Agenții de recrutare

Agențiile de recrutare lucrează prin recrutori: le lași CV-ul, ei își caută un angajator. Fiți atenți - nu toate agențiile de recrutare sunt „mâini curate” - printre ele se numără adesea escroci sau doar firme care nu își desfășoară activitatea la nivel potrivit.

7) Site propriu

O altă metodă modernă și relevantă de a găsi un loc de muncă. Adevărat, propriul site web vă va ajuta dacă aveți ceva de oferit angajatorului - calificările dvs. înalte, confirmate de exemple de muncă prestată (portofoliu), abilitățile dumneavoastră pentru anumite activități.

A avea propriul site web este deosebit de util în căutare lucru la distanță designer, copywriter, specialist în marketing și publicitate.

Tabel de comparație a eficienței diverse metode căutare de locuri de muncă:

5. Cum să obțineți un loc de muncă - 7 domenii populare de angajare

Mulți oameni doresc să obțină un loc de muncă de prestigiu. În această secțiune, am trecut în revistă cele mai populare domenii ale angajării de elită.

La poliție

Personalul nou va fi întotdeauna solicitat de agențiile de aplicare a legii: munca este grea, periculoasă, dar, desigur, necesară. Aproape că nu există întârzieri în salariul polițiștilor, în plus, angajații înșiși au o listă impresionantă de beneficii și privilegii prevăzute de lege. Dar nu toată lumea este angajată de poliție.

Aproape o condiție prealabilă este serviciul militar, sănătatea impecabilă, forma fizică bună. Ceea ce contează este stabilitatea emoțională, care este verificată în etapa inițială de selecție a candidaților cu ajutorul testării.

Tinerii de orice sex cu vârsta cuprinsă între 18-35 de ani sunt luați pentru a servi în rândurile poliției. Cerințele educaționale ale candidaților depind de postul pentru care aplică. Educația de profil, desigur, nu va fi de prisos dacă există gânduri despre creșterea carierei.

în FSB

Ofițerii FSB pot deveni teoretic cetățeni ai Federației Ruse care, prin calitățile lor profesionale, fizice, personale, precum și după vârstă și educație, pot îndeplini atributii oficiale. Dincolo de Lista documente obligatorii candidații trebuie să promoveze:

1. Testare psihofizică pentru rezistența la stres.
2. Teste pentru consumul de droguri și substanțe psihoactive.
3. Verificarea stării fizice.
4. Examen medical.

În plus, toți viitorii angajați ai Serviciului de Securitate trebuie să treacă de înregistrarea accesului la Secretele de Stat.

La Gazprom

Gazprom este cea mai profitabilă și stabilă companie din țară, un jucător influent nu numai în Rusia, ci și pe piața economică globală. Obținerea unui loc de muncă la Gazprom este visul multora dintre compatrioții noștri. Se crede că este imposibil să obții un loc de muncă în această companie fără conexiuni personale, dar acesta este doar un stereotip.

Căutările de locuri de muncă în Gazprom pot fi pornite de pe site-urile acestor companii, unde sunt publicate în mod regulat liste de posturi vacante. Dacă, în plus, tu bun specialist direcție de profil, absolvent certificat al unei universități de prestigiu, este foarte posibil ca ușile companiei să vă fie deschise ospitalier.

Catre banca

Această direcție a fost întotdeauna de interes pentru oamenii care visează la o carieră, câștiguri stabile și profituri mari. Experții prevăd o oarecare scădere în această direcție în următorii ani: cel mai probabil, lucrătorii obișnuiți vor fi disponibilizați - manageri, casierii și așa mai departe.

Nu există cerințe stricte de educație pentru consultanți și casieri (lucrători de la front-office). De regulă, la bănci vin studenți ai universităților economice și de drept, oameni cu experiență managerială.

În bănci, există o mulțime de posturi de start pentru care oamenii pot fi angajați fără experiență. În 1-2 ani, mulți tineri reușesc să crească vertical sau orizontal din punct de vedere al carierei. Adevărat, nu este necesar să se bazeze pe salarii foarte mari pentru angajații fără experiență. Cu toate acestea, un an sau doi pot fi tolerați de dragul unei viitoare cariere.

Metoda rotativă

Constructorii, șoferii, șoferii de buldozer, șoferii de tractor și reprezentanții altor specialități, ale căror abilități sunt solicitate în condițiile dure ale Nordului Îndepărtat și Arctic, lucrează pe bază de rotație.

Esența metodei schimburilor este simplă: o echipă merge la muncă timp de 1-3 luni și își îndeplinește sarcinile la locul de muncă - locuiește în locuințe temporare pe șantiere, exploatează sau procesează minerale.

Teoretic, orice persoană de specialitatea cerută, pregătită să lucreze în condiții grele, poate fi angajată ca lucrător în schimburi.

Avertizare

Oameni în căutare de muncă pe bază de rotație se pot confrunta cu o „înșelătorie” – firme care încasează presupuse „taxe de intrare” de la „viitorii angajați” pentru înregistrare.

Pentru a evita acest lucru, lucrați numai cu acele companii care au reprezentanțe.

In strainatate

Pentru a obține un loc de muncă în străinătate (nu vorbim despre China și Mongolia, ci despre Europa, SUA, Canada, Australia), trebuie să cauți un post fie printr-o agenție de recrutare, fie pe site-uri străine.

Șansa de a lucra în străinătate este mare pentru reprezentanții specialităților tehnice populare - programatori, ingineri, designeri, specialiști IT. Opțiuni bune sunt oferite finanțatorilor, managerilor de top.

Desigur, fără a cunoaște limba, este aproape imposibil să obții un loc de muncă normal într-o altă țară. Concurența pe piața muncii din Europa de Vest este foarte mare. Pe lângă solicitanții locali, oameni din partea de est a Europei, Turcia și țările asiatice caută să-și găsească de lucru acolo.

Puteți obține un loc de muncă în Federația Rusă în companie internationalași apoi căutați oportunități de transfer la un birou de peste mări. Dacă depuneți toate eforturile și eforturile, aceasta va fi o sarcină destul de fezabilă pentru o persoană ambițioasă și intenționată.

la serviciul public

Departe de cea mai proastă opțiune de angajare (mai ales într-o criză). Există aproape întotdeauna un concurs pentru posturile vacante de funcționari publici: ei aleg cel mai bun candidat posibil.

Procesul de recrutare este un proces pas cu pas - mai întâi, toate documentele și datele dvs. sunt revizuite, apoi se efectuează un test față în față sau scris pentru pregătire specială.

Experiența de muncă într-o specialitate (de exemplu, într-o bancă, dacă obții un loc de muncă în partea financiară) va fi de mare ajutor. Poți afla despre posturile vacante în serviciul aparatului de stat pe site-urile autorităților orașului sau regiunii.

6. Cum să găsești un loc de muncă la distanță online

Lucrul pe Web este o opțiune grozavă pentru cei care nu doresc să lucreze conform unui program și „pentru un unchi”. Astăzi, pe internet, găsești locuri de muncă în toate specialitățile umanitare și tehnice. Lingviști, filologi, profesori, designeri, avocați, lucrătorii medicali, programatori. Am discutat deja în detaliu într-unul dintre articolele anterioare.

Pentru a primi venituri, aveți nevoie doar de acces constant la Web, un cont bancar sau un portofel electronic. Plus dorința de a învăța și de a crește. Găsi lucru la distanță pe World Wide Web pe site-uri speciale precum FL.ru și Workzilla.

afaceri pe internet - o direcție relativ nouă, care devine din ce în ce mai relevantă. Pe Web, îți poți deschide propria afacere (un magazin online, un portal juridic, o școală) sau poți pur și simplu să faci ce îți place de la distanță.

Dacă sunteți jurnalist sau filolog, scrieți texte pentru a umple resursele rețelei cu conținut. Dacă sunteți profesor universitar, pregătiți solicitanții prin Skype sau ajutați-le teze. Orice talent poate găsi o aplicație: abilitățile și abilitățile tale pot fi convertite într-un echivalent în numerar.

Internetul are multe avantaje:

1. Puteți lucra fără educație specială. Puteți obține cunoștințe de specialitate aici, de exemplu, studiind articole de referință, cursuri de e-learning și videoclipuri YouTube.
2. Venitul nu se limitează la salariu.Ți-ai stabilit propriul bar.
3. Abilitatea de a-ți gestiona timpul. Lucrând de la distanță, tu însuți îți raționalezi ziua de lucru, alegi weekend-urile și controlezi durata vacanței.
4. O mulțime de oportunități de creștere personală. Fiind propriul tău șef, poți duce la bun sfârșit proiectele cele mai îndrăznețe și riscante.

Desigur, este necesar să creștem la un nivel stabil de venit - nu toate odată. Și cu experiență, veți înțelege cu siguranță cum să acționați mai eficient și mai competent. Puteți începe imediat prin a vă deschide propriul site web și a-l promova. V-am spus deja cum să vă creați propriul site web.

Cu investiții inițiale în marketing și optimizare, într-un an îți poți transforma proiectul într-o afacere profitabilă, care să aducă un venit stabil.

7. Cum să-ți cauți un loc de muncă la Moscova

Găsirea unui loc de muncă la Moscova nu este cu siguranță o sarcină ușoară, mai ales în perioada recesiunii economice. Puteți conta pe posturile oficiale vacante numai dacă aveți înregistrare la Moscova. Angajarea informală este o opțiune comună, dar riscantă. Dacă nu există contract de muncă, esti in deplina putere a angajatorului.

Mutarea și găsirea unui loc în capitală este o provocare pentru oamenii energici și ambițioși. Dacă ai abilități, cunoștințe, abilități și o educație adecvată, poți găsi multe opțiuni de autorealizare în capitală.

Fii pregătit din timp pentru o schimbare a ritmului de viață, alte prețuri și un alt nivel de salarii. Dacă intenționați să locuiți într-un apartament închiriat, calculați în avans nivelul venitului pentru a acoperi costul chiriei și mâncați în continuare normal.

La sfârșitul articolului, urmăriți un scurt videoclip educațional despre căutarea unui loc de muncă:

8. Concluzie

Deci, acum știi mult mai multe despre cum să găsești un loc de muncă. Sperăm că recomandările noastre vă vor ajuta să găsiți o modalitate de a câștiga bani care vi se potrivește pe deplin din punct de vedere financiar și din punct de vedere al realizării de sine. Vă dorim să găsiți un hobby bine plătit, atunci nu va trebui să lucrați în sensul standard.