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Calcolo dell'area da pulire in un esempio scolastico. Ogni quanto vengono pulite le camere?

"Approvo"

Dirigente scolastico

Pichugina O.P.

"Accettato"

Ordine n. 58 del 01.10.2007

DETERGENTE PER UFFICI

1. DISPOSIZIONI GENERALI

1.1 bidello spazio ufficio viene assunto e licenziato dal dirigente scolastico senza presentare requisiti di istruzione ed esperienza lavorativa.

1.2. L'addetto alle pulizie risponde direttamente al dirigente scolastico.

1.3. Nel suo lavoro, l'addetto alle pulizie degli uffici è guidato dalle regole di igiene e igiene per la manutenzione dei locali scolastici, la disposizione e lo scopo delle attrezzature e degli arredi serviti; regole di pulizia, regole per l'uso sicuro di detergenti e disinfettanti; regole per il funzionamento delle attrezzature sanitarie; regole generali e norme di protezione del lavoro, igiene industriale e protezione antincendio, nonché la Carta e il Regolamento interno orario di lavoro scuola e questo manuale.
2. FUNZIONI

Lo scopo principale del pulitore dell'ufficio è quello di mantenere adeguate condizioni igienico-sanitarie e ordine nell'area assegnata.
3. RESPONSABILITÀ DI LAVORO

L'addetto alle pulizie ha le seguenti responsabilità:

pulisce gli uffici e i locali didattici della scuola a lui assegnata (aule, aule, corridoi, scale, bagni, wc, ecc.);
spolvera, spazza e lava manualmente e con l'ausilio di apparecchi pareti, pavimenti, infissi e vetri, mobili e tappeti;
pulisce i bidoni della carta e li risciacqua con una soluzione disinfettante, raccoglie i rifiuti e li porta in un luogo designato;
pulisce e disinfetta water, lavelli e altri apparecchi sanitari;
osserva le norme igienico-sanitarie dei locali da pulire, arieggiandoli; accende e spegne l'illuminazione in base a regime stabilito;
predispone le soluzioni detergenti e disinfettanti necessarie nel rispetto delle norme di sicurezza;
è conforme alle norme di sicurezza e sicurezza antincendio;
osserva l'ordine nell'area assegnata, sopprime con tatto evidenti violazioni dell'ordine da parte degli studenti e, in caso di loro disobbedienza a un obbligo di legge, informa il docente di turno;
all'inizio e alla fine di ogni giornata lavorativa, scavalca l'area assegnata per verificare la funzionalità di attrezzature, mobili, serrature e altri dispositivi di blocco, vetri, rubinetti, lavandini, bagni, elettrodomestici (interruttori, prese, luce lampadine, ecc.) e apparecchi di riscaldamento.

4. DIRITTI

L'addetto alle pulizie ha il diritto di:

per ricevuta detergenti, inventario e materiale per la pulizia, assegnazione dei locali per il loro deposito;
ricevere uniformi in conformità con gli standard stabiliti.

5. RESPONSABILITÀ

5.1. Per mancato o improprio adempimento senza buoni motivi Regole del regolamento interno del lavoro della scuola, ordini legali e ordini dell'amministrazione scolastica e altri regolamenti locali, doveri ufficiali stabilito dalle presenti Istruzioni, l'addetto alle pulizie dei locali d'ufficio ha la responsabilità disciplinare secondo le modalità determinate diritto del lavoro.

5.2. Per aver causato una scuola o partecipanti processo educativo i danni all'addetto alle pulizie degli uffici sono a carico responsabilità secondo le modalità e nei limiti stabiliti dalla normativa giuslavoristica e (o) civile.
6. RELAZIONI. CONTATTI PER POSIZIONE

Addetto alle pulizie d'ufficio:

funziona nella modalità di una giornata lavorativa normalizzata secondo un programma elaborato sulla base di 40 ore settimana lavorativa e approvato dal direttore,
è istruito sulle norme igienico-sanitarie, le regole di pulizia, l'uso sicuro di detergenti e disinfettanti, il funzionamento delle attrezzature sanitarie, nonché la sicurezza e la sicurezza antincendio sotto la guida del dirigente scolastico;
informa immediatamente il responsabile dell'approvvigionamento di malfunzionamenti delle apparecchiature elettriche e sanitarie, guasti di porte, serrature, finestre, vetri, costipazione, ecc. nell'area da pulire.

1). Ordine del Ministero della Giustizia della Federazione Russa del 4 agosto 1999 n. 227 "Su questioni organizzative e di personale per centri di formazione(punti) del sistema penitenziario del Ministero della Giustizia Federazione Russa":

17. Il numero del personale di servizio è determinato al ritmo di 1 addetto alle pulizie per 400 mq. m di uffici o 600 mq. m di aree comuni.

2). Decreto del Comitato di Stato per il lavoro dell'URSS, Segretariato del Consiglio centrale sindacale di tutti i sindacati del 15 dicembre 1986 n. 527 / 30-47 "Sull'approvazione del regolamento modello temporaneo sul centro territoriale per l'orientamento professionale dei giovani, la struttura standard e l'organico dei centri, le condizioni di remunerazione dei loro dipendenti":

5. La posizione della donna delle pulizie è fissata in ragione di 0,5 unità ogni 250 mq. m di area sgomberata.

3). Ordine del Ministero della Cultura dell'URSS del 19/10/1984 n. 552 "Sull'approvazione del personale standard e della struttura di gestione dello speciale secondario istituzioni educative sistema del Ministero della Cultura dell'URSS e gli standard di personale per il personale dei dormitori di queste istituzioni educative ":

12. La posizione di un addetto alle pulizie viene introdotta in ragione di 1 unità ogni 600 mq. m di area da pulire, ma non meno di un'unità per istituto scolastico. Per le scuole coreografiche e artistiche è previsto il posto di un addetto alle pulizie in ragione di 1 unità ogni 500 mq. metri, e nelle scuole d'arte che si allenano in queste specialità - 1 unità ogni 550 metri quadrati. metri di superficie da pulire.

Un numero aggiuntivo di posizioni di addetti alle pulizie viene stabilito durante il lavoro di un istituto scolastico in due turni al ritmo di 0,12 unità di un addetto alle pulizie e più di due turni - 0,3 unità di un addetto alle pulizie, rispettivamente, ogni 500, 550, 600 metri quadrati. metri di area sgomberata.

4). Ordine del Ministero della Cultura della RSFSR del 24/06/1980 n. 355 "Sull'introduzione di stati standard temporanei dei sistemi di club centralizzati rurali del Ministero della Cultura della RSFSR":

3. Le seguenti posizioni sono introdotte nel personale della casa centrale della cultura, della casa della cultura - un ramo e del ramo del club:

a) 0,5 unità di pulitore - se c'è un'area da pulire fino a 300 mq. m e fino a 5 forni;

b) un'unità di una donna delle pulizie - se l'area da pulire è fino a 300 mq. m e più di 5 forni;

c) un addetto alle pulizie ogni 300 mq. m di area raccolta e 0,5 unità - per ogni successivo 150 mq. m di area da pulire;

5). Ordine del Ministero della Pubblica Istruzione dell'URSS del 29 agosto 1979 n. 165 "Sull'approvazione di personale modello per collegi speciali per bambini con disabilità dello sviluppo mentale o fisico":

10. La posizione di una donna delle pulizie è stabilita al ritmo di 1 unità per 400 mq. m di superficie raccolta e ulteriori 0,25 unità per ciascuna classe preparatoria, I - IV.

6). Ordine del Ministero della Pubblica Istruzione dell'URSS del 21 febbraio 1979 n. 32 "Sull'introduzione di stati di stazioni repubblicane (ASSR), regionali, regionali, distrettuali di giovani turisti":

7. La posizione della donna delle pulizie è stabilita in ragione di una unità ogni 500 mq. m di area da pulire, ma non inferiore a un'unità per impianto.

7). Ordine del Ministero della Cultura dell'URSS del 29 gennaio 1979 n. 53 "Sull'approvazione degli stati standard temporanei di centralizzazione sistemi bibliotecari Ministero della Cultura dell'URSS":

16. Nella Biblioteca Centrale e nelle Biblioteche di Sede sono introdotti i seguenti posti:

a) 0,5 unità di detergente sono installate in biblioteche con un'area pulita fino a 300 metri quadrati. m e fino a 5 forni. Un'unità di pulizia stoker può essere installata in una libreria con un'area di pulizia fino a 300 mq. m e più di 5 forni;

8). nella biblioteca viene installata un'unità di pulizia ogni 300 mq. m di superficie da pulire e 0,5 unità per ogni successivo 150 mq. m di area da pulire;

9). Ordine del Ministero della Pubblica Istruzione dell'URSS del 14 dicembre 1977 n. 164 "Sulle condizioni di personale e salariali tipiche per i dipendenti di club per bambini e giovani per giovani marinai con flottiglie e compagnie di navigazione":

14. La posizione di un addetto alle pulizie è stabilita al ritmo di 1 unità per 500 mq. m di area da pulire, ma non meno di 1 unità per club.

10) Ordine del Ministero dell'edilizia abitativa e dei servizi comunali della RSFSR del 28/06/1977 n. 278 "Sull'introduzione del "Modello del personale di dirigenti, ingegneri e tecnici e impiegati dei dipartimenti di produzione urbana dell'approvvigionamento idrico e sistema fognario del sistema del Ministero degli alloggi e dei servizi comunali della RSFSR":

La posizione di un corriere-addetto alle pulizie - con un volume di oltre 50mila metri cubi. m / giorno; ...

undici). Ordine del Ministero dell'Istruzione dell'URSS n. 121 del 15 luglio 1976 "Sull'approvazione del personale modello delle scuole pedagogiche del sistema del Ministero dell'Istruzione dell'URSS":

10. Le posizioni degli addetti alle pulizie sono stabilite in ragione di una unità ogni 600 mq. m di area da pulire, ma non meno di una posizione per istituto scolastico.

Nelle scuole pedagogiche che lavorano su due turni, vengono stabilite posizioni aggiuntive di addetti alle pulizie al ritmo di 0,12 unità ogni 600 mq. m di area sgomberata.

12). Ordine del Ministero dell'istruzione superiore dell'URSS del 31 marzo 1969 n. 239 "Sull'approvazione del personale modello per il personale amministrativo, dirigenziale e di servizio degli istituti di istruzione superiore del sistema del Ministero dell'istruzione superiore e secondaria educazione speciale L'URSS":

La posizione di un addetto alle pulizie è fissata al ritmo di un addetto alle pulizie per 550 mq. m di area sgomberata.

Quantità aggiuntiva unità di personale gli addetti alle pulizie sono installati nelle università che lavorano su 2 turni, al ritmo di 0,12 posti di addetto alle pulizie, e nelle università che lavorano più di 2 turni, al ritmo di 0,3 posti di addetto alle pulizie ogni 550 mq. m di area sgomberata.

13). Lettera del Ministero delle Finanze dell'URSS del 23 febbraio 1954 n. 247 "Sul personale tipico dei cinema del Ministero della Cultura dell'URSS":

16. Detergente m, per ogni successivo 500 mq dell'area da pulire, viene stabilita una posizione per turno. Nei casi in cui la successiva superficie di raccolta superi i 250 mq. m, ma è possibile installare meno di 500, 0,5 pulitori per turno

14). Decreto del Consiglio dei ministri dell'URSS del 30 gennaio 1954 n. 170 "Sul personale tipico dei cinema del Ministero della cultura dell'URSS":

¦16. Cleaner Nei cinema con un'area di pulizia di oltre 500 mq. m, per ogni successivo 500 mq. m dell'area da pulire, viene stabilita una posizione per turno. Nei casi in cui la successiva superficie di raccolta superi i 250 mq. m, ma è possibile installare meno di 500, 0,5 pulitori per turno

15). Decreto del Consiglio dei ministri dell'URSS, Comitato centrale del PCUS del 07.10.1953 n. 2570 "Sull'eliminazione dell'arretrato

industria del legname"

¦5 ¦Donna delle pulizie ¦1 ¦Per 400 - 600 mq. m¦

¦ ¦ ¦ ¦ area raccolta ¦

Vedere http://www.ahorus.ru/topic201.html

E scegli la tariffa giusta.

Assolutamente ogni azienda ha bisogno di una pulizia tempestiva dei locali. Deve essere eseguito da un determinato dipendente, per il quale le autorità hanno sviluppato una tariffa di pulizia per un addetto alle pulizie.

Una persona che è ignorante o ha poca idea della procedura di pulizia deciderà che non c'è niente di difficile nell'assumere e rilasciare un fronte di lavoro per un addetto alle pulizie. Tuttavia, in realtà, esistono regole speciali per la pulizia, la selezione delle attrezzature, alle quali ogni datore di lavoro deve attenersi. Ogni elemento di queste regole è supportato dal suo documento legislativo.

Elenco dei locali richiesti per la pulizia

La pulizia è servizi di pulizia professionale. Ogni persona organizza la pulizia nella sua casa in base alle sue idee. Ma esiste una tale categoria di persone che non vogliono assolutamente farlo, è difficile o semplicemente non c'è tempo.

Per queste persone è molto più facile pagare per una pulizia perfetta che farlo da soli, armati di stracci e aspirapolvere. Ma ci sono anche edifici per uffici, enormi centri commerciali, ampi laboratori di produzione, scuole, asili e molto altro - chi pulisce questi locali? Naturalmente, questi sono detergenti professionali.

Pulizia dei locali stabilimento di produzione dovrebbe essere effettuato in aree come:

Luoghi in cui i dipendenti possono lavorare e riposare.
Servizi igienici e docce.
Luoghi per mangiare o preparare il cibo.
Magazzini.

Ogni locale di produzione, sopra descritti, devono essere igienizzati e lavati pavimenti e pareti. E aree come l'atrio e le scale, le cabine degli ascensori, gli scantinati e le soffitte dovrebbero essere sottoposte a un trattamento speciale con sostanze antisettiche.

Chi dovrebbe fare la pulizia?

In alcune aziende o in produzione, la pulizia dei locali è affidata agli stessi lavoratori. Tuttavia, come ha dimostrato la triste esperienza, non sono riusciti a far fronte al loro ulteriori responsabilità qualitativamente, in relazione al quale sono stati costretti a lavorare in condizioni antigeniche.

Ecco perché ogni organizzazione ha sicuramente bisogno di un addetto alle pulizie. Solo lui conosce tutte le sottigliezze della pulizia ed è in grado di ottenere una pulizia completa in tutte le stanze. La cosa principale per le autorità è fornire all'addetto alle pulizie tutto il necessario.

Quanto dovresti pagare una donna delle pulizie?

Ogni lavoro dovrebbe essere ben pagato. Pertanto, il lavoro di un addetto alle pulizie dovrebbe avere una retribuzione decente.

Nell'art. 133 del Codice del lavoro della Federazione Russa afferma che lo stipendio di ciascun dipendente che non ha perso un solo giorno lavorativo e che ha completato completamente tutto il lavoro a lui assegnato non deve essere inferiore alla retribuzione più bassa. Pertanto, un addetto alle pulizie dovrebbe essere pagato più del salario minimo. Nel caso andrebbe aumentato anche lo stipendio. Tuttavia, questo pagamento aggiuntivo non deve essere superiore al salario minimo. Allo stesso tempo, non importa quanto spazio aggiuntivo ha occupato il pulitore.

Quanto inventario e detersivi dovrebbero essere spesi?

Per prevenire i furti, oltre alla corretta distribuzione dei costi di pulizia per ogni spazio ufficio, una certa quantità di materiali e detergenti.

Ci sono sia standard che personalizzati. Questi ultimi vengono applicati in base a indicatori quali l'area pulita e il numero totale di dipendenti. Per tipico sviluppato i propri dati. Ciò include tipi di inventario come:

Sapone da toilette e da bucato.
Polvere da bucato.
agenti lucidanti.
Secchi.
Vari tipi di pennelli.
Spazzole per la pulizia dei water.
Stracci per pulire polvere, mobili e altro.

Secondo calcoli tipici, i detergenti vengono utilizzati nel pieno rispetto del numero di ore di lavoro. L'inventario, a sua volta, viene contato in pezzi per persona per un certo periodo di tempo. Pertanto, seguendo i dati iniziali, la pulizia dei locali industriali con una superficie di 400 mq verrà effettuata con la seguente quantità di detergenti e attrezzature:

Polvere per il lavaggio - 1 chilogrammo.
Sapone da toilette - 200 grammi.
Sapone da bucato - 400 grammi.
Scopa - 2 unità per 30 giorni.
Spazzole - 1 unità per 60 giorni.
Scoop - 1 unità per sei mesi.
Guanti di gomma - 1 unità per 30 giorni.

Tutti questi dati dovrebbero riflettersi non solo in contratto standard, che si conclude quando un addetto alle pulizie è impiegato in un ufficio o in produzione, ma anche in una nota per questo dipendente.

Quali fattori possono modificare i tassi di pulizia?

Nonostante disposizioni generali e il codice del lavoro, ci sono fattori con cui cambia il tasso di pulizia dei locali per addetto alle pulizie. Questi includono:

Per la produzione: area totale pulizia, massa di rifiuti e rifiuti, tipo di produzione.
Per i locali di servizio e di accoglienza: tipologia dei locali, numero dei dipendenti coinvolti.

Pertanto, insieme al cambiamento degli standard di pulizia, cambiano anche i salari dei dipendenti.

Come vengono calcolate le tariffe di pulizia?

Le norme sull'area per un addetto alle pulizie nelle istituzioni educative e nella produzione sono determinate dall'area totale di pulizia e sono fissate in minuti per 1 quadrato dello spazio pulito. Tuttavia, possono cambiare in presenza di diversi tipi di lettiera e rifiuti, così come l'uso di mezzi moderni, attrezzature e gli ultimi mezzi per organizzare il lavoro.

Per la migliore comprensione, nonché il calcolo più corretto dell'orario di lavoro e della competenza salari dovresti sapere che assolutamente tutte le imprese sono divise nei seguenti gruppi:

Senza sprechi. Maggior parte produzione netta dove la pulizia viene effettuata in conformità con le normative.
Produzione che produce scarti di legno. Questo e tutti i successivi tipi di locali vengono puliti a tariffe più elevate.
Produzione che fornisce tipologie di lettiera liquide, leggere e scorrevoli.
Un'impresa che produce residui metallici.
Un'impresa che produce rifiuti refrattari, torba e residui di carbone.

Sulla base di questo elenco, il tasso di pulizia dei locali al minuto sarà i seguenti indicatori:

Per industrie che non producono rifiuti. Il tasso di pulizia per una donna delle pulizie per 1 quadrato di spazio di lavoro dovrebbe essere di circa 0,3 minuti - quando si organizza la pulizia a secco del pavimento - e 0,7 minuti - quando si esegue la pulizia a umido utilizzando soluzioni detergenti.
Per industrie con diversi tipi di rifiuti. Per loro, le norme dipenderanno direttamente dal peso dei rifiuti collocati su 100 quadrati dello spazio di lavoro. In generale, questi indicatori avranno il seguente valore: con 50 chilogrammi di rifiuti, il lavaggio a secco viene eseguito entro 0,16 minuti e con 168 chilogrammi - 0,30 minuti.

Ogni quanto vengono pulite le camere?

Quando una donna delle pulizie trova lavoro in un ufficio o in un altro ufficio, viene concluso un accordo tra lei e il direttore. Oltre a elencare le principali responsabilità e gli orari di lavoro, indica anche la frequenza con cui la donna delle pulizie deve effettuare ogni tipo di pulizia. Tuttavia, ci sono anche alcune eccezioni. Quindi, ad esempio, quando si pulisce a umido il pavimento più spesso di quanto previsto dal contratto, altri tipi di pulizia possono essere eseguiti parzialmente.

Il Codice del lavoro della Federazione Russa fornisce standard di pulizia standard che dovrebbero essere seguiti quando si stipula un contratto standard per la pulizia di locali scolastici e d'ufficio. In accordo con loro, diversi tipi la pulizia deve essere effettuata con i seguenti intervalli:

Pulire il pavimento con un aspirapolvere o una scopa. Dovrebbe essere effettuato ogni giorno per più volte o secondo necessità.
Pulire pavimenti, scaffali, pareti. Viene eseguito una volta ogni 7 giorni, a condizione che la stanza sia leggermente inquinata.
Pulizia del pavimento a umido. Dovrebbe essere fatto una volta al mese. Tuttavia, tale obbligo si applica solo agli uffici. In tutti gli altri, il lavaggio dovrebbe essere effettuato ogni due giorni.
Pulizia mobili. Viene eseguito ogni giorno una volta.
Lavare i mobili. Gli standard di pulizia in questo caso non dovrebbero superare una volta alla settimana.
Pulizia a umido di impianti di riscaldamento. Si tiene 4 volte in 1 anno.
Pulizia di aperture di finestre e davanzali. Viene eseguito una volta ogni 7 giorni.
Pulizia a secco del soffitto. La pulizia viene effettuata due volte l'anno.
Lavare le finestre. Si effettua due volte l'anno.

L'organizzazione delle pulizie utilizza un approccio speciale: la procedura è fissata dalle normative, ognuno conosce le proprie responsabilità lavorative e la propria area in cui verrà svolto il lavoro. Di conseguenza, il lavoro viene eseguito molto rapidamente, tutte le superfici brillano di una pulizia sorprendente e l'aroma della freschezza si alza nell'aria, che non può essere espresso a parole.

La pulizia professionale è particolarmente importante per la pulizia di grandi locali: complessi, edifici industriali o per uffici. Qui, il personale del servizio di pulizia si aspetta non solo grandi volumi di lavoro, ma anche inquinamento specifico, soffitti alti, finestre enormi e altre difficoltà.

nessuna competenza professionale e equipaggiamento specialeè quasi impossibile far fronte alla pulizia di tali locali al livello adeguato.

Quali responsabilità lavorative sono incluse nelle norme di calcolo?

Tutte le norme di spazio per un addetto alle pulizie sono calcolate tenendo conto del tempo necessario per pulire una determinata stanza. In generale, tutte le funzioni lavorative sono divise in due parti: i principali tipi di pulizia e quelli secondari. I principali sono:

Secco e pavimenti.
Rimozione di detriti dall'area di lavoro.
Scatole, sacchetti e altri tipi di contenitori per la pulizia.
Sostituzione detersivo.
Pulizia a umido ea secco di pannelli, davanzali, termosifoni e pareti.
La distribuzione dei rifiuti e la loro rimozione in un luogo appositamente designato.
Pulizia lavandini, rubinetti e wc con docce.

I seguenti tipi di lavoro sono secondari:

Selezione e lavorazione dei materiali per la pulizia e loro trasferimento al sito di pulizia.
Pulizia del posto di lavoro.
Accoglienza e consegna turni.
Esecuzione di una facile installazione dei materiali.

Le funzioni principali sono incluse nel conto stipendio e devono essere svolte rigorosamente in tempo. I tipi secondari non sono inclusi nel calcolo dell'orario di lavoro e quindi non sono presi in considerazione nei salari.

Regole per il calcolo del numero di addetti alle pulizie

Molto spesso, i datori di lavoro si trovano di fronte a una situazione come un sovraccarico di addetti alle pulizie in un luogo e la loro mancanza in un altro. Per non incontrare una situazione del genere, è necessario calcolare correttamente il numero di persone per stanza e, in relazione a questi calcoli, distribuire i lavoratori.

Il tasso di pulizia per addetto alle pulizie è la base su cui il datore di lavoro può facilmente calcolare importo richiesto lavoratori. Tuttavia, poiché non sono vincolanti, possono variare da 400 quadrati a 1000 a persona. L'importo esatto dipende direttamente dal carico di lavoro dei locali di lavoro e da come funzionerà l'addetto alle pulizie, la cui tariffa viene calcolata individualmente. Sulla base di ciò, è possibile applicare i seguenti indicatori:

In zone poco trafficate. Se l'addetto alle pulizie ha una tariffa, lo standard è di 559 quadrati a persona.
In pesantemente caricato Lo standard è di 319 quadrati.
Nelle aree non occupate. Il tasso di pulizia è di circa 1000 metri quadrati.
Nei servizi igienici. È consentito un addetto alle pulizie ogni 200 mq per 1 turno o 310 mq.

Pertanto, guidati dai dati forniti, è facile calcolare il numero di persone per sala di produzione.

Elenco delle regole per la pulizia dei locali

Insieme ai doveri delle autorità nella distribuzione del personale, oltre a fornire loro tutto il necessario per il lavoro in produzione, il lavoro sopra descritto (addetto alle pulizie) comporta anche l'attuazione di determinate regole e doveri ufficiali. Questi includono:

Per ogni locale o luogo di lavoro dovrebbe essere redatto un apposito promemoria, che dovrebbe indicare i seguenti dati: il programma di movimento, l'area totale dello spazio servito, la frequenza delle attività di pulizia, i tipi di lavoro e dei mezzi utilizzati, il numero di ore per le attività.
Tutto l'inventario deve essere collocato in una stanza speciale e trasportato solo da un addetto alle pulizie. Al termine delle loro mansioni lavorative, devono essere tutti riportati al loro posto.
L'intera area di lavoro che la donna delle pulizie elabora deve essere suddivisa in sezioni separate - fino a 11 metri quadrati.
Tutta la lettiera e i rifiuti devono essere raccolti in un contenitore appositamente progettato per questo, che si sposta da una zona all'altra fino al completamento della pulizia. Quindi viene portato in un luogo appositamente designato per questo.
Al momento del lavaggio di pavimenti, pareti e mobili, l'acqua sporca dovrebbe essere cambiata per pulire secondo necessità.

Il rispetto di queste regole è obbligatorio per assolutamente ogni addetto alle pulizie, indipendentemente dal luogo di pulizia e dal tipo di spazio ufficio.

1. Disposizioni generali

1.1. Questa descrizione del lavoro per un addetto alle pulizie di uffici in un istituto di istruzione prescolare è stata sviluppata sulla base delle caratteristiche tariffarie e delle qualifiche per le occupazioni di lavoratori a livello di settore approvate dal decreto del Ministero del lavoro della Federazione Russa del 10 novembre 1992 31 (come modificato il 24 novembre 2008), ai sensi dell'art Codice del Lavoro Federazione Russa, contratto di lavoro con dipendenti e altri regolamenti regolamentare rapporti di lavoro tra lavoratore e datore di lavoro.

1.2. Le persone che hanno compiuto 18 anni e hanno letto la descrizione del lavoro di un addetto alle pulizie di uffici possono lavorare in modo indipendente come addetto alle pulizie di uffici. asilo e superato l'obbligatorietà controllo medico, formazione sulla protezione del lavoro.

1.3. L'addetto alle pulizie di un istituto di istruzione prescolare viene assunto e licenziato dal suo incarico dal capo della scuola materna Istituto d'Istruzione.

1.4. L'addetto alle pulizie dei locali dell'ufficio nell'istituto di istruzione prescolare riferisce al vicedirettore per la parte amministrativa ed economica (capofamiglia).

1.5. Nel suo lavoro, l'addetto alle pulizie è guidato da:

SanPiN 2.4.1.3049-13" Sanitario - requisiti epidemiologici al dispositivo, al contenuto e all'organizzazione della modalità operativa delle organizzazioni educative prescolari» così come modificato in data 27 agosto 2015;
lo statuto e altri atti locali di un istituto di istruzione prescolare;
regolamento interno del lavoro dell'istituto di istruzione prescolare;
norme e regolamenti di protezione del lavoro e protezione antincendio;
questa descrizione del lavoro di un addetto alle pulizie in un istituto di istruzione prescolare e un contratto di lavoro;
ordini e ordini del capo dell'asilo;
Convenzione sui diritti del fanciullo.

1.6. L'addetto alle pulizie degli uffici dell'asilo deve sapere:

fondamenti di igiene, regole di igiene personale;
norme igienico-sanitarie nei locali puliti;
concentrazione di detergenti e disinfettanti;
regole per l'uso sicuro dei disinfettanti;
regole per il funzionamento delle attrezzature sanitarie, regole per la pulizia;
rispettare tutte le norme sanitarie e di sicurezza antincendio, i requisiti di protezione del lavoro;
regolamento interno del lavoro di un istituto di istruzione prescolare;
descrizione del lavoro dell'addetto alle pulizie degli uffici dell'istituto di istruzione prescolare;
istruzioni sulla protezione del lavoro per l'addetto alle pulizie dei locali dell'ufficio dell'asilo;
numeri di telefono dei vigili del fuoco, del capo dell'asilo, del più vicino istituzioni mediche per l'assistenza di emergenza.

1.7. Durante l'assenza dell'addetto alle pulizie degli uffici, le sue mansioni sono svolte da un dipendente nominato dal vice capo della parte amministrativa ed economica (responsabile dell'approvvigionamento).

2. Responsabilità lavorative

L'addetto alle pulizie degli uffici dell'asilo si occupa di:

2.1. Assicura l'attuazione delle istruzioni per la protezione della vita e della salute dei bambini, la descrizione del lavoro dell'addetto alle pulizie degli uffici nell'istituto di istruzione prescolare, è conforme alle norme e ai regolamenti in materia di protezione del lavoro, sicurezza e protezione antincendio, nonché sanitario e requisiti igienici.

2.2. Esegue la pulizia di alta qualità dei locali assegnati dell'istituto scolastico prescolare, è responsabile della pulizia e dell'ordine dei corridoi, delle scale, dei bagni dell'asilo.

2.3. Rimuove la polvere, spazza, lava i pavimenti due volte al giorno, le scale in una zona fissa.

2.4. Una volta alla settimana pulisce i tappeti negli uffici dell'asilo.

2.5. Pulisce quotidianamente la polvere da mobili, davanzali.

2.6. Lava i gradini davanti alla porta d'ingresso.

2.7. Libera dalla carta le urne nei locali degli uffici dell'asilo, le sciacqua, le disinfetta con soluzioni.

2.8. Raccoglie la spazzatura e la porta nel luogo designato.

2.9. Pulisce e disinfetta water e lavandini negli uffici dell'istituto scolastico prescolare, verifica la disponibilità di carta igienica e sapone da toilette.

2.10. Una volta al mese lava pareti, porte, infissi, vetri, blocchi di porte, rimuove i detriti dietro le batterie e isola le finestre per l'inverno.

2.11. Si prende cura delle piante nell'area a lei assegnata, aiuta il giardiniere nell'abbellimento del territorio dell'istituto scolastico prescolare.

2.12. Controlla il funzionamento delle lampade nei servizi igienici ad esso assegnati e le spegne se necessario.

2.13. Rispetta le norme igienico-sanitarie nei locali puliti.

2.14. Controlla regolarmente la disponibilità di detergenti e attrezzature necessarie per il lavoro.

2.15. Prima di iniziare il lavoro, si aggira nell'area fissa per controllare lo stato dei vetri delle finestre, degli elettrodomestici (interruttori, prese, lampadine, ecc.), delle batterie, delle apparecchiature.

2.16. Al termine del suo lavoro spegne le luci nelle stanze da pulire, controlla che tutti i rubinetti, le finestre, le porte siano chiusi, consegna le chiavi dell'orologio e firma sul diario.

2.17. In estate si occupa delle riparazioni cosmetiche dell'asilo e lavora sul sito di un istituto scolastico prescolare.

2.18. Mantiene pulite e ordinate le attrezzature di lavoro.

3. Diritti

L'addetto alle pulizie dell'istituto di istruzione prescolare ha il diritto di:

3.1. Ai diritti previsti dal Codice del lavoro della Federazione Russa, legge federale « Informazioni sull'istruzione nella Federazione Russa», « Modello di regolamento sulla scuola dell'infanzia organizzazione educativa ”, Carta, contratto collettivo, regolamenti interni del lavoro e altri atti locali dell'istituto di istruzione prescolare.

3.2. Per una visita medica periodica gratuita.

3.3. Essere ricompensati per un buon lavoro.

3.4. Procurarsi i detergenti, le attrezzature di lavoro e il materiale per la pulizia necessari.

3.5. Per ricevere uniformi in conformità con gli standard stabiliti.

3.6. Ricevere dai dipendenti dell'organizzazione le informazioni necessarie per l'attuazione delle loro attività.

3.7. Presentare proposte per migliorare l'organizzazione della pulizia e la manutenzione dell'inventario in un'organizzazione educativa prescolare.

3.8. Richiedere all'amministrazione dell'organizzazione di creare le condizioni necessarie per lo svolgimento dei propri doveri professionali.

4. Responsabilità

L'addetto alle pulizie si occupa di:

4.1. Per prestazioni improprie o inadempienza dei propri doveri come previsto nella presente descrizione del lavoro dell'addetto alle pulizie dei locali dell'ufficio dell'istituto di istruzione prescolare (scuola materna).

4.2. Per le condizioni igienico-sanitarie dei locali dell'asilo a lui affidati, per il prematuro superamento di visita medica.

4.3. Per inadempimento o adempimento indebito senza giusta causa della Carta, del Regolamento interno del lavoro e del contratto collettivo dell'istituto di istruzione prescolare, altri regolamenti locali dell'istituto di istruzione prescolare, gli ordini legali del capo dell'istituto di istruzione prescolare portano disciplinare responsabilità secondo le modalità stabilite dalla legislazione sul lavoro della Federazione Russa.

4.4. Per violazione delle norme di sicurezza antincendio, protezione del lavoro, norme sanitarie e igieniche, l'addetto alle pulizie degli uffici dell'istituto di istruzione prescolare ha la responsabilità amministrativa nei modi e nei casi determinati dalla legislazione amministrativa della Federazione Russa.

4.5. Per aver causato danni materiali, è responsabile nei limiti stabiliti dall'attuale legislazione del lavoro, penale e civile della Federazione Russa.

5. Relazioni e connessioni per posizione

Addetto alle pulizie d'ufficio:

5.1. Lavora in una giornata lavorativa normalizzata basata su una settimana lavorativa di 40 ore secondo un programma stabilito dal capofamiglia (supervisore) e approvato dal capo dell'asilo.

5.2. Interagisce con gli assistenti delle maestre d'asilo per attuare le norme igienico-sanitarie.

5.3. Interagisce con il capofamiglia (supervisore) di un istituto di istruzione prescolare.

5.4. Riceve informazioni di carattere normativo e organizzativo dal capo dell'istituto di istruzione prescolare, il capofamiglia, prende conoscenza della relativa documentazione dietro ricevuta.

5.5. Informa il gestore della casa (responsabile dell'approvvigionamento) sui malfunzionamenti delle apparecchiature elettriche e idrauliche, sulle rotture di porte, serrature, finestre, vetri, ecc. nell'area assegnata.

6. La procedura per l'approvazione e la modifica della descrizione del lavoro

6.1. Le modifiche e le integrazioni all'attuale descrizione del lavoro vengono apportate nello stesso modo in cui viene adottata la descrizione del lavoro.

6.2. Descrizione del lavoro entra in vigore dal momento della sua approvazione ed è valido fino a quando non viene sostituito da un nuovo mansionario.

6.3. Il fatto che il dipendente abbia letto questa descrizione del lavoro è confermato da una firma nella copia della descrizione del lavoro conservata dal datore di lavoro, nonché nel diario di familiarizzazione della descrizione del lavoro.