Vaneminsener (erikommunikatsioon) Ametikirjeldus. I vanemmehaaniku osakonna vaneminseneri ametijuhend

KINNITA
__________________________
(TÄISNIMI.)
tegevdirektor
OJSC "_____________"
(Ärinimi)

Töö kirjeldus vaneminsener

1. Üldsätted
1. Vaneminsener kuulub spetsialistide kategooriasse.
2. Inimene, kellel on kõrgem erialane haridus ja vähemalt 2-aastane töökogemus.
3. Vaneminseneri ametikohale nimetamine ja sealt vabastamine toimub korraldusega tegevdirektor struktuuriüksuse juhi ettepanekul; teine ​​ametnik.
4. Vaneminsener peaks teadma:
4.1. Käskkiri ja haldusdokumendid, metoodilised ja normatiivmaterjalid tehtud tööde küsimustes.
4.2. Tööpõhimõtted, spetsifikatsioonid, disainifunktsioonid välja töötatud ja kasutatud tehnilisi vahendeid, materjalid ja nende omadused.
4.3. Kaasaegsed vahendid arvutitehnoloogia, side ja side.
4.4. Uurimismeetodid, reeglid ja tööde teostamise tingimused.
Põhinõuded tehnilisele dokumentatsioonile, materjalidele, toodetele.
4.6. Kehtivad standardid, spetsifikatsioonid, määrused ja juhised tehnilise dokumentatsiooni koostamiseks ja täitmiseks.
4.7. Tehniliste arvutuste ja määramiste teostamise meetodid majanduslik efektiivsus teadus-ja arendustegevus.
4.8. Teaduse ja tehnika saavutused, arenenud kodumaised ja Välismaa kogemus vastaval tegevusalal.
4.9. Majanduse alused, töökorraldus ja juhtimine.
4.10. Tööseadusandluse alused.
4.11. Sisereeglid töögraafik.
4.12. Töökaitse reeglid ja normid, ohutusmeetmed, tööstuslik kanalisatsioon ja tulekaitse, vaneminseneri ametijuhend, edaspidi "inseneri ametijuhend".
5. Vaneminsener juhindub oma tegevuses:
JSC "_______________" põhikiri. Peadirektori korraldused. Struktuuriüksuse korraldused. See inseneri ametijuhend. Vaneminsener allub otse vastava struktuuriüksuse juhile. Vaneminseneri äraoleku ajal (haigus, puhkus, lähetus jne) täidab tema ülesandeid ettenähtud korras määratud isik. See inimene omandab vastavad õigused ja kannab vastutust talle pandud kohustuste mittenõuetekohase täitmise eest.

2. Töökohustused vaneminsener
1. Tagab igat tüüpi seadmete tõrgeteta töö.
2. Jälgib seadmete korrektset tööd, viib õigeaegselt ja tõhusalt läbi selle remondi.
3. Töötada välja metoodilised ja regulatiivsed dokumendid, tehniline dokumentatsioon, samuti ettepanekuid ja tegevusi väljatöötatud projektide ja programmide elluviimiseks.
4. Kontrollib ja tagab töökaitse- ja tööohutuse alaste meetmete ja kokkulepete täitmist.
5. Jälgib vastavust kehtestatud nõuded, kehtivad normid, reeglid ja standardid.
6. Korraldab tööd töötajate teaduslike ja tehniliste teadmiste täiendamiseks.
7. Soodustab loomingulise initsiatiivi arendamist, ratsionaliseerimist, leiutamist, kodumaise ja välismaise teaduse, tehnoloogia saavutuste tutvustamist, parimate tavade kasutamist, mis pakuvad tõhus töö organisatsioonid.

3. Õigused vaneminsener
Vaneminseneril on õigus:
1. Tutvuda JSC "_______________" juhatuse tegevusega seotud korralduste eelnõudega.
2. Esitada struktuuriüksuse juhtkonnale kaalumiseks ettepanekud käesoleva inseneri poolt sätestatud tööülesannetega seotud tööde parandamiseks.
3. Teatage vahetule juhile kõigist nende täitmise käigus tuvastatud isikutest ametlikud kohustused puudused sisse tootmistegevus _________________ (selle struktuurilised allüksused) ja teha ettepanekuid nende likvideerimiseks.
4. Nõuda isiklikult või vahetu juhi nimel JSC "______________" allüksuste juhtidelt ja spetsialistidelt tema tööülesannete täitmiseks vajalikke andmeid ja dokumente.

KINNITA:

[Töö nimetus]

_______________________________

_______________________________

[ettevõtte nimi]

_______________________________

_______________________/[TÄISNIMI.]/

"______" _______________ 20_______

TÖÖ KIRJELDUS

vaneminsener

1. Üldsätted

1.1. Käesolev ametijuhend määratleb ja reguleerib vaneminseneri [organisatsiooni nimetus genitiivses käändes] (edaspidi Ettevõte) volitused, funktsionaalsed ja tööülesanded, õigused ja vastutus.

1.2. Vaneminsener nimetatakse ametikohale ja vabastatakse ametikohalt kehtestatud voolus tööõigus Seltsi juhi korraldusel.

1.3. Vaneminsener kuulub spetsialistide kategooriasse ja temale allub inseneride rühm.

1.4. Vaneminsener allub otse ettevõtte [vahetu juhi tiitel datiivsel juhul].

1.5. Vaneminseneri ametikohale nimetatakse isik, kellel on erialane kõrgharidus ja töökogemus ametikohal. insener I(kõrgeim) kategooria vähemalt 5 aastat.

1.6. Vaneminsener ütleb:

• talle alluva insenerirühma poolt pandud ülesannete tulemusliku täitmise eest;
• jõudlus-, töö- ja tehnoloogilise distsipliini nõuete täitmise eest;
• tema valduses olevate (talle teatavaks saanud) ja Ettevõtte ärisaladust sisaldavate (moodustavate) dokumentide (teabe) turvalisuse eest;
• tööohutusnõuete, reeglite täitmise eest tuleohutus pooleli;
• optimaalsete tingimuste loomise ja hoidmise eest insenerimeeskonna ülitõhusaks tööks.

1.7. IN praktiline tegevus vaneminsener peaks juhinduma:

• üksuse (töökoda, plats vms) tegevuseks kehtestatud kord (eeskiri);
• inseneri rühmatöö tehnoloogia;
• sisemised tööeeskirjad;
• töökaitse ja -ohutuse eeskirjad, tagades tööstusliku kanalisatsiooni ja tulekaitse;
• see ametijuhend.

1.8. Vaneminsener peaks teadma:

• seadusandlik ja reguleeriv õigusaktid, õppematerjalid insenerirühma suunal (täielikult);
• üksuse tegevuse käigus suhtlemise kord;
• väljatöötatud ja kasutatavate tehniliste vahendite, materjalide ja nende põhiomaduste tehnilised omadused, konstruktsioonilised omadused;
• kehtivad standardid, spetsifikatsioonid, määrused ja tehnilise dokumentatsiooni koostamise ja täitmise juhised;
• kõrgem (välis- ja kodumaine) töökogemus insenerigrupi tööde valdkonnas.

1.9. Vaneminseneri ajutisel äraolekul on tema tööülesanded [asekoht].

2. Töökohustused

Vaneminsener on kohustatud täitma järgmisi tööülesandeid:

2.1. Jälgida projekteerimise, ehituse elluviimist, teabeteenus, tootmise, tööjõu ja juhtimise korraldamine, metroloogiline tugi, tehniline kontroll (täpsustage konkreetselt), kõige keerulisem neist isiklikult läbi viia koos teiste grupi töötajate kaasamisega.

2.2. Korraldage metoodiliste ja regulatiivsete dokumentide, tehnilise dokumentatsiooni väljatöötamist insenerirühma töövaldkonnas.

2.3. Teha kokkuvõte ettepanekutest ja tegevustest varem väljatöötatud projektide ja programmide elluviimiseks, esitada need regulaarselt üksuse juhtkonnale läbivaatamiseks.

2.4. Korrapäraselt viige läbi insenerirühma töö teostatavusuuring ja võtke edasise töö korraldamisel arvesse selle tulemusi.

2.5. Koostada vastuvõetud ja rakendatud insenertehnilistele lahendustele igakülgne põhjendus, otsida pidevalt võimalusi tööde (teenuste) tsükli vähendamiseks.

2.6. Osaleda ettevõtte (ettevõtte allüksuste) uurimistöös, projektide ja programmide väljatöötamises, samuti seadmete testimise ja kasutuselevõtuga seotud tegevustes, tehniliste vahendite, süsteemide, protsesside, seadmete standardimise alal. ja materjalid, tehnilise dokumentatsiooni läbivaatamine ja vajalike ülevaatuste, ülevaadete, järelduste koostamine insenerirühma poolt teostatava töö suunal.

2.7. Koostada töögraafikuid, tellimusi, avaldusi, juhiseid, selgitavad märkused, kaardid, diagrammid, muu tehniline dokumentatsioon, samuti kehtestatud aruandlus kinnitatud vormides ja teatud tähtaegadel.

2.8. Osutada metoodilist ja praktilist abi projektide ja programmide, plaanide ja lepingute elluviimisel.

2.9. Teostada tehnilise dokumentatsiooni ekspertiisi, järelevalvet ja kontrolli seadmete seisukorra ja töökorra üle.

2.10. Jälgige kehtestatud nõuete, kehtivate normide, reeglite ja standardite täitmist.

2.11. Korraldada tööd insenerirühma töötajate teaduslike ja tehniliste teadmiste täiendamiseks.

2.12. Töötada õigeaegselt ja täielikult välja ning esitada üksuse juhile aruandlus ja muu ametlik dokumentatsioon.

Ametliku vajaduse korral võib vaneminseneri kaasata oma ametiülesannete täitmisse ületunnitööga föderaalse tööseadusandluse sätetega ettenähtud viisil.

3. Õigused

Vaneminseneril on õigus:

3.1. Tee otsuseid igapäevase tegevuse tagamiseks – kõigis tema pädevusse kuuluvates küsimustes.

3.2. Koostada ja esitada ... ettepanekuid insenerirühma töö ja üksuse kui terviku tegevuse parandamiseks.

3.3. Osaleda üksuse bürootegevuses, mille käigus arutatakse selle tööga seotud küsimusi.

4. Vastutus ja tulemuslikkuse hindamine

4.1. Vaneminsener kannab haldus-, distsiplinaar- ja materiaalset (ja mõnel juhul Vene Föderatsiooni õigusaktidega ette nähtud juhtudel ka kriminaalvastutust):

4.1.1. Vahetu juhi ametlike juhiste mittetäitmine või mittenõuetekohane täitmine.

4.1.2. Ebaõnnestumine või ebaõige täitmine tööfunktsioonid ja talle pandud ülesanded.

4.1.3. Antud ametivolituste ebaseaduslik kasutamine, samuti nende kasutamine isiklikel eesmärkidel.

4.1.4. Ebatäpne teave talle usaldatud töö seisu kohta.

4.1.5. Ettevõtluse ja selle töötajate tegevust ohustavate ohutuseeskirjade, tule- ja muude eeskirjade rikkumiste tõrjumise meetmete võtmise mittejärgimine.

4.1.6. Töödistsipliini täitmata jätmine.

4.1.7. Oma tegevuse käigus toime pandud süüteod - Vene Föderatsiooni kehtivate haldus-, kriminaal- ja tsiviilõigusaktidega määratud piirides.

4.1.8. Ametiülesannete täitmisel tegevuse või tegevusetusega seotud varalise kahju ja/või kahju tekitamine ettevõttele või kolmandatele isikutele.

4.2. Vaneminseneri töö hindamine toimub:

4.2.1. Otsene juhendaja - regulaarselt, töötaja poolt oma tööülesannete igapäevase täitmise käigus.

4.2.2. Sertifitseerimiskomisjon ettevõtted - perioodiliselt, kuid vähemalt kord kahe aasta jooksul, lähtudes hindamisperioodi dokumenteeritud töötulemustest.

4.3. Vaneminseneri töö hindamise peamiseks kriteeriumiks on tema käesolevas juhendis sätestatud ülesannete täitmise kvaliteet, täielikkus ja õigeaegsus.

5. Töötingimused

5.1. Vaneminseneri töögraafik määratakse vastavalt ettevõttes kehtestatud sise-eeskirjale.

5.2. Seoses tootmisvajadusega võib vaneminsener minna töölähetustele (ka kohalikele).

6. Allkirjaõigus

6.1. Oma tegevuse tagamiseks antakse vaneminsenerile õigus allkirjastada organisatsioonilisi ja haldusdokumente küsimustes, mis kuuluvad tema tööülesannete hulka.

Tutvunud juhendiga ___________ / _______________ / "__" _______ 20__

Osakonnaspetsialisti ametijuhend tehniline abi.

Töö nimetus: Tehnilise toe osakonna vanemspetsialist.

1. Üldsätted
   

1.1. Määrab ametisse ja vabastab ametist organisatsiooni direktor infotehnoloogia osakonna juhataja ettepanekul.

1.2. Annab aru otse osakonnajuhatajale.

1.3. Oma töös juhindub ta kehtivatest õigusaktidest Venemaa Föderatsioon, organisatsiooni põhikiri.

1. Töökohustused
   

2.1. Korraldab arvuti- ja kontoritehnika projekteerimist ja kaasajastamist.

2.2. Varustab organisatsiooni osakondade vajadused tarbekaupadega.

2.3. Tagab organisatsiooni töötajatele uute töökohtade paigaldamise.

2.4. Pakub tarkvara ja riistvara suhtlemist arendajate, riistvara ja tarkvara tarnijatega.

2.5. Suhtleb organisatsiooni teiste osakondadega.

2.6. Planeerib, korraldab osakonna töötajate õppeprotsessi.

2.7. Teeb vanemjuhile ettepanekuid personali valiku ja paigutamise, moraali- ja rahalised stiimulid töölised.

2.8. Loob vajalikud tingimused tulemusliku töö eest võtab meetmeid osakonna taseme ja efektiivsuse tõstmiseks, töötajate professionaalse taseme tõstmiseks.

2.9. Nõustab alluvaid töötajaid kõikides esilekerkivates tootmisküsimustes ja organisatsiooni seotud osakondade töötajaid küsimustes tehniline operatsioon organisatsiooni kontoriseadmed.

2.10. Tagab osakonna töötajate poolt sisemiste tööeeskirjade täitmise.

2.11. Parandab pidevalt oma professionaalset taset.

2.12. Vastutav:

• talle pandud ülesannete täitmata jätmise või mittenõuetekohase täitmise eest;
• tegevuse või tegematajätmiste eest, mis viivad organisatsiooni huvide rikkumiseni, organisatsiooni kui usaldusväärse äripartneri maine kahjustamiseni, avalikustamise ärisaladus kes sai talle teatavaks seoses ametiülesannete täitmisega;
• talle määratud materiaalsete väärtuste ohutuse eest.

1. Ametlikud volitused
   

3.1. Omab õigust esindada organisatsiooni teistes organisatsioonides oma pädevusse kuuluvates küsimustes.

3.2. Pidage kirjavahetust kolmandate isikute organisatsioonide, ettevõtete, asutuste, organisatsiooni klientidega.

3.3. Teha ettepanekuid tehnilise toe osakonna ja organisatsiooni kui terviku töö parandamiseks.

3.4. Osaleda koosolekutel, mille on kokku kutsunud osakonna või organisatsiooni juhtkond.

1. Peab teadma ja oskama
   

4.1 Tehniline — jõudlusomadused arvutiseadmed ja muu kaasaegne kontoritehnika.

4.2 Kaasaegsed operatsioonisüsteemid, nende esmased kasutusvaldkonnad.

4.3 Telekommunikatsiooni tarkvara ja riistvara.

4.4 Teostada organisatsiooni seadmete paigaldamise, asendamise, remondi ja käitamisega seotud tavapärast hooldust.

4.5 Teaduslikud arengud osakonna suunas, Ärietikett, massimeediaga töötamise vormid ja meetodid.

4.6 Peab oskama inimestega töötada.

1. Kvalifikatsioonid
   

5.1. Peab olema erialane kõrgharidus.

5.2. Peab omama vähemalt üheaastast töökogemust või vähemalt kaheaastast töökogemust erialal.

5.3. Peab olema professionaalne ja ärilised omadused, organiseerimisoskused.

Dokumendid tulid kasuks – pane "meeldib":

I. Üldsätted

1.1. Vanemprotsessiinsener kuulub spetsialistide kategooriasse.

1.2. Protsessi vaneminseneri ametikohale määratakse isik,

tehniline kõrgharidus ja töökogemus sellel ametikohal

protsessiinsener vähemalt _________ aastat.

1.3. Määramine protsessi vaneminseneri ametikohale ja

sellest vabastus tehakse ettevõtte juhi korraldusel vastavalt

peatehnoloogi esitlus.

1.4. Vanemprotsessiinsener juhindub oma töös

peatehnoloogi osakonna määrus ja käesolev ametijuhend

juhised ja allub tehnoloogiabüroo juhatajale ning millal

iseseisev töö - otse peatehnoloogile.

1.5. Vanemprotsessiinsener peaks teadma:

— tootmise tehnoloogilise ettevalmistamise ühtne süsteem

— standardid, spetsifikatsioonid ja muud normatiivsed ja juhised

materjalid projekteerimise, arendamise ja projekteerimise kohta tehnoloogilised

dokumentatsioon

- toote kujundus või toote koostis, millele

töötatakse välja tehnoloogiline protsess või tootmisrežiim

— projekteeritava rajatise tehnilised omadused ja nõuded

– ettevõttes toodetud toodete tootmistehnoloogia

- põhiline tehnoloogilised seadmed ettevõte ja selle põhimõtted

– patendiuuringute läbiviimise meetodid

— töökorralduse põhinõuded projekteerimisel

tehnoloogilised protsessid ja varustus

— majanduse alused, töö- ja tootmiskorraldus

— Vene Föderatsiooni tööseadusandluse alused

- Töökaitse reeglid ja normid.

1.6. Vanemprotsessiinseneri äraoleku ajal (puhkus,

haigus jne) tema ülesandeid täidab korraldusega määratud isik

ettevõtte juht. See isik omandab vastavad õigused ja

vastutab talle pandud ülesannete nõuetekohase täitmise eest

kohustusi.

1.7. ______________________________________________________________.

II. Töökohustused

Vanem protsessiinsener vastutab:

2.1. Kontrollige sellele määratud toodete, sõlmede, osade jooniseid

valmistatavuse jaoks.

2.2. Arendada tehnoloogilisi protsesse ja tootmist

juhised toodete, sõlmede, osade valmistamiseks.

2.3. Osaleda seadmete paigutusplaanide koostamises,

tehniline varustus ja töökohtade korraldus.

2.4. Osaleda tehniliselt põhjendatud ajanormide väljatöötamises,

arvutada materjalikulud.

2.5. Töötage välja protsessijuhised, marsruudikaardid,

tehnilise taseme ja tootekvaliteedi kaardid ning muud tehnoloogilised

dokumentatsioon.

2.6. Teha tehnilises dokumentatsioonis muudatused seoses

tehnoloogiliste protsesside ja tootmisviiside kohandamine.

2.7. Valmistage ette ülesanded vastavale projekteerimisbüroole

tööriista disain.

2.8. Jälgige tootmisprotsessi järgimist

protsessi ja kõrvalekallete korral teavitada büroo juhatajat (ülem

tehnoloog).

2.9. Osalege patendiuuringutes.

2.10. Osaleda uute tehnoloogiliste protsesside rakendamisel.

2.11. Anda arvamusi ratsionaliseerimisettepanekute kohta ja

edendada vastuvõetud ettepanekute juurutamist tootmisse.

2.12. Uurida valdkonna kodu- ja välismaist kõrgetasemelist kogemust

rakendusi uus tehnoloogia selles tööstusharus.

2.13. Osalege toodete kvaliteedi parandamise töös ja

tootmise sertifikaat.

2.14. Väljastada ülesandeid ning juhendada ja juhendada tööd

alluvad esinejad.

2.15. Uurida teavet tehnoloogiate ja toodete turu kohta.

Vanemprotsessiinseneril on õigus:

3.1. Jälgige tehnoloogilise distsipliini järgimist ja

kõikidest rikkumistest teatama büroo juhatajale.

3.2. Nõuda peadisaineri osakonnalt kujunduse muutmist

osad, sõlmed, süsteemid nende mittetootmiskõlbmatuse korral.

3.3. Nõudke osade, sõlmede, toodete tootmise lõpetamist, kui need on

välja antud kõrvalekalletega spetsifikatsioonid tulemusena

tehnoloogilise protsessi mittejärgimine.

3.4. Tee ettepanekuid seotud töö parandamiseks

käesolevas ametijuhendis sätestatud kohustused.

IV. Vastutus

Vanem protsessiinsener vastutab:

4.1. Oma ametniku täitmata jätmise (ebaõige täitmise) eest

käesolevas ametijuhendis sätestatud tööülesandeid

Vene Föderatsiooni tööseadusandlusega määratud piirides.

4.2. Neile, kes on oma tegevuse käigus toime pannud

süüteod - haldus-, kriminaal- ja

Vene Föderatsiooni tsiviilõigus.

4.3. Materiaalse kahju tekitamise eest – määratud piirides

Vene Föderatsiooni töö- ja tsiviilseadusandlus.

saidile lisatud:

Peamehaaniku osakonna vaneminseneri ametijuhend[organisatsiooni, ettevõtte vms nimi]

See ametijuhend on välja töötatud ja kinnitatud kooskõlas Vene Föderatsiooni töösuhteid reguleerivate sätete ja muude eeskirjadega.

I. Üldsätted

1.1. Peamehaaniku osakonna vaneminsener kuulub spetsialistide kategooriasse, nimetatakse ametikohale ja vabastatakse sellelt ettevõtte direktori korraldusega peamehaaniku osakonnajuhataja ettepanekul.

1.2. Vaneminseneri ametikohale nimetatakse isik, kellel on erialane kõrgharidus (tehniline) ja vähemalt [väärtus]-aastane töökogemus erialal.

1.3. Vaneminseneri äraoleku ajal (lähetus, puhkus, haigus jne) täidab tema ülesandeid ettenähtud korras määratud asetäitja, kes kannab täielik vastutus nende nõuetekohase ja õigeaegse täitmise eest.

1.4. Peamehaaniku osakonna vaneminsener juhindub oma töös:

Seadusandlik ja normatiivdokumendid tehtud tööde küsimustes;

Asjakohaste küsimustega seotud metoodilised materjalid;

ettevõtte põhikiri;

Tööeeskirjad;

Ettevõtte direktori (vahetu juhendaja) korraldused ja korraldused;

See töökirjeldus.

1.5. Peamehaanikaosakonna vaneminsener peab teadma:

Regulatiivsed, metoodilised ja muud materjalid seadmete, hoonete ja rajatiste remondi korraldamise kohta;

Ettevõtte organisatsioonilise ja tehnoloogilise struktuuri profiil, spetsialiseerumine ja omadused, selle arenguväljavaated;

Ettevõtte tootmistehnoloogia alused;

Remonditeenuse korraldamine ettevõttes;

Seadmete töö planeerimise ja remonditööde tegemise kord ja meetodid;

Tehnoloogiliste seadmete ennetava hoolduse ja ratsionaalse töö süsteem;

Ettevõtte seadmete tootmisvõimsused, tehnilised omadused, konstruktsiooniomadused, eesmärk ja töörežiimid, nende tööreeglid;

Seadmete paigaldus- ja remondimeetodid, remonditööde korraldus ja tehnoloogia;

Defektide loetelude, passide, varuosade jooniste albumite, seadme kasutusjuhendi ja muu tehnilise dokumentatsiooni koostamise kord;

Seadmete pärast remonti vastuvõtmise ja tarnimise reeglid;

Nõuded töö ratsionaalsele korraldamisele seadmete ja remondiseadmete käitamisel, remondil ja moderniseerimisel;

Täiustatud kodu- ja väliskogemus remonditeenus ettevõtted;

Majanduse alused, tootmise, töö ja juhtimise korraldamine;

Keskkonnaalaste õigusaktide alused;

Tööseadusandluse põhiküsimused;

Töökaitse reeglid ja normid, ohutusmeetmed, tööstuslik kanalisatsioon ja tuleohutus.

II. Töökohustused

Peamehaanikaosakonna vaneminsener:

2.1. See tagab seadmete katkematu ja tehniliselt korrektse töö ning töökindla töö, suurendades nende nihutatavust, hoides neid töökorras vajalikul täpsustasemel.

2.2. Osaleb plaanilise ennetava hoolduse ühtse süsteemi sätete kohaselt seadmete ülevaatuste, katsetuste ja ennetava remondi plaanide (graafikute) väljatöötamises.

2.3. Osaleb tiitlinimekirjade koostamisel kapitaalremont varustus.

2.4. Osaleb seadmete olemasolu ja liikumise arvestuse, tehnilise ja aruandlusdokumentatsiooni koostamise ja täitmise töös.

2.5. Töötab välja regulatiivsed materjalid seadmete remondiks, materjalide tarbimiseks remondi- ja hooldusvajadusteks, analüüsib selle kasutamise näitajaid, annab hinnanguid remonditöödele.

2.6. Tagab õigeaegse ja kvaliteetse seadmete remondi ja kaasajastamise, töö nende töökindluse ja vastupidavuse parandamiseks, seisukorra tehnilise järelevalve, hoonete ja rajatiste hoolduse, remondi, remonditöödeks materjalide ratsionaalse kasutamise.

2.7. Osaleb ettepanekute koostamises sertifitseerimiseks, ratsionaliseerimiseks, arvestuseks ja töökohtade planeerimiseks, seadmete moderniseerimiseks, rekonstrueerimiseks, ettevõtte tehniliseks ümbervarustuseks, integreeritud mehhaniseerimise ja tehnoloogiliste protsesside automatiseerimise juurutamiseks, turvalisuse tagamiseks. keskkond, tootmistõhususe parandamise plaanide väljatöötamisel.

2.8. Osaleb tootmispõhivara inventeerimisel, määrab vananenud seadmed, kapitaalremonti vajavad rajatised.

2.9. Osaleb katse-, reguleerimis- ja muudel töödel uue tehnoloogia juurutamisel ja arendamisel, seadmete testimisel, uute ja kapitaalremondi seadmete, rekonstrueeritud hoonete ja rajatiste vastuvõtul.

2.10. seadmete töötingimuste uurimine, üksikud sõlmed ja üksikasjad.

2.11. Töötab välja ja rakendab meetmeid seadmete plaanivälise seiskamise vältimiseks, komponentide ja osade tööea pikendamiseks, kapitaalremondi perioodide pikendamiseks, seadmete ohutuse parandamiseks, töökindluse suurendamiseks.

2.12. Osaleb ettevõttes spetsialiseeritud remonditööde tegemisel, varuosade, sõlmede ja asendusseadmete tsentraliseeritud tootmisel.

2.13. Osaleb seadmete suurenenud kulumise põhjuste, nende seisakute uurimisel, õnnetuste uurimisel, nende kõrvaldamise ja ennetamise meetmete väljatöötamisel ja rakendamisel.

2.14. Töötab välja ja rakendab meetmeid madala jõudlusega seadmete asendamiseks suure jõudlusega, et vähendada plaanivälist remonti ja seadmete seisakuid, vähendada remondi- ja hoolduskulusid, tuginedes uute järkjärguliste osade, sõlmede ja mehhanismide remondi- ja taastamismeetoditele. .

2.15. Kontrollib seadmete paigaldamise tööde kvaliteeti, kapitaalremondi raha ratsionaalset kasutamist, seadmete õiget ladustamist ladudes, kontrolli õigeaegsust ja tõstemehhanismide ja muude objektide riiklikku tehnilist järelevalvet teostavatele asutustele esitamist, muudatuste tegemist varustuse passid.

2.16. Rakendab meetmeid kasutamata seadmete ja nende müügi väljaselgitamiseks, olemasolevate seadmete töö parandamiseks, remonditööde korraldamiseks töö mehhaniseerimisel ja kõrgtehnoloogia kasutuselevõtul ning remonditööliste töökorralduse parandamiseks.

2.17. Tagab töökaitse- ja ohutusnõuete täitmise remonditöödel.

2.18. Osaleb meetmete väljatöötamises ja rakendamises, et luua ohutu ja soodsad tingimused tööjõud seadmete käitamise ja remondi ajal, seadmete töö parandamisega seotud ratsionaliseerimisettepanekute kaalumisel, annab tagasisidet ja arvamusi kõige keerukamate kohta, samuti tööstusstandardite eelnõude ja osariigi standardid, aitab kaasa vastuvõetud ratsionaliseerimisettepanekute elluviimisele.

2.19. Teostab seadmete olemasolu ja liikumise arvestuse, tehnilise ja aruandlusdokumentatsiooni koostamise ja töötlemise töid.

2.20. [Sisestage vastavalt vajadusele].

III. Õigused

Peamehaanikaosakonna vaneminseneril on õigus:

3.1. Tutvuda ettevõtte juhtkonna ja selle tegevusega seotud osakonna otsuste eelnõudega.

3.2. Taotlege ja saage juhtidelt struktuurijaotused ettevõtetele ja spetsialistidele vajalikku teavet.

3.3. Esitada juhtkonnale läbivaatamiseks ettepanekuid käesolevas juhendis sätestatud kohustustega seotud töö parandamiseks.

3.4. Nõuda ettevõtte (osakonna) juhtkonnalt abi oma kohustuste ja õiguste täitmisel.

IV. Vastutus

Peamehaanikaosakonna peainsener vastutab:

4.1. Käesolevas ametijuhendis sätestatud ametikohustuste mittetäitmise (ebaõige täitmise) eest Vene Föderatsiooni tööseadusandlusega määratud ulatuses.

4.2. Süütegude eest, mis on toime pandud oma tegevuse käigus - Vene Föderatsiooni haldus-, kriminaal- ja tsiviilõigusaktidega määratud piirides.

4.3. Materiaalse kahju tekitamise eest - Vene Föderatsiooni töö-, kriminaal- ja tsiviilseadustikuga määratud piirides.

Ametijuhend töötati välja vastavalt [dokumendi nimi, number ja kuupäev].

Struktuuriüksuse juht

[initsiaalid, perekonnanimi]

[allkiri]

[päev kuu Aasta]

Kokkulepitud:

Juriidilise osakonna juhataja

[initsiaalid, perekonnanimi]

[allkiri]

[päev kuu Aasta]

Juhistega tuttav:

[initsiaalid, perekonnanimi]

[allkiri]

[päev kuu Aasta]