Ettevõtte uusaasta puhkuseplaan. Planeerimine

Erksa ja meeldejääva puhkuse veetmiseks on oluline eelnevalt koostada sündmuste plaan. Analüüsime nüansse, millega tuleb õpetaja töös arvestada. Toome näite lapse tööplaani koostamise kohta suvelaager päevane viibimine.

Teoreetilised punktid

Mis on ürituse kava? See on dokument, milles on märgitud eesmärgid, eesmärgid, tegevuste algoritm, märgitud on isikud, kes vastutavad teatud tegevuste läbiviimise eest, mille eesmärk on seatud ülesande saavutamine.

Kuidas üritust planeerida? Seda saab koostada konkreetse sündmuse jaoks, näiteks uue aasta tähistamiseks. Lisaks ühekordsetele plaanidele on ka pikaajalised, mõeldud kvartaliks, pooleks aastaks, aastaks.

Kuidas kirjutada

Iga plaan hõlmab mitut sarnast elementi. Kuidas kirjutada lastele tegevuskava? Kõigepealt peate kindlaks määrama selle rakendamise eesmärgi, st mõtlema tulemusele. Lasteürituse kava hõlmab saavutatava, selge, arusaadava eesmärgi püstitamist. Oodatav tulemus sisaldub tingimata sisus ehk see, mida õpetaja loodud ürituselt ootab. Planeeritud puhkuse õnnestumist tuleks hinnata teatud numbritega.

Plaan määrab ka selle elluviimise aja. Näiteks kui plaan on uusaasta üritus seega on selle hoidmise kuupäev detsember.

Ressursid on elemendid, mida on vaja tegevuse lõpetamiseks. Mis tahes eesmärgi saavutamine sõltub paljudest elementidest.

Seega, kui mõelda, kuidas üritust planeerida, on vaja iga etapp usaldada eraldi töötajale.

koolivaheaja variant

Milline peaks tegevuskava välja nägema? puhkuse näide, päevale pühendatud teadmisi, pakume tabeli kujul. Lisaks eesmärgile, ülesannetele, tähtaegadele, plaani elluviimiseks kuluvatele ressurssidele on plaanis märgitud ka isikud, kes vastutavad selle koostamise ja elluviimise üksikute etappide eest.

Vaatame lähemalt koostiselemendid kava, tõsta esile nende omadused.

Ettevalmistus 1. septembriks

Milline peaks välja nägema gümnasistide teadmistepäevale pühendatud hariva ürituse kava?

  1. Ettevalmistav etapp. Tahvli, kapi kujundus. Disaini eest vastutavad - klassi toimetuse liikmed. Etapi toimumise kuupäevad on 29.-30. august.
  2. Tervitused õpetajalt. Klassijuhataja tervitab küpses eas gümnasiste, häälestab nad õppeprotsessi.
  3. Arvamuste vahetus. See etapp hõlmab poiste lugu sellest, kuidas nad suvepuhkust veetsid.
  4. Kokkuvõtteid tehes. Õpetaja näitab ettekannet koos fotodega, mis annavad tunnistust kõigi klassi õpilaste suurepärasest puhkusest. Seejärel teatab ta ajakava koolitusi, tuletab lastele meelde kooli ohutusreegleid.

Aastavahetuseks valmistumine

Ürituse planeerimise mõistmiseks on siin fragment uusaasta pühadeks valmistumisest:

  1. november detsember. Õpetaja kuulutab välja konkursi Uusaasta käsitöö, teatab oma tingimused.
  2. oktoober detsember. Valik Uusaasta stseenid puhkuseks, rollide jaotus, proovid.
  3. november detsember. Puhkuse maastike ja kostüümide valik.
  4. detsembril. Aastavahetus, käsitöövõistluse tulemuste kokkuvõtmine, võitjate autasustamine.

Plaani struktuur

Esitame ainult peamised elemendid, mis sisaldavad tüüpiline plaan Sündmused. Näide iga koolivaheaja klassikalisest plaanist:

  1. Nimi.
  2. Ürituse eesmärk.
  3. Ürituse esinejad.
  4. Tähtajad.
  5. Ajakava.
  6. tulemuste nõuded.
  7. Kontroll ja aruandlus.
  8. Rakendused.

Kuidas teha elu lastelaagris huvitavaks

Et aru saada, kuidas suvises terviselaagris üritust planeerida, toome konkreetse näite. Praktiliselt igas kodumaises õppeasutuses korraldatakse suvel laste terviselaagrit päevasel ajal.

Et lapsed saaksid selles lõbusalt ja informatiivselt aega veeta, on see koostatud esialgne plaan need üritused, mida õpetajad kahe nädala jooksul korraldavad.

1. päev. Laagri avamine:

  • üritus "Saame tuttavaks" (vastutavad - kasvatajad);
  • instruktaaž tuleohutus, reeglid liiklust, ohutus (vastutaja - asedirektor haridusasutus töökaitse kohta).

2. päev. Operatsioon "X":

  • nimede, motode väljamõtlemine igas salgas (vastutav - kasvatajad salgades);
  • ühislaulu proov, salga komandöri valimine (vastutavad - kasvatajad);
  • klassiruumi kujundus;
  • amatööretenduse numbri koostamine DOL-i avatseremooniaks (vastutaja - õpilased).

3. päev. Laagri "Vikerkaar" avamine:

  • lastepäevakodu terviselaagri juhataja (vastutaja - lastelaagri juhataja) pidulik tervitamine;
  • iga üksuse esitlus (nimi, laul, moto);
  • laagri algusele pühendatud loominguline kontsert (vastutav - laagri juhataja asetäitja kasvatustööl).

4. päev. Kampaania "Oleme tervislike eluviiside poolt":

  • tähtsusest rääkida õige toitumine igas salgas (vastutavad - kasvatajad);
  • tervisliku eluviisi reeglitele pühendatud viktoriin (vastutaja - laagri juhataja asetäitja kasvatustööl);
  • tervisliku eluviisi poole püüdlemine (vastutavad - salgade kasvatajad;
  • tervisliku eluviisi reeglitele pühendatud plakatite kujundamine ja kaitsmine (vastutavad - kasvatajad).

5. päev. Sukeldumine loovusesse:

  • klassiruumide kujundus (vastutavad - õpilased);
  • stsenaariumi "Vanad muinasjutud edasi uus viis";
  • rollide jagamine, proovide läbiviimine meeskondadele;
  • loominguline viktoriin "Kogu maailm on teater" (vastutaja - laagri juhataja asetäitja kasvatustööl);
  • malevatevahelised spordivõistlused ( vastutav isik- õpetaja füüsiline kultuur).

6. päev. Sukeldumine teadusesse:

  • meelelahutuslikud katsed keemias "Imeline on lähedal" (vastutaja - keemiaõpetaja);
  • meelelahutuslikud eksperimendid füüsikas "Kes on tugevam" (vastutaja - füüsikaõpetaja);
  • ökoloogia viktoriin (küsimused koostab bioloogiaõpetaja, viivad läbi iga üksuse kasvatajad, seejärel selgitatakse välja võitjad);
  • Päeva tulemuste kokkuvõtte tegemine, keskkonnaviktoriinist võitjate autasustamine tunnistuste ja kingitustega.

7. päev. Süvenemine muusikasse:

  • lastelaulu õppimine salga kaupa (lapsed valivad);
  • disko;
  • üldkontsert, kus iga salk esitab laulu;
  • Päeva tulemuste kokkuvõtted, loominguliste kollektiivide autasustamine diplomite ja magusate auhindadega.

8. päev. Sukelduge reisi tähestik:

  • vestlused liikluseeskirjast (vastutavad - liiklusinspektorid, salgade kasvatajad);
  • laste teedel käitumisreeglitele pühendatud viktoriin (vastutav - üldharidusasutuse direktori asetäitja töökaitse alal);
  • jaamamäng "Käin mööda maad", milles kooliõpilased kinnistavad teoreetilisi teadmisi ohutu käitumine teedel (vastutavad - salgade kasvatajad);
  • Päeva tulemuste kokkuvõtmine, mängu võitjate autasustamine jaamade kaupa.

9. päev. Spordikümblus:

  • pioneeripall, võrkpall, võistkondadevaheline korvpall (vastutav - kehalise kasvatuse õpetaja);
  • lõbusate spordialgatuste pidamine "Mina ja isa – oleme sportlased!" (vastutav - kooli lastevanemate komisjon, kasvatajad);
  • Päeva tulemuste kokkuvõtmine, lõbusate startide võitjate autasustamine, spordimängud tunnistused ja meened.

10. päev. Laagri "Vikerkaar" lõpetamine:

  • kahenädalase laagri tulemuste summeerimine (vastutaja - laagri juhataja);
  • koolinoorte, pedagoogide, lastevanemate korraldatav loominguline kontsert.

Tere kõigile!

Igal inimesel on elus palju pidustustega seotud hetki. Puhkus on üldiselt suurepärane ajaviide, seega tuleks tähistamisele läheneda targalt ja koostada selle jaoks kindlasti plaan.

Nüüd asume tähistamise üksikasjaliku planeerimise juurde ja esimene asi, mille pärast muretseda, on toimumiskoht.

Puhkuse toimumise koht

Olenevalt puhkuse toimumiskohast tuleks puhkuse korraldamise plaani korrigeerida. Pidustamiskoha saab korraldada erinevates kohtades.

Esimene variant see on üüripind, kohvik, klubi, kohvik või restoran.

Kui otsustate ruumi rentida, peaksite kohe arutama selle omanikega selle kaunistamise, muusikalise varustuse, DJ, jookide ja suupistetega menüü küsimusi.

Võib-olla mahuvad nende teenuste osutamise tingimused hästi ürituse eelarvesse ja ülejäänud ettevalmistuste eest hoolitsete teie.

Teine variant sest puhkuse toimumiskohaks võib olla loodus. Looduses üritusele minek, olgu see siis metsas või tiigis või kasvõi keset põldu, on suurepärane idee.


Looduses üritust pidades tuleks hoolitseda halva ilma korral varjualuste eest, ka autonoomse toiteallika küsimusele tasub mõelda, kui on plaanis korraldada suur puhkus.

Noh, kolmas variant: saate planeerida puhkust kodus, see valik sobib, kui elate oma majas või teil on maamaja. Mulle meeldib see kõige rohkem, kuna elan majas.

Valige õige aeg

Arvutage kindlasti algust Sündmused. Palun pidage ajakava koostamisel meeles järgmisi punkte:

Esiteks: Mugavus külalistele – siin arvestage tööaja lõppu, puhkusereisiks valmistumise aega, teekonda toimumiskohta.

Teiseks: Asjaolud, millest sõltub sündmuse algus (kui puhkus on seotud mis tahes kellaajaga)

Kolmas: Töötunnid transpordiorganisatsioonid, kuna kõigil pole autosid, siis keegi sõidab sinu juurde ühistranspordiga.

Kui puhkuse algusaeg on määratud, hoiatage kindlasti kõiki külalisi, näiteks saatke või jagage kutseid või lihtsalt helistage kõigile.

Nüüd on aeg planeerida oma puhkuseeelarve.

Ürituse eelarve

Ürituse eelarve sõltub järgmistest teguritest:

1. külaliste arv, — arvust lähtuvalt erineb toitude ja jookide hind, samuti kingituste arv.

2. pühade menüü- peate pühade menüü õigesti läbi mõtlema ja rahalisi vahendeid kohandama sõltuvalt sellest, millist toitu pakute ja mida jood (kui teete).

3. Lähtudes puhkuse programmist ning võistluste olemasolust ja arvust, planeeri kulutused auhinnad ja kingitused nende võistluste võitjad.


4. Tule kindlasti mõnega välja üllatus puhkuse puhul ärge unustage arvestada selle maksumusega.

5. Mänguväljaku kaunistamine võib mõjutada ka ürituse eelarvet.

Järgmine samm puhkuse korraldamise kavandamisel on:

Tööülesannete jaotus

Kohustuste määramisel valige juht, kes korrigeerib puhkuse kulgu ja suunab selle vajadusel õiges suunas.

Tema õlgadele langeb ka kohustus jälgida omapärast määrusedürituse läbiviimine (võistluste aeg, teatud roogade serveerimine, DJ töö korrigeerimine) tuleb üldiselt valida mõistlik ja äge.

Määrake talle ka paar abilist külaliste seast, lihtsalt hoiatage neid ette.


Korraldage muusikaline saate. Valmistage eelnevalt ette vajalik muusika, arutage, kas peremees vajab pühadeprogrammi muusikat.

Võib selguda, et vajad erinevaid taustalugusid või mõnda lugu, mida hiljem enam otsida ei jõua. Vaadake ka, kuidas see meeleolu võib mõjutada.

Teise võimalusena võite palgata DJ, kuid ka tema peaks paar päeva enne puhkust saatejuhiga rääkima, et ta valmistuks.

Palgake fotograaf või paluge mõnel tuttaval, kellel on fotograafiaoskused, korraldada puhkuseks fotosessioon. Uskuge, et vaadata kaugemale head fotod alati rõõm.

Võib korraldada ka ürituse videofilmimise, kuid see ei sobi kõigile, sageli piisab fotograafist.

Programmeerimine

Töötage koos võõrustajaga välja tähistamise programm, kaaluge hoolikalt sündmuse reegleid.

Kaasake puhkuseprogrammi külaliste suhtlemine üksteisega, näiteks võistluste, võistluste korraldamine, mängimine naljakad stseenid, üldiselt näidake oma kujutlusvõimet või kasutage Internetti. Pakkuge pühadeks välja üllatus.

Pärast programmi koostamist korraldage saatejuhi, DJ ja saatejuhi assistentide suhtlus.


Ja lõpuks, kui puhkus on käes, siis tähistage seda kogu südamest, ärge valage endale tonni alkoholi, osalege kõigil võistlustel, ärge muretsege, iga sündmust tuleks tähistada suures plaanis.

Hästi organiseeritud puhkus jäävad kauaks meelde ja on soovitav, et need oleksid ainult head mälestused. Seetõttu mõelge kindlasti läbi eelseisva puhkuse korraldamine.

Lõpetan selle, ärge unustage tellida ajaveebi värskendusi, ajaveebi autor oli teiega « » Sergei Menkov.

Edu, head aega!

PS. Mängin vähe kitarri, nii et külastan regulaarselt Youtube'i otsides huvitav mäng kitarril, kuula hüpnotiseerides!!!

Uus aasta... Me kõik kohtume ja tähistame seda väga erinevalt. Kuid enne, kui 31. detsembril kell kaksteist välja lööb, võib toimuda veel palju koolituspidustusi: kohtumised sõpradega, et eelnevalt kingitusi vahetada, lastepeod, aga ka meeskonnatöö tegijatele ettevõtete tööpuhkus.

Tavaliselt kasutavad sadade või isegi tuhandete töötajatega suurettevõtted spetsialiseerunud ettevõtted pidustuste korraldamiseks. Ja kliendid peavad ainult nõustuma ja maksma. Väiksematel, kuid piisavalt suurtel ettevõtetel on tavaliselt selliste küsimustega tegelev loomeosakond. Väikestes firmades langeb aastavahetuse tähistamise korraldamine enamasti mõne sekretäri hapratele õlgadele ja asi piirdub lärmaka või mitte eriti pidusöögiga.

Kui te pole entusiasmi, vaid inspiratsioonita, ei, ei, jah külastusteta, siis olete üsna võimeline korraldama lõbusat Uusaasta tähistamine kolleegidele ja ennekõike iseendale.

ALGATUSRÜHM

Üks põllul ei ole sõdalane ja seda enam, kui tegemist on puhkuse korraldamisega. Kindlasti vajate vabatahtlikke. Kuid mitte liiga palju, et õhtu intriigi hoida enamiku meeskonna jaoks. Assistentide valimisel peaksite nendele tuginema tugevused. Ideaalis peaks algatusrühmas olema vähemalt üks "loov", üks organisatoorse andega inimene ja üks "näitleja", kes suudab kõhklemata kehastada kogu meeskonna ees (isegi kui mitte liiga veatult) mis tahes väljamõeldud kuvandit. Kui teil ja teie kolleegil on kõik vajalikud omadused olemas, siis laske käia!

EELARVE JA IDEE

Üks võib teist provotseerida. Juhtkond võib teile kohe määrata sularahalimiidi ja see annab teile puhkuse idee. Või võib juhtuda vastupidi: teie idee meeldib juhtkonnale niivõrd, et eraldab selle elluviimiseks vajalikud vahendid.

Niisiis, idee. Võib-olla kõige olulisem asi, millest võib saada nii telliskivi, mis tõmbab kogu puhkuse põhja, kui ka tiib, mis tõstab maast kõrgemale mitte ainult teid, vaid ka rahulolevaid kolleege. Ideed ei sünni vaakumis. Kindlasti vajate mõtlemisainet, mis kindlasti viib eduka mõtteni, millest saab kõige alguse. Analüüsige oma meeskonda, selle töötajaid, üldist meeleolu, kuulujutte, mida praegu aktiivselt arutatakse, ettevõtte tegevust, peamisi partnereid, toodet, mida toodate jne. Kõik võib idee inspireerida. Ja sagedamini jõuad tulemuseni ja üks mõte klammerdub teise külge ning ükski mõte pole juhuslik või rumal. Rääkige valjusti. Hääl algatusrühmas isegi kõige esmapilgul rumalaid mõtteid. Sest ka kõige tühisem võib ootamatult muutuda "selleks, mida vajate"!

Juhtub, et hoolimata sellest, kuidas te võitlete, ei suuda te midagi originaalset välja mõelda. Kõik on korras! Alusta endastmõistetavatest asjadest, näed, siis tekib midagi huvitavamat ja sinu meeskonnale sobivamat.

Saate korraldada karnevali või värvipeo. Kutsuge kõiki teatud värvi riietes või mõne kohustusliku atribuudiga, näiteks peakattega, ja igaüks valib ise. Aga kui riigis on kriis? Sellele võib koomilise austusavalduse avaldada, kui kõik tulevad peole auguga riietes või täiesti auke täis ja rebenenud riideid täis. Fotod saavad suurepärased!

Fantaseerige ja laske oma kujutlusvõimel piire tunda!

PUHKUSE KOHT

See on tähtis. Selline nüanss võib viia ka ideeni. See võib olla eraldi kontorina teie kontoris, selle esikus või spetsiaalselt üüritud ruumis. Mõelge kõigele eelnevalt läbi ja ka sellele, kuidas seda kaunistate. Oleneb ruumi suurusest: kas on võimalik pidusööki korraldada või tuleb leppida Rootsi lauaga, et ruumi jätkuks kõigile. Ärge unustage varustada ruumi tantsude, etenduste (kui on) ja organisatsiooni kingituste jaoks (kui neid on). Võtke ka nurk oma rekvisiitide jaoks, tõenäoliselt läheb teil seda vaja.

Pidu

Selle kauba puhul on kaks võimalust: tellida kõik snäkid ja soojad toidud kohaletoomiseks valmis või osta kõik vajalik ise poest ning laduda ja kohapeal valmistada. Kõik on palju lihtsam, kui puhkus toimub kohvikus või restoranis. Kui ei, siis võib ostud teha ette interneti kaudu, et mitte jännata kohaletoomisega, või siis kolleegide vahel laiali jagada: üks ostab maiustusi, teine ​​alkoholi, kolmas lõike, neljas puuvilju jne. Selle valiku puhul on vaja eelnevalt koostada "puhkusemenüü". Ja ärge unustage, et suupiste peaks olema proportsionaalne alkoholiga. Iga püha võib rikkuda, kui suure koguse alkoholiga lauale pannakse kehv toit.

Juhtub, et puhkust rahastavad töötajad ise. Saate korraldada omatehtud roogade paraadi: igaüks võtab kodust kaasa eelnevalt valmistatud roa (salat, eelroog, pirukad või kook). Muide, parima saab valida salajasel hääletusel ja tähistada mõne meeldejääva meenega.

Pidu valmistades ärge unustage varustada: roogasid, millest sööte ja joote, samuti puuvilju ja maiustusi, salvrätikuid või paberrätikuid, prügikotte, kui te neid spetsiaalselt ei osta. Prügikorvid peaksid asuma laua lähedal, et vajadusel ei peaks kuhugi erilisse kohta jooksma.

AMETLIK OSA

Võtke selleks alati aega. Ettevõtte juhi öeldud peamine toost on mõeldud kokkuvõtmiseks ja liikumise suuna määramiseks järgmine aasta- nõutud! Eelnevalt saab korraldada salajase hääletuse mitmes koomilises ja mitte eriti nominatsioonis: kõige sõbralikum töötaja, sõnaosavaim, esinduslikum jne. Saate koostada aulaua, kus kõik võitjad esitletakse sõbraliku multifilmi kujul.

MEELELAHUTUS

Lisaks toidule, röstsaiadele ja tantsule saate välja mõelda palju meelelahutust, mis muudab teie puhkuse ainulaadseks. Nende läbiviimiseks ei pea te ootama, kuni teie kolleegid on juba piisavalt joonud: võite õigest meeleolust ilma jääda!
Klaas või kaks šampanjat ja võite hakata lõbutsema. Meelelahutus peaks olema suunatud kolleegidele. Kuid õige õhkkonna korral saavad teie pidulikul maratonil osalejad ka kõige tagasihoidlikumad. Helistage alati kõige julgematele vabatahtlikele, soovi korral võite eeskuju näitamiseks isegi ise osaleda. Ärge kartke olla naljakas: tobe välimus on suurepärane stressimaandaja! Kas see on alguses ebamugav? Aga siis naerate kogu seltskonnaga koos! Ja millised mälestused jäävad!

Võib-olla on kõikvõimalikud võistlused juba kellegi hoo sisse seadnud, aga need on universaalsed. Korraldatud ideaalselt laste võistlus, tabad end järsku mõttelt, et täiskasvanud lipsuga onu, kes kannab lusikas muna, on jube naljakas!
Korraldage teatejooks, milles saate osaleda maksimaalne summa kohal. Ja ärge pahandage, kui keegi õhtu võlule järele ei anna ja istub kangekaelselt nurgas ja vaatab kahtlevalt kõike toimuvat....see tähendab, et tema tund pole veel saabunud!

Meelelahutus möödub pauguga, kui kaks kinniseotud silmadega teineteisele lohakaid toite, näiteks kreemikooke söödavad. Ärge unustage anda midagi, mis kataks külaliste elegantseid riideid, et määrduks ainult nägu, noh, ka käed ... noh, võib-olla juuksed, aga see on väga naljakas! Saate külalised paaridesse jagada ja võistluse korraldada, kes on täpsem ja jääb seetõttu pärast sellist söötmist puhtamaks. Ja mälestuseks kohustuslik foto paarist! Võitjad saavad naljaauhinna.

Seotud silmadega saate mitte ainult toita, vaid ka joonistada, riietuda. Ruumi fantaasiale!

Paku meestele hokigolfi vaibale. Andke neile pisikesed nuiad või midagi, mis nende moodi välja näeb (näiteks mopid) ja laske neil pall külili asetatud klaasi ajada. Lihtsalt tehke rada pikemaks, et tee oleks keerulisem ja pealtvaatajatel tribüünidel oleks aega rõõmustada.

Tagurpidi ratastega võidusõidutoolid. Sellest saab naer!

Aktiivsete mängude kõrval peaks olema ka vaatemäng. See on hingetõmbehetk kolleegidele, kuid mitte teile.
See võib olla šaraadid. Või võite välja mõelda midagi loomingulisemat. Võite välja mõelda loo, kus tegelasteks on ettevõtte kõik või võtmetöötajad, nad peaksid olema varjatud, kuid äratuntavad. Näiteks mõned muinasjutu tegelane, millel on eristav tunnus konkreetne töötaja. Mõelge välja lõbus õnneliku lõpuga seikluslugu. Kui selle väljamõtlemine on liiga keeruline, võite kasutada mõnda valmisteksti, töötades selle enda ja ettevõtte jaoks ümber.

Sellele saab lisada detaili, mõned korduvad fraasid või helid, mida usaldate kindlal hetkel konkreetse töötajaga soovijatelt rääkida. Mida rohkem selliseid hetki ja fraase, seda huvitavam ja lõbusam. Või äkki saab sellest tegu? Näiteks võib see olla lamba bleisemine. Aga see peab kuidagi naljakalt süžeesse sobima. Pidage meeles Yan Arlazorovit, talle meeldisid sketsid, millesse ta publikut kaasas.

Kui sul on võimalus teha naljakas firmavideo, siis võta see kasutusele! Ja muidugi naljakate kommentaaridega. Saate katkestada möödunud ettevõttepeod, et meenutada, kuidas see oli.

Saate kuulsa laulu oma sõnadega ümber teha ja kõiki selles sisalduvaid osakondi või töötajaid meeles pidada, kui neid pole liiga palju. Või äkki jama? Igaühe kohta saate välja mõelda mitte solvava, vaid humoorika neli rida. Ja nii, et kolleeg oleks neis kindlasti äratuntav. Etenduse ajal saab riietuda kellekski ning muusikalise saatena kasutada mängumuusika instrumenti või tavalistest pottidest kaaneid, millega kõiki pärast igat jamamist uimastad.

Saate osta hunniku naljakingitusi ja korraldada loterii. Samal ajal mõelge iga kingituse jaoks välja naljakas riim, mis näitab kingituse ulatust. Kirjutage luuletusi paberitükkidele ja pange need kotti, laske kolleegidel pilku vaatamata tõmmata ja ette lugeda (või teie nende jaoks). Väga naljakas tuleb välja, kui kiilas mees tõmbab kammi välja ja rahulik osakonnajuhataja on rinnahoidja. Ja rakendusala saate ise välja mõelda ja see pole üldse vajalik, et see oleks ilmne. Nii et veelgi lõbusam!

Kuigi Internet on täis ideid, võite alati midagi oma välja mõelda. Oluline tingimus on lõõgastuda ja lõbutseda, nautida protsessi.
Pidage meeles mängu lapsepõlvest ja kohandage seda täiskasvanute jaoks, muutes tingimusi veidi. Pühade skripti koostamisel vahetage kindlasti kõiki komponente: pidu, toostid, õnnitlused, aktiivsed mängud ja prillid. Ja veenduge, et need ei veniks liiga pikaks. Siis ei hakka kellelgi igav ja on võimalus, et kõik kolleegid, ükskõik kui erinevad nad ka poleks, jäävad rahule!
Ja naudite mitte ainult tulemust, vaid ka puhkuse ettevalmistamise protsessi.
Nautige südamest!

Kuidas koostada tegevuskava, miks seda vaja on, mis etapid, mis perioodiks tegevus/tööplaan koostatakse.

Mis sisaldab, kuidas seda kontrollida, samuti on näha rakenduskava/näidis.

Või laadige see allolevast soovitatud artiklist alla oma arvutisse.

Mis on tegevuskava:


Ürituse kava

Tegevus-/tööplaan - on dokument, mis määratleb eesmärgid, kirjeldab konkreetseid tegevusi, elluviimiseks vajalikke tähtaegu ning näitab ära ka vastutajad (tegevuste elluviimise eest).

Seda tüüpi dokumendid on mõeldud seaduste jõustamiseks, töötajate elude päästmiseks ja juhtimissüsteemi parandamiseks.

Mida plaanitakse?

  • Keskenduge soovitud tulemusele.
  • Suur projekt on kõige parem jagada osadeks.
  • Jagage tõhusalt aega kiireloomuliste ülesannete jaoks.
  • Nähes töö täispilti.
  • Vigade vältimine.

Töö etapid:

  1. Eesmärgid ülesannetega. Üldine täpne sõnastus, millele on üles ehitatud kogu tegevus-/tööplaan.
  2. Tegevusprogramm. Maksimaalne läbipaistvus.
  3. Oodatud Tulemus. Selgelt määratletud näitajate/arvudega.
  4. Tähtajad. Võttes arvesse täitmise sagedust.
  5. Vahendid. Võttes arvesse tööde teostamise nimekirja.
  6. Määrake esinejad/vastutajad.

Tööplaan on kõige parem koostada pärast: töötingimuste analüüsimist; vigastuste olukord tööl; kutsehaigestumine nii erinevates osakondades kui ka üldiselt.

Mis perioodiks plaan on?

  • 1 aastaks: tulevane.
  • 4 kuud: praegune.
  • 1 kuu jooksul: läbivaatuse ajakava.

Mida tegevuskavasse lisada:

Eesmärkide kriteeriumide määramiseks tasub lähtuda selle ettevõtte tegevuse tüübist. See hõlmab nii tehnilisi kui ka organisatsioonilisi meetmeid.

Kontroll:

Regulaarsed kontrollid. Rikkumise avastamiseks on vaja anda korraldus koos nõuetega, samuti ettepanekutega.

Iga dokumendi punkt määrab täitmise tähtaja. Ametiühingu kontrolli kaasamiseks kantakse talle ettekirjutusdokumendi koopia.

Ürituse ettevalmistamise ja läbiviimise plaan

1.1 KVN "Naumi kirjaoskuse päev" toimub kooli raamatukogu aastaplaani osana 7. klassi õpilastele

1.2 KVN-i korraldajad on KKBT 2. kursuse üliõpilased-proovijad.

2. Eesmärk

Õpilaste loomingulise tegevuse arendamine.

3. Ülesanded

Laiendage õpilaste silmaringi;

Aidata kaasa laste loomingulisele arengule;

2. - raamatukogu tehnikumi õpetaja

3. - pea. raamatukogu

KVN koolitusprogramm

KVN-i läbiviimine

KVN-i stsenaarium

Tere kutid!

Peame täna püha – kirjaoskuse päeva. Las naljad kõlavad täna ja lõbu valitseb. Soovitame teil luua kolm meeskonda, lasta igaühel välja mõelda oma meeskonnale nimi ja valida kapten. Ja me peame teadmistepüha "Merry Literate".

Alates iidsetest aegadest oli Venemaal püha prohvet Naum jüngrite patroon ja 14. detsember on kirjaoskaja Naumi mälestuspäev. Seejärel viidi läbi jüngriteks pühitsemise riitus. Naumi kirjaoskuse päevaks võisid nad juba näidata oma esimesi õnnestumisi: “Isa Naum, pane need meelde!”. Kirjaoskusele pühendatud vanasõnad ja kõnekäänud näitavad, kui kõrgelt meie esivanemad seda hindasid.

Ja nüüd soojendus, jätkake vanasõnadega:

Õppimine on valgus ja teadmatus on pimedus)

Ela ja õpi)

Lugemine-.........(parim õpetus)

Konkurss "THATER TESTS"

Esimene võistlus kannab nime "Teatrikatsed". Selleks vajame ühest meeskonnast 4 inimest ja teistest meeskondadest 3 inimest. Teid kutsutakse ette valmistama valitud tekstide jaoks pisipilte. Ja kuni nad valmistuvad, korraldame teise võistluse viktoriini vormis. (Vt lisa)

Võistlus "QUIZ"

Iga õige vastuse eest saab võistkond ühe punkti. Palume žüriil jälgida iga võistkonna õigete vastuste arvu.

1 Millises linnas Carlson elas? (Stockholm)

2 Kes põhjustas prints Olegi surma teoses "Prohvetliku Olegi laul"? (madu)

3 Mida tegid ahv, eesel, kits ja kohmakas karu? (mängukvartett)

4 Mis on šokolaadipuu nimi? (kakao)

5 Mis on malenuppu meenutava kala nimi? (Merehobune)

6 Milline teadus uurib fossiilseid loomi? (Paleontoloogia)

7 Mitu jalga on ämblikul? (Kaheksa)

8 Millise pigmendiga lehed värvivad roheline värv? (klorofüll)

9 Millist looma on kujutatud Maailmafondi embleemil elusloodus? (Panda)

10 Kuidas nimetatakse kunsti kõrgeimat saavutust? (Meistriteos)

11 Mis on väikese tahvli nimi, millele kunstnik värve segab? (Palett)

12 Vana-Kreeka matemaatik? (Pythagoras)

13 Mida tähendab sõna "geomeetria"? (Maamõõtmine)

14 Mis on kõige lihtsam hulknurk? (Kolmnurk)

15 Mis on loomuliku seeria esimene number? (üks)

16 Kuidas nimetatakse numbrite sümboleid? (numbrid)

17 Nimeta, milline keemiline element koosneb loomade nimedest? (Arseen)

Kuidas nimetatakse suitsu, tolmu ja udu segu? (Sudu)

20 Millised sõnad: "tüll", "kohv", "šampoon"? (mees)

21 Kauni kirjutamise teadus? (kalligraafia)

22 Mis oli Peeter 1 perekonnanimi? (Romanov)

23 Mis on riigi embleem? (Vapp)

24 Aga sümbolid? (Vapp, lipp, hümn)

25 Mis on Teise maailmasõja alguse kuupäev. (1.09.1993)

(22.06.1941 – Suur Isamaasõda)

26 Mis on saarte rühma nimi? (saarestik)

27 Kuidas nimetatakse suurimat kõrbe? (Sahara)

28 Mis on Maa veekesta nimi? (Hüdrosfäär)

Žürii teeb selle konkursi tulemused kokku.

Ja nüüd pöördume tagasi konkursi nr 1 "Teatrikatsed" juurde.

(Poisid näitavad peaaegu improviseeritud (ainult 5 minutit ettevalmistamiseks) ministseene koolielust)

Konkurss "VANA JUTU UUEST"

Järgmisel võistlusel kutsutakse võistkonnast osalejaid välja joonistama kaart ülesandega, millesse kirjutatakse mõni töö, mida osaleja peab sõna lausumata ette näitama. Ja meeskonnad peavad ära arvama (kangelase) töö.

2 Kolobok

4 Kuldkala

5 Väike prints

6 Punamütsike

Nüüd palume žüriil valida kõige huvitavam esitus ja panna punkte.

Konkurss "QUESTION VINAGRETTE"

Ja nüüd tulevad kaptenid välja, joonistavad välja ühe küsimuse ja loevad selle läbi ning meeskonnad peavad sellele huvitavalt ja naljakalt vastama. Aruteluks antakse üks minut.

1 Mis juhtub, kui õpilased hakkavad õppima mõnuga?

(Õpetajad kohtuvad nendega poolel teel ja pikendavad seda rõõmu veel ühe aasta võrra)

2 Miks on hundil nii teravad hambad?

(Et jänesed ei unustaks, miks neil nii kiireid jalgu vaja on)

3 Kuidas tagada Punamütsikese ohutus?

(Andke emale punase mütsi asemel sinine barett)

4 Miks on elu kas lustlik piimamees on nii lustlik?

(joob palju piima).

Kõik võistkonnad tegid head tööd, palume žüriil võistluse tulemused kokku võtta.

Siin lõpeb meie KVN ... Palume žüriil kõigi võistluste tulemused kokku võtta. Võitja auhinnatseremoonia. Tänud kõigile.

Võistlus 1 "THATER TESTS": rakendus

(raamatust: Ermolajevi esitus: eest koolieelne vanus- M.: Malysh, 1992)

Kaks kooki.

Kangelased: ema, Nataša, Olya.

Ema- Aidake mul, tütred, nõusid pesta.

(Nataša loeb raamatut, Olya teeb plastiliinist kukleid ja kringleid. Olya läks kööki)

Nataša Tulen ka nüüd, lugege lihtsalt leht lõpuni. Sellised huvitav raamat, ära tule otse maha!

Olya (tagasi) Miks sa ei tule, me oleme emaga peaaegu kõik nõud juba ära pesnud.

Nataša Ja mind pole siin. Praegu sõidan paadiga Kongo jõel. Minu ümber on palmid, troopilised liaanid, papagoid, ahvid ...

(Olya lahkus. Ta naasis taldrikutega, pani need kappi ära, hakkas modelleerima)

Nataša Noh, siin ma olen kodus . (Ole) Millega sa oma huuli määrisid?

Olya Kreem. Sõin kaks kooki. Üks endale ja teine ​​sulle.

Nataša Miks mulle?

Olya Ema ütles.

Ema (tuli köögist) Otsustasime Olyaga, et pole veel teada, millal Aafrikast tagasi jõuate: Aafrika on kaugel ja koorekook võib halvaks minna.

"Külastatud"

Kangelased: Tolja, Kostja, Andrei

(Haige, sidemega kõrvaga Tolja istub kodus. Uksekell heliseb. Klassikaaslased on tulnud)

Kostja Meie sulle.

Andrei Nad otsustasid külastada haiget inimest.

Tolja Aitäh! Kas sa teed teed?

Andrei Mis tee, meil on aeg kooli minna!

Tolik Kahju, et nii ruttu lahkud! Tule jälle.

Kostja Tuleme kindlasti sisse, kuna oleme kooli hiljaks jäänud, siis tuleme sisse.

Andrei Oleme ka täna hiljaks jäänud. Noh, Kostja mäletas sind. Siin me oleme.

Tolik Ja mis mul sellega pistmist on?

Kostja Kuidas oleks? Tulgem nüüd kooli ja ütleme Anna Sergeevnale: "Käisime haigel külas."

Andrei Ta ei ole meie peale pahane, et hilinesime.

Kostja Kiitus ka!

(Poisid jooksevad minema)

Tolik Oh-ho-ho! (kurb)

lase sel libiseda

Kangelased: Irochka, papagoi Chico, vanaema, Sveta sõbrad, Nadya, poisid.

(Ira treenib papagoi)

Ira Chico, ütle: "Mjäu... mjäu... mjäu..."

Chico Mjäu!

Ira Tubli Chico! Nüüd öelge "Vau vau... vau vau... vau vau..."

Chico Auh!

Ira Kaval! Öelge: "Tere poisid! Tere kutid!"

Chico - Tere kutid!

Ira Hästi tehtud! Kõik, lähme kooli, ma näitan teid poistele.

Vanaema Mine, Irochka, poodi teed jooma.

Ira Siin on rohkem! Ma olen hõivatud! Jäta mind rahule!

Vanaema Lapselaps, haara prügi, viska teelt minema.

Ira- Siin on veel üks! Ma olen hõivatud! Jäta mind rahule!

(Ira tuli kooli papagoiga puuris. Poisid piirasid ta ümber)

Sveta Küsi temalt midagi. Las ta vastab.

Ira Nüüd ma küsin. Lihtsalt ära tee müra. Ole viisakas, Chico, ütle poistele tere. Öelge tere poisid!

Chico Tagasi minema!

(Poisid olid üllatunud, Iral oli piinlik)

Ira Ja kuidas kass niidab? Mjäu meile, Chico.

Chico Siin on rohkem!

Ira Kuidas koer haugub? Vau: vau-vau! No Chico!

Chico Väga vajalik! Mul pole aega!

(Poisid naersid, Ira vihastas)

Ira Kui vastik sa oled, Chico! Sa ei taha midagi öelda.

Nadia Kuidas ta ei taha? Ta rääkis meile palju. Tubli Chico!