Dokumendid eriolukordade ministeeriumis töötamiseks. Venemaa eriolukordade ministeeriumis avalikku teenistusse asumise kord

Töö eriolukordade ministeeriumis nõuab töötajalt vastupidavust, terasest närvi, julgust ja sihikindlust. Seetõttu pole osakonda pääsemine nii lihtne. Peate näitama oma parimat külge ja täitma kandideerijatele esitatavad nõuded. Millised need on ja millised on võimalused saada pärast sõjaväeteenistust eriolukordade ministeeriumisse tööle?Sellest on artiklis allpool juttu.

Kui nad ei pruugi teid eriolukordade ministeeriumisse tööle võtta

Te ei saa sõjaväest naasta, tulge eriolukordade ministeeriumi territoriaalosakonda ja teatage oma soovist saada nende töötajaks. Selleks, nagu iga teise töö puhul, peab osakonnas olema vaba töökoht ehk siis tühi koht. Ka nemad ei võta sind avasüli vastu – Eriolukordade Ministeerium kasutab konkurentsivõimelist värbamissüsteemi, esmalt on oluline tõestada oma isiklikku sobivust teenistuseks.

Õigusaktid sätestavad asjaolud, mille korral eriolukordade ministeeriumisse tööle asumise tõenäosus väheneb:

1. Kui taotlejal on sugulane, kes on juba eriolukordade ministeeriumi töötajate hulgas, nimelt juhtkonnas, siis on võimalus saada alluvaks ja see on lubamatu.
2. Karistusregistri olemasolu, üks või mitu.
3. Diagnoositud haigus, mis segab ametiülesannete täitmist.
4. Kui töö nõuab juurdepääsu spetsiaalsele salajasele teabele, mis on seadusega kaitstud.
5. Kui taotlejal ei ole alalist Venemaa kodakondsust või mõne muu riigi kodakondsust.
6. Kaebaja esitas enda kohta ebausaldusväärseid, tahtlikult valeandmeid või esitas võltsitud dokumente.

Põhinõuded eriolukordade ministeeriumi töötajale

Peate mõistma, et vastutustundlik töö nõuab häid füüsilisi andmeid - töötaja peab töötama ebatavalistes ja eriti ohtlikes, erinevates tingimustes, seega peab tema tervis olema hea, töötaja peab end pidevalt vormis hoidma ja sportima.

Samuti peab haridustase vastama deklareeritud ametikohale, muidu kuidas saab töötaja oma töötegevust asjatundlikult sooritada. Kvalifikatsiooni kinnitamiseks peab taotleja sooritama vajalikud testid ja esitama originaaldokumendid hariduse, oskuste ja vilumuste kohta, mis töös kasulikud on.

Vaimne stabiilsus on teine ​​oluline parameeter, ilma milleta pole taotlejal hädaolukordade ministeeriumis midagi peale hakata. Psühhoemotsionaalsele survele võib olla äärmiselt raske vastu seista, seetõttu on kahtlustavatel inimestel parem leida töö mõnes teises kohas või avaliku teenistuse osakonnas.

Vanusepiirangu osas on lubatud töötajad vanuses 18–40 aastat. Mehel ja naisel pole vahet, sama kehtib ka rahvuse kohta, seega saab kätt proovida ka naine.

Küsimus jääb aga lahtiseks: kuidas on lood ajateenistusega, kas see on kohustuslik ja kas see mõjutab paigutamist eriolukordade ministeeriumisse? See on see, mida me nüüd peame välja selgitama.

Kas pärast sõjaväge on võimalik saada tööd eriolukordade ministeeriumis?

Mitte igaüks ei avalda tänapäeval soovi sõjaväkke minna, pealegi arutletakse erinevates foorumites ja ajaveebides üha enam selle üle, kuidas vältida kodumaale võla tagasimaksmist, kuigi paljudele poistele oleks psühholoogide hinnangul sõjaväest kasu. See arendab vajalikke oskusi, soodustab küpsemist, vastutuse tekkimist oma sõnade ja tegude eest ning näitab, millised omadused peaksid olema mehel, tulevasel pereisal.

Kui ajateenijale tundub ajateenistuse alguses, et ta on põrgusse läinud, siis “vanaisana” välja tulles ja koju naastes mõistab endine sõdur vastutustundlikult, kui oluline on tema jaoks tööle saada ja areneda. tsiviilelus raha teenida ja oma perekonda aidata. Mõned ajateenijad, kellele ajateenistus eriti meeldis, avaldavad soovi seda jätkata Venemaa relvajõududes. Tõepoolest, nad võetakse eriolukordade ministeeriumisse vastu ainult märkega "teeninud sõjaväes", vähemalt taotleja jaoks, mis lihtsustab oluliselt konkurentsi.

Freudi klausel: osakonna juhtkonnal ja personaliosakonnal ei ole õigust seaduslikult keelata tööle asumist inimesele, kes pole sõjaväes teeninud, kuid sõjaväelise isikutunnistuse puudumisel on võimatu ametlikku tööd saada, mis osutub kahe teraga mõõk. Kui sõjaväetõend on olemas, aga seal on näiteks kirjas, et tervislikel põhjustel ei pääsenud kunagi sõjaväkke, siis keeldutakse kirjalikult, viidates, et su füüsiline tervis ei vasta pakutavale ametikohale.

Eriolukordade ministeeriumisse tööle asumise üldine kord

Kui kodanik on ajateenistuse läbinud ja soovib asuda eriolukordade ministeeriumisse, siis peab ta teiste taotlejate seas läbima põhjaliku valikumenetluse, üldiselt ei erine protsess tavapärasest töölevõtmisest eriti, muutuvad ainult nõuded:

1. Konkursil osalemise avaldus esitada osakonna territoriaalsele osakonnale, need asuvad Ufas, Jekaterinburgis, Irkutskis, Krasnojarskis ja teistes Venemaa linnades.
2. Tooge taotlejatelt dokumentide kogumise eest vastutavale isikule kogu ametlike paberite loetelu. Kui nimekirjas on originaalid, siis tuleb need kaasa võtta; koopiad loetakse kehtetuks. Et saaksite neile dokumentidele hiljem järele tulla, kindlustage personaliosakonna töötaja kviitung, milles tuleb esitada originaalpaberite inventuur. Inventari esitamisel tagastatakse teile teie pass ja muud olulised dokumendid. Ärge olge häbelik ja ärge lootke töötaja aususele, sest näete teda esimest korda ja teil pole põhjust teda usaldada.
3. Jääb vaid läbida füüsilise vormi testid, kui oled sõjaväes oskusi omandanud, siis kindlasti deklareeri, näiteks õppisid autot juhtima või võitsid laskevõistluse.
4. Laste auhinnad maadluses, karates ja muudes võitluskunstides ei ole üleliigsed. Male mängimine sel juhul olukorda kuidagi ei mõjuta.

Eriolukordade ministeeriumis juba töötavate spetsialistide peamised soovitused taanduvad sellele, et sõjaväeteenistuse läbinutel tuleb kätt proovida eriolukordade ministeeriumis, nad on rohkem valmis, harjunud korda ja teavad, kuidas käituda. stressirohkes olukorras.

Kuhu veel pärast armeed minna saab?

Sa ei pea kiirustama tööle ja raha teenima. Muidugi oled sa küpseks saanud ja tahad võimalikult kiiresti iseseisvaks saada. Aga haridus? Ilma eriolukordade ministeeriumi hariduseta on ka piisava kogemuse olemasolul raske karjääris edasi liikuda. Selgub, et isegi täiskasvanueas peate ikkagi õppima.

Miks siis mitte minna kohe kolledžisse või tehnikumi? Lisaks saab õppimist ühildada tööga - täiskoormusega õppimise asemel, mis peale teooria tulevasele spetsialistile midagi ei anna, vali kirjavahetus ja pinguta, peaasi, et jõudu ja tahtmist jätkub.

Kuidas saada tööd eriolukordade ministeeriumisVenemaa? See küsimus teeb sageli muret inimestele, eriti noortele ja tervetele inimestele, ning see on seletatav päästeameti viimastel aastatel tõusnud staatusega. Kui olete huvitatud ka sellest, kuidas eriolukordade ministeeriumis tööd saada, on see artikkel teile kasulik.

Kuidas saada tööd eriolukordade ministeeriumis. Nõuded taotlejatele

Sellesse osakonda tööle saamiseks on oluline, et taotleja jälgiks Venemaa Föderatsiooni eriolukordade ministeeriumi territoriaalosakonna veebisaidil teavet vabade töökohtade kohta. Olgu kohe öeldud, et kodanike töölevõtmine toimub konkursi alusel ehk ametikoha saamiseks peab kodanik tõendama oma sobivust teenistuseks eriolukordade ministeeriumis.

Kui teid huvitab, kuidas eriolukordade ministeeriumisse tööle saada, peaksite teadma ka asjaolusid, mis takistavad riigiteenistusse tööle asumist. Vastavalt kehtivatele õigusaktidele hõlmavad need järgmist:

1. Lähedase sugulase olemasolu, kes on juba eriolukordade ministeeriumi teenistuses ja töötab ametikohal, mis töölevõtmise korral on kandidaadi ametikoha suhtes alluv või kontrolliv.
2. Karistusregister, mis takistab vaba ametikohaga nõutavate tööülesannete täitmist.
3. Haiguse esinemine, mis on selle valdkonna töötajatele vastuvõetamatu.
4. Keeldumine juurdepääsust teabele, mis on seadusega kaitstud saladus.
5. Venemaa kodakondsuse või mõne muu riigi kodakondsuse puudumine, välja arvatud seaduses sõnaselgelt sätestatud juhtudel.
6. Valeandmete või võltsitud dokumentide esitamine.

Kodanik, kes soovib saada tööd Vene Föderatsiooni eriolukordade ministeeriumis, peab olema füüsiliselt terve ja tugev, omama pakutava ametikoha jaoks piisavat haridustaset ja nõutavat eriala. Samuti peab ta esitama vajalikud dokumendid. Kui taotleja vastab kõigile kriteeriumidele, peab ta läbima rea ​​teste, mille eesmärk on tõendada tema ametialase ja füüsilise valmisoleku taset, ning vaimse stabiilsuse testi.

Lisaks tuleb märkida, et eriolukordade ministeeriumisse tööle kandideerijate vanus peab olema vähemalt 18 ja mitte rohkem kui 40 aastat. Kodanike diskrimineerimine soo, usu, rahvuse, samuti varalise, ametliku või sotsiaalse staatuse ja päritolu alusel on vastuvõetamatu.

Ei tea oma õigusi?

Kuidas saada pärast armeed tööd eriolukordade ministeeriumisse

Veel üks huvitav aspekt, mida tuleks arvesse võtta, puudutab seda, kuidas saada pärast armeed tööd eriolukordade ministeeriumisse. Tuleb mõista, et töö selles osakonnas on oma olemuselt väga lähedane kaitseväeteenistusele. Seda arvestades peavad mehed eriolukordade ministeeriumisse tööle asumiseks olema läbinud ajateenistuse.

Siinkohal tahaksin teha reservatsiooni: teoreetiliselt pole kellelgi õigust keelduda töötamisest ajateenistuse läbimata jätmise tõttu, kuid kui teil pole sõjaväetunnistust, siis te lihtsalt ei saa tööd, kuna see dokument on töötamiseks vajalik. Kui teil on sõjaväetunnistus, kuid te tegelikult tervislikel põhjustel ei teeninud, keeldutakse teie füüsilise tervise ja kavandatava ametikoha vahelise vastuolu tõttu.

Üldine töökord Venemaa eriolukordade ministeeriumis kodanikele pärast armeed on täpselt sama, mis kõigi teiste jaoks: peate osalema konkursil, koguma kõik dokumendid ja läbima testid. Muide, sõjaväes käinud inimesi võetakse päästeüksustesse üsna meelsasti vastu. Selle põhjuseks on nende hea füüsiline vorm, sobiv vanus ja teenistuses omandatud oskused.

Lõpetuseks tasub öelda, et teatud tööhüvitisi saavad isikud, kes on saanud erihariduse (näiteks tuleohutuse, väikelaevade juhtimise jms alal).

Tuletõrjesse tööle saamiseks (täpselt teenistus, atesteeritud ametikoht) tuleb sooritada kõrgem sõjaväeeksam ja see ei õnnestu kõigil. Võib-olla on see peamine asutus potentsiaalsete tuletõrjujate väljasõelumisel.

Mis on VVK

Tegemist on sõjaväearstliku komisjoniga, mille põhiülesanne on välja selgitada kandidaadi (töötaja) sobivus teenistuseks (edasiteenistuseks) nimetatud ametikohal.

Proovime teha protsessi veidi lihtsamaks ja viia teid eelnevalt kurssi sellega, mis on vajalik IHC läbimiseks.

Dokumendid läbimiseks

• Esiteks on see vajalik väljakujunenud mustri suund , mille peate hankima selle organisatsiooni personaliosakonnast, kuhu kavatsete tööle saada. Saatekiri kehtib kolm kuud alates väljastamise kuupäevast;
• Vene Föderatsiooni kodaniku pass;
• Sõjaväe ID

Kandidaatidel, st õppekandidaatidel, kes ei ole kaitseväes ajateenistust läbinud, peavad kaasas olema registreerimistunnistus , milles on märge A – kõlbab kasutamiseks.

Kandidaadid, kelle registreerimistunnistusel on märge B-3, B-4, IVC läbimist ei võimalda, isegi väiksemad teenistuspiirangud on IVC läbimisest keeldumise aluseks.

See nõue kehtib poistele, tüdrukutel ei ole registreerimistunnistust.

Analüüsid

1. kliiniline vereanalüüs (üksikasjaliku leukovalemiga);
2. üldine uriinianalüüs;
3. vereanalüüs süüfilise, HIV, B- ja C-hepatiidi suhtes;
4. difteeria vastu vaktsineerimise tõend (või vastav märge vaktsineerimistunnistusel);
5. rindkere organite fluorograafia (kahes projektsioonis). Pange tähele, et vajalik pole mitte ainult järeldus, vaid ka fotod ise;
6. EKG koos tõlgendamisega puhkeasendis ja koormusega;
7. vestibulaarse funktsiooni uurimine (esimese ja teise eesmärgirühma positsioonide jaoks);
8. narkootiliste ainete keemiline ja toksikoloogiline testimine;

Uuringu tulemused kehtivad kolm kuud, fluorograafia – 6 kuud.

Päringud

1. Ambulatoorne kaart või üksikasjalik väljavõte ambulatoorsest kaardist viimase 5 aasta kohta. Kui olete viimase viie aasta jooksul elukohta vahetanud, siis on vaja väljavõtteid kõikidest kliinikutest, kus teid jälgiti;
2. Sertifikaadid, mis näitavad olemasolevaid (olemasolul) haigusi ja haiguslugusid;

Psühhoneuroloogia, narkomaania, dermatoveneroloogia ja tuberkuloosi dispanseri kliinilise vaatluse tunnistused. Reeglina makstakse need sertifikaadid standardvormis ja väljastatakse vastavates ambulatooriumides.

Arstid, keda komisjon peab otse läbi vaatama:

• hambaarst;
• kirurg;
• kõrva-nina-kurguarst;
• neuroloog;
• psühhiaater;
• dermatoloog;
• oftalmoloog;
• terapeut;
• naissoost kandidaadid külastavad lisaks günekoloogi.

Pangem tähele, et iga arst vaatab teid väga hoolikalt läbi ja vähimagi kahtluse korral suunab ta teid reeglina täiendavatele uuringutele.

Kasutusaja pikendamisel

(Loend on postitusele lisatud allalaadimisnupu abil)

1. Personaliosakonna arstlikule läbivaatusele saatmine.
2. Teenuse ID.
3. Teenuse omadused.
4. Ambulatoorne kaart.

Sertifikaadid, mis näitavad olemasolevaid haigusi ja nende kliinilise vaatluse tingimusi:

Kõik tõendid peavad olema kinnitatud arsti isikliku pitseriga ja vastava raviasutuse pitseriga.

Ettevalmistus komisjoni läbimiseks

Esialgne ettevalmistus ei ole vajalik, kuid kui kandidaat kavatseb tõsiselt teenida Venemaa eriolukordade ministeeriumis ja soovib saada maksimaalset võimalust kõrgema sõjalise komisjoni läbimiseks, on vaja tõsist lähenemist.

Sõjaväe-sõjaliste komisjonide poolt teenistussobivuse kindlakstegemisel varem kasutatud dokument on Vene Föderatsiooni Siseministeeriumi 14. juuli 2010 korraldus nr 523 ( praegu enam ei kehti).

Hetkel on jõus 2 dokumenti:

• "Vene Föderatsiooni siseasjade organitesse teenistusse astuvate kodanike ja Vene Föderatsiooni siseasjade organite töötajate terviseseisundi nõuete kohta, enne arstliku läbivaatuse algust tehtud täiendavate kohustuslike diagnostiliste uuringute loetelud, sõjaväearstlike komisjonide tegevuseks vajalike dokumentide vormid, kontrolluuringu ja korduvekspertiisi läbiviimise kord ning teatud normatiivaktide kehtetuks tunnistamine”;
• (kaotas oma jõu, vastutasuks: Venemaa eriolukordade ministeeriumi 30. augusti 2018. aasta korraldus N 356 ) „Riigi tuletõrjeteenistuse föderaalsesse tuletõrjeteenistusse teenistusse asuvate kodanike ja osariigi tuletõrjeteenistuse föderaalse tuletõrje töötajate terviseseisundi nõuete kohta, enne tuletõrje algust tehtud täiendavate kohustuslike diagnostiliste uuringute loetelud. Riikliku tuletõrjeteenistuse föderaalsesse tuletõrjeteenistusse teenistusse asuvate kodanike ja osariigi tuletõrje föderaalse tuletõrjeteenistuse töötajate arstlik läbivaatus, kontroll- ja kordusülevaatuse läbiviimise kord sõltumatu kontrolli tulemustel. sõjaväearstlik läbivaatus ja sõjaväearstlike komisjonide tegevuseks vajalikud dokumentatsiooni vormid Venemaa eriolukordade ministeeriumi süsteemis.

Pöörake tähelepanu jaotisele: lisanõuded kodanikele, kes ei ole teeninud ja astuvad teenistusse ja (või) haridusorganisatsioonidesse.

Nüüd saate esialgselt hinnata oma tervislikku seisundit ja selle vastavust nõuetele. On selge, et see on vaid ligikaudne hinnang, kuid mõnes mõttes on võimalik olla ennetav ja tegutseda. On terviseprobleeme, mis takistavad teenindamist, kuid mida saab parandada. Seetõttu oleks soovitavam tulla komisjoni, olles läbi ravinud ja parandanud kõik, mida saab parandada ja ravida.

Mida tuleb teha enne komisjoni läbimist? Tasub hinnata oma pikkuse ja kaalu suhet ning parameetrite vastavust normile (korralduse nr 190 nõuete lisas tabel nr 2), üleliigsete või puuduvate kilogrammide kaotamine on täiesti võimalik ette. või, vastupidi, süüa. Suuõõne desinfitseerimiseks tasub eelnevalt ühendust võtta hambaarstiga, kaaries võib julma nalja teha. Üldiselt tasub eelnevalt ravida kõike, mida saab ravida ja korrigeerida, et arstidel ei oleks tarbetuid põhjuseid tähelepanu koondamiseks. Kuid pange tähele - kui parandus nõuab kirurgilist sekkumist, peate komisjoni läbima mitte varem kui 6 kuud pärast operatsiooni; kui tulete enne kuue kuu möödumist, on otsus "ajutiselt kõlbmatu".

Kas terviseprobleeme on võimalik varjata ja olemasolevate reeglite vastaselt mööduda? Muidugi pole midagi võimalik. Nüüd, tasuliste raviasutuste aktiivse arenguga, eelistavad paljud neid oma elukohas asuvatele eelarvekliinikutele, eelistades mugavust, järjekordade puudumist ja vastuvõttude puudumist. Sel juhul on elukohajärgne ambulatoorne kaart vastavalt tühi, ilma ravikirjeteta.

Samuti ei pea vastama täit tõtt spetsialistide tavaküsimustele kaebuste olemasolu kohta sinu profiilis – kõiki haigusi arst ilma täiendavate uuringuteta kindlaks teha ei suuda, seetõttu otsustab ta nende uuringute vajaduse kindlakstegemisel. juhindub endiselt teie sõnadest ja kaardiandmetest.

Seega, kui seate eesmärgi, on loomulikult võimalik probleemide olemasolu varjata (või proovida seda teha), kuid peaksite hoolikalt mõtlema - keda te lõpuks petate? Sinul endal see nii välja ei läheks. Komisjoni tervisenõuded on ülikõrged, kuid selle põhjuseks on sellel ametikohal tööülesannete täitmisel kehale avaldatav tõsine stress. Ja mõni ebaoluline omadus, mis tavaelus kuidagi ei sega ega tekita absoluutselt probleeme, võib äärmuslikes tingimustes mängida saatuslikku rolli ja muutuda katastroofiks mitte ainult töötajale endale, vaid ka neile, kelle elu nimel ta on. on vastutav.

Kuidas CPD läbida

Töölevõtmisel pole oluline mitte ainult füsioloogiline tervis, vaid ka psühholoogiline tervis. Seetõttu pööratakse erilist tähelepanu psühhodiagnostikale, mida viivad läbi CPD spetsialistid. Lühend CPD ei tähenda midagi muud kui psühhodiagnostika keskust, kus teenistusse kandideerijad läbivad psühholoogilise läbivaatuse.

Samuti saate valmistuda CPD läbimiseks. Esiteks peate oma välimust hoolikalt analüüsima. Jah, ja sellistes tõsistes organisatsioonides tervitavad teid teie riided, nii et need peaksid olema puhtad, korralikud ja pidage meeles, et lähete ikkagi mainekasse asutusse väga konkreetsel eesmärgil, nii et te ei tohiks teisi šokeerida. Pea vastu kiusatusele ilmuda lühikeste pükste ja plätudega, ükskõik kui kuum see ka poleks.

Kui teil on tätoveeringuid või augustamist, olge valmis vastama lisaküsimustele. Kui on arme, olge valmis vastama küsimustele nende päritolu kohta.

Proovige vaadata ennast väljastpoolt. Psühholoogid ei tee järeldusi mitte ainult testimise põhjal, vaid hindavad kandidaati igakülgselt. Uskuge mind, miski ei jää märkamata. Purustatud küüned, määrdunud kingad, äsja suitsetatud sigareti aroom - kõik need on "konksud", mille spetsialist võib "haarata", nii et te ei tohiks talle lisapõhjust anda.

Vahetult enne uuringu kavandatud päeva peate:

• Maga veidi. Unepuudus mõjutab kindlasti teie psühhofüsioloogilist seisundit;
• Ära ole näljane. Andke eelnevalt võimalus nälja ja janu kustutamiseks;
• Olge valmis, et eksam võtab palju aega. Ärge planeerige sellele päevale midagi muud, et mitte olla närvis ja mitte kiirustada.

Noh, kasulik oleks teile meelde tuletada, et on täiesti vastuvõetamatu alkoholijoobe jääkseisundis (lõhnaga) uuringule ilmuda. Isegi kui teil on oma pulmade või armastatud ämma aastapäeva näol mõjuv põhjus, hoiduge.

Kuidas läbivaatust tehakse? Kõigepealt pannakse teid proovile. CPP jaoks kasutatavaid standardteste pole keeruline leida, need on kõik saadaval ja saate neid isegi ette võtta.

Millele peaksite tähelepanu pöörama?

• Lugege küsimusi hoolikalt, tõstes esile sõnad alati, mõnikord, mitte kunagi, sageli, aeg-ajalt.
• Ärge püüdke näida täiuslik. Kõik testid sisaldavad küsimusi, mis määravad nn siiruse skaala, mille alusel hinnatakse sinu tõepärasuse astet. Tühjas bussis ilma konduktorita ju pagasi eest ei maksa? Nii et ärge kartke tunnistada, et te seda ei tee.
• Jäta oma vastused meelde. Küsimusi on palju, sageli need korduvad, väikeste sõnastusmuudatustega. Ärge sattuge segadusse.

IQ testimine. Neid teste on võimalik ka eelnevalt leida ja nendega tutvuda, vastavalt õigete vastustega. Kuid siiski ärge kirjutage vastuseid ümber, vaid lahendage enne ülesanne, et saaksite vajadusel oma mõttekäiku demonstreerida.

Tehakse palju teste, kus on palju küsimusi, palun olge kannatlik. Pärast testimist on teil kohustuslik vestlus psühholoogiga. Ja siin proovige meeles pidada, et räägite psühholoogiga ja ta hindab teie sobivust teenistuseks. Ärge lõdvestage, olge valvel, kuigi psühholoogi ülesanne on täpselt vastupidine.

Vestluse ajal ei tohiks te võtta "kinnist" poosi - ristage käed ja jalad, varjake silmi ja puudutage sageli kätega oma nägu. Vestluse tulemuste põhjal võib spetsialist saata teid täiendavale uuringule.

Tulemusi kandidaadile ei anta, need võtab vastu personaliosakonna töötaja.

Millistel muudel juhtudel on vaja läbi viia VVC ja CPD?

Millal asendisse üleviimine, mille sihtgrupp on kõrgem kui see, mille vahendustasu läbisite.

Tasub teada, et praeguste töötajate tervisenõuded on sel juhul mõnevõrra erinevad kandidaatidele esitatavatest.

Ülekandekomisjoni läbimine on mõnevõrra lihtsam kui algselt ametikoha eest. Nii et mõnel juhul, kui kandidaat ei läbinud esimest ülesannete gruppi, kuid läbis näiteks kolmanda, on siiski mõttekas kandideerida sellele rühmale, mille ta läbis. Ja hiljem, juba töötajana, proovi uuesti kandideerida sellele ametikohale, millele algselt plaanisid.

Kui töötaja viiakse üle ametikohale, mille ülesanderühma on suurendatud, peab ta läbima ka CPT.

Kindlustusjuhtumi korral. Venemaa eriolukordade ministeeriumi töötajad on tõrgeteta kindlustatud, see tähendab, et kindlustusjuhtumi korral makstakse töötajale teatud summa. Kindlustussumma suurus sõltub vigastuse raskusastmest. Ja just vigastuse raskuse määrab sõjaväearstlik komisjon. Lisateavet selle kohta saate lugeda meie artiklist.

On vaja koguda kõik tõendid, kõik arstide aruanded, kõik fotod - kõik see on komisjonis kasulik.

Nõutavate dokumentide täielik loetelu:

1. Saatekiri arstlikule läbivaatusele. Saatekirja väljastab personaliosakond, millele tuleb märkida, et töötaja saadetakse vigastuse raskust tuvastama. Saatekiri kehtib kolm kuud alates väljastamise kuupäevast;
2. Ametliku uurimise järeldusele (vigastustõendile) kirjutab alla üksuse juht. See näitab vigastuse asjaolusid ja peab sisaldama järeldust järgmises sõnastuses - "vigastus on saadud ametikohustuste täitmisel" või "vigastus ei ole seotud ametikohustuste täitmisega".
3. Meditsiinilised omadused (kirjutab raviarst).
4. Ambulatoorne kaart.
5. Haiguslehe koopia.
6. Isiklikust toimikust pärit tunnistuse koopia, mis kinnitab, et olete sooritanud sõjaväelise sõjaväelise teenistuskõlblikkuse testi.

Kui te ei pöördunud vigastuse saamisel mitte Siseministeeriumi kliinikusse, vaid mõnda teise raviasutusse, peate lisaks esitama:

1. tõend esmase pöördumise kohta riigi või munitsipaaltervishoiuasutusse (originaal);
2. väljavõte ambulatoorse (statsionaarse) patsiendi haigusloost;
3. väljastuste kokkuvõtted ja muu meditsiiniline dokumentatsioon (tõendatud koopiad).

Kõik meditsiinilised dokumendid peavad olema kinnitatud nurgatempli ja selle tervishoiuasutuse pitseriga, kuhu pöördusite.

TÄHTIS!Ärge viivitage registreerimisega, periood vigastuse hetkest kuni kindlustusmakse tegemise hetkeni ei tohiks ületada kolme aastat.

Kasutusaja pikendamisel

(vanusepiirangu saavutamine)

Vanusepiiri saavutamisel (praegu on see töötajatel, kelle auaste ei ole kolonelleitnandist kõrgem) 45 aastat ja teenistusea pikendamisel vajab töötaja komisjoni arvamust teenistuses jätkamise võimaluse kohta.

Vallandamisel

Vallandamisel palutakse töötajal läbida IVC, millest tal on õigus keelduda. Kui VVK tunnistab töötaja edasiseks teenistuseks kõlbmatuks või piirangutega sobivaks, võib vallandamise alus muutuda. Selle kohta saate lugeda meie artiklist.

Samuti tuleb VVK-sse saata töötaja, kui töövõimetuspäevade kogukestus on 4 kuud aastas või rohkem.

See on suhteline uuendus, pange tähele, et varem suunati inimesed VVC-sse, kui neil oli 4 kuud pidevat haiguslehte, nüüd lähevad arvesse kõik haiguslehed aasta jooksul.

Töötaja suunab TKP-le osakonna psühholoog, lähtudes eelmise aruande soovitustest ja uuringutulemustest.

Rääkides eriolukordade ministeeriumist, mis tähistab eriolukordade ministeeriumi, kujutavad inimesed kohe ette päästjat, inimest, kes kustutab tulekahjusid. Kuid eriolukordade ministeeriumi töötaja tööülesannete hulka ei kuulu ainult tulekahjude kustutamine, vaid ka inimeste päästmine rasketest eriolukordadest. Näiteks üleujutused, liiklusõnnetused või puu kukkumine ja liiklust takistav – kõik see tuleb päästjal likvideerida.

On isegi juhtumeid, kui eriolukordade ministeerium saab abikutse abitu kassipoja puu otsast tõstmisel. Tihti ei saa inimesed ukse või käepideme lõhkumiseks korteri ust lahti teha ja eriolukordade ministeeriumisse helistada.

Esiteks on vetelpäästja tööl riskib pidevalt oma eluga. Ta peab täitma oma ülemuse korraldusi. Ta seab oma elu ohtu, teades, et naine ja lapsed ootavad kodus. Aga kes, kui mitte eriolukordade ministeeriumi töötajad, lahendab probleemid ja päästab palju elusid?

Milline peaks olema tõeline päästja?

1. Otsustav.
2. Eesmärgipärane.
3. Ta ei karda teise päästmiseks oma eluga riskida.
4. Distsiplineeritud.
5. Oskus töötada meeskonnas, meeskonnas.
6. Võimalus kohaneda ebamugavate tingimustega.
7. Suurepärased füüsilised omadused.
8. Võimalus kiiresti reageerida.
9. Ärge tegelege amatöörtegevusega, vaid kuulake ülemuse korraldusi.
10. Suurepärane tervis.

Eriolukordade ministeeriumis töötamise eelised

• Palk. Kuna päästja töö on üsna raske, saavad töötajad head palka. See annab perele elu ja võimaldab teil minna puhkusele, et tööst puhata.
• Seetõttu peetakse meditsiiniüksust föderaalteenistuseks Palkadega viivitusi ei ole. Seda makstakse kaks korda kuus. Samuti on toetused, sotsiaaltoetused ja pensionile jäämine varem kui muudel töökohtadel.
• Karjäär. Kui inimene alustab tavalisest näitlejaametist, siis ajapikku kogemused pikenevad ja staaž pikeneb. Töötaja tõuseb ametiastmelt kõrgemale ja võib jõuda eriolukordade ministeeriumi juhini.
• Organisatsioon iseenda üle. Iga eriolukordade ministeeriumi töötaja, nagu ka sõjaväelased, on kohustatud olema pidevalt parimas füüsilises vormis. Lisaks peate olema kogutud, teadma selgelt oma kohustusi ja mitte sattuma paanikasse hädaolukordades. Inimene harjub sellise eluviisiga ja ei saa enam elada ilma ajakava ja aja jälgimiseta.
• Elude päästmine. Päästja hoiab loomulikult ära paljud mitte ainult inimeste, vaid ka loomade kaotused. See on sugulaste ja sõprade uskumatu õnn ja tänu.
• Teenus isamaale. Päästjana saab töötada ainult tõeline patrioot, kes teenib oma riiki. Inimene tunneb uhkust, et aitab Isamaad.

Eriolukordade ministeeriumis töötamise puudused

• Päästjaks olemine on muidugi prestiižne. Aga oht ootab kõikjal. Tulekahju ajal võib suitsust lämbuda või põlenud katus vajub sisse ja blokeerib väljapääsu.
• Teiseks eriolukordade ministeeriumi töötajad paindlik ajakava. See tähendab, et neil pole selget ajajaotust, nagu kontoritöötajatel. Te ei saa koju minna enne, kui olete töö teinud. Ja võib-olla ei lahku ka päästja ise põlevast majast ega lähe koju. Kui olete töö ära teinud, minge enesekindlalt jalutama. Nad võivad ka öösel hädaabi kutsuda.
• Mõju psüühikale. Tegelikult on väga raske sageli näha inimeste leina ja kannatusi. Isegi kui olete visa, "raudne" mees, ei jää te ikkagi ükskõikseks.
• Palju oleneb päästjate otsustest. On juhtumeid, kui saabub valekõne. Aga ka see hädaabitöötaja on kohustatud reageerima. Lõppude lõpuks pole telefonist selge, kas tegemist on valekõnega või mitte. Ja kui ootamatult peab päästja kõnet valeks, aga tegelikult see vastab tõele, siis kaebavad inimesed kohtusse ja töötaja võidakse vallandada.

Töö omadused

Eriolukordade ministeeriumis töötamise eripära on see, et päästjad peavad töötama mitte ainult linna piires, vaid ka väljaspool seda. Näiteks otsivad eriolukordade ministeeriumi töötajad metsa eksinud inimest. Päästjad käivad ka loodus- ja sotsiaalsete katastroofide kohtades. Kui juhtub õnnetus ja paikkonnas ei jätku töölisi, tulevad appi päästjad teistest piirkondadest ja linnadest.

Igal aastal on telekast näha või raadiost kuulda, et kevadel murdus kalapüügil jäälamm, mille peale jäi suur hulk kalamehi. Ja nii tulevad päästjad taas appi. Nad hõljuvad kummipaatides jäälaevani ja viivad ettevaatlikult ükshaaval inimesi kaldale.

Samuti võib juhtuda, et üleujutuse tõttu ei saa inimesed oma majast lahkuda, sest kõik ümbritsev on veega üle ujutatud. Seejärel sõidavad päästjad taas paatidega ja evakueerivad kannatanud.

Teoreetiliselt ei saa igast mehest eriolukordade ministeeriumi päästjat. See eeldab mitte ainult suurepärast füüsilist ettevalmistust, vastupidavust, tugevat iseloomu, sihikindlust, vaid ka intelligentsust ja kiiret mõtlemist. Peate suutma kiiresti asjani jõuda, mõistma töö ulatust ja hakkama seda tegema. Ja naise jaoks on see töö topelt raske. Või võib isegi öelda, et naissoole see ei sobi, sest tüdrukud on emotsionaalselt ja hingeliselt nõrgemad kui vastassoost.

Mõne päästja viga on amatööretendus. Need on muidugi üksikud juhtumid, aga siiski. Päästja hakkab ülemuse käsku kuulamata ülesande täitma. See võib viia ebaõnnestumiseni ja surmani. Sel juhul ei jää töötaja karistuseta.

Austatud töötegijaid ja kiitust väärivaid autasustatakse riiklikke autasusid. Seda teeb riigi president. Kuid parim tasu on kahtlemata elu päästmine.

Kokkuvõtteks võib öelda, et töö eriolukordade ministeeriumis on väga raske. Kahjuks juhtub õnnetusi kõikjal maailmas iga päev. Ja kes muu kui päästja tuleb appi? Kõigest hoolimata liigub ta peatumata edasi, sest iga sekund on kallis. On juhtumeid, kui inimest ei õnnestunud päästa, mis on väga kurb. Ja päästja tunnetab, kogeb, tunneb kaasa. Kuid emotsioonidele järele anda ei saa, sest ees on veel küsimus kellegi elus või isegi ühiskonnas.

Igaüks, kes on võtnud ülesandeks saada tööle Venemaa Föderatsiooni eriolukordade ministeeriumisse või selle kontrolli all olevasse asutusse, peab olema valmis tõsiseks konkursivalikuks. Suurepärane füüsiline vorm ja hea tervis ei ole edu võti ja töökoha tagatis: igal taotlejal peab olema mitmeid võrdselt olulisi isikuomadusi ja omadusi.

Taotlejad peavad olema valmis abistama elanikkonda kõige raskemates eluolukordades: loodusõnnetuste, inimtegevusest tingitud katastroofide ajal mitte ainult Vene Föderatsioonis, vaid kogu maailmas, mistõttu lisaks füüsilisele ettevalmistusele ka psühholoogilised omadused ja teoreetilised teadmised seotud tööstusharudest on olulised.

Päästjad on väga nõutud elukutse. Päästjate read täienevad pidevalt noore ja perspektiivika personaliga.

Teave vabade töökohtade kohta pealinnas ja piirkondades on üles pandud osakonna ja selle territoriaalsete üksuste veebisaidile.

Lisaks uuendatakse tööturuasutustes regulaarselt teavet eriolukordade ministeeriumi ridades olevate vabade töökohtade kohta.

Peamised nõuded tööle asumiseks

Iga Eriolukordade Ministeeriumi teenistusse kandideeriv kandidaat peab kinnitama oma kutsesobivust selles osakonnas töötamiseks.

Värbamist takistavad järgmised tegurid:

• valedokumentide või valeandmete esitamine;
• Vene Föderatsiooni kodakondsuse puudumine (välja arvatud mitmel föderaalseadusandluses sätestatud juhtudel);
• terviseprobleemide olemasolu, mis võivad segada ametiülesannete täitmist;
• halduskaristuse või karistusregistri olemasolu (sh peatatud);
• lähisugulaste olemasolu seotud ametikohtadel.

Kui esineb üks või mitu loetletud tegurit, on eriolukordade ministeeriumis töötamine võimatu. Kui rääkida kandidaatidele kehtivatest põhinõuetest, siis lisaks loetletud asjaolude puudumisele on veel mitmeid tegureid.

Need sisaldavad:

• vastavus vanusekriteeriumidele (keskmiselt - 18 kuni 40 aastat);
• suurepärane tervis, head füüsilised omadused;
• vabadele ametikohtadele vastava hariduse ja eriala olemasolu (eelis on autojuhi, tuletõrjuja, päästja, sukelduja vms haridus);
• nõutavate dokumentide täispaketi esitamine ja isikuandmete töötlemiseks nõusoleku kinnitamine;
• testi edukat läbimist.

Meeste puhul on vajalik sõjaväetunnistus.

Reeglina on eriolukordade ministeeriumisse tööle asumine lubatud pärast ajateenistuse läbimist – sellise väljaõppe läbinud spetsialiste võetakse meelsasti tööle.

Kuidas kandidaate kontrollitakse

Kui vabale ametikohale kandideerija vastab vajalikele nõuetele, kutsutakse ta läbima testi.

Uustulnukate töölevõtmise eest vastutavad teenindusspetsialistid kontrollivad taotleja füüsilist ja ametialast valmisolekut struktuuris töötamiseks. Lisaks kontrollitakse vabale kohale kandideerija psühholoogilist stabiilsust ja käitumist stressirohkes olukorras.

Erilist tähelepanu pööratakse psühholoogilisele testimisele, kuna päästjad puutuvad oma töö käigus sageli kokku inimliku leinaga ja näevad seda, mida iga inimene ei talu.

Sellega seoses läbib vabale ametikohale kandideerija järgmised testid:

• mitmefaktoriline testimine (näiteks Luscheri värvitest, Leri sotsiaalne küsimustik jne);
• kitsa profiiliga testimine (viivad läbi teenistuse psühholoogid erinevate meetoditega, näiteks vastavalt B. Bassi tööle).

Pärast testi sooritamist viib teeninduspsühholoog kandidaadiga läbi täiendava individuaalse vestluse. Mõnel juhul viiakse intervjuu läbi polügraafi abil. Kandidaatide testimine viiakse reeglina läbi mitme tunni jooksul. Üks osa ülesannetest täidetakse grupis koos teiste vabadele töökohtadele kandideerijatega, teine ​​osa - individuaalselt.

Milliseid dokumente on vaja tööle asumiseks?

Eriolukordade ministeeriumisse tööle kandideerimisel esitatavate dokumentide pakett on suhteliselt väike.

Nõutavate dokumentide loend sisaldab:

• kandidaadi tsiviilpass;
• dokument, mis kinnitab, et kandidaat on omandanud keskeri- või kõrghariduse);
• sõjaväe ID (asjakohane meestele);
• tööraamat (kui kandidaadil on).

Lisaks võib olenevalt ametikohast, millele kandidaat kandideerib, nõuda mõningaid muid dokumente (juhiluba, arstikursuste läbimist kinnitav tõend jne).

Kui taotlejal on dokumente, mis kinnitavad isiklikke saavutusi, saab need lisada ka esitamise dokumentide üldpaketti. Sellised dokumendid võivad olla soovitused või positiivsed tunnused eelmistest töökohtadest, spordidiplomid, täiendõppe või lisaoskuste omandamist tõendavad tunnistused.

Kandidaat peab olema enesekindel ja oma võimetes ning eristuma positiivselt teistest taotlejatest. Ta peaks püüdma jätta vastuvõtukomisjonile või uute töötajate palkamise eest vastutavale spetsialistile hea mulje.

Dokumentide esitamise ja tööle asumise kord

Eriolukordade ministeeriumisse registreerumiseks on kaks võimalust. Esimene hõlmab eelkoolitust spetsialiseeritud kolledžis või ülikoolis, mis tagab hilisema töökoha. Teine meetod hõlmab vabade töökohtade iseseisvat otsimist, dokumentide esitamist ja testimise läbimist.

Selle protseduur näeb välja selline:

• vabade töökohtade otsimine internetist või osakonda isiklikult külastades;
• dokumentide paketi koostamine ja selle esitamine organisatsiooni personaliteenistusele;
• dokumentide kontrollimine töötajate palkamise eest vastutavate spetsialistide poolt;
• kui teil on kõik vajalikud dokumendid, läbige testimine;
• intervjuu teeninduspsühholoogiga;
• läbima arstliku läbivaatuse;
• praktika ja atesteerimine, millele järgneb vastuvõtt personali.

Kui samale ametikohale on mitu soovijat, valitakse välja kandidaat, kes näitab parimaid tulemusi ja vastab kõige paremini väljakuulutatud vabale ametikohale.

Otsustavaks teguriks võib olla kandidaadi julgus, soov teenida inimesi ja päästa neid katastroofidest - kui tal on sellised omadused, on ta hädaolukordade ministeeriumis väga teretulnud.

Pange tähele, et eriolukordade ministeeriumi teenus on saadaval mitte ainult meestele, vaid ka naistele. Viimane võib näiteks saada tööd eriolukordade ministeeriumis psühholoogi või õena. Kui teil on eriharidus, on seda üsna lihtne teha.