» »

Ish vaqti normasi. Rossiya: ishlab chiqarish taqvimi (2018)

2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi 40, 36 va 24 soatlik ish haftalari bilan oylar, choraklar va 2018 yil uchun ish vaqti normasini, shuningdek besh kunlik ish kunlari va dam olish kunlarini ko'rsatadi. ish haftasi ikki kun dam olish bilan.

112-modda Mehnat kodeksi Rossiya Federatsiyasi(bundan buyon matnda Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi deb yuritiladi) (o'zgartirishlar kiritilgan). federal qonun 23.04.12 yildagi 35-FZ-son) ishlamaydi davlat bayramlari Rossiya Federatsiyasida quyidagilar mavjud:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 va 8 yanvar - Yangi yil bayramlari;
  • 7 yanvar - Rojdestvo;
  • 23 fevral - Vatan himoyachilari kuni;
  • 8 mart – Xalqaro xotin-qizlar kuni;
  • 1 may - Bahor va mehnat kuni;
  • 9 may - G'alaba kuni;
  • 12 iyun - Rossiya kuni;
  • 4 noyabr - Milliy birlik kuni.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksida dam olish kunlari va ishlamaydigan bayramlar bir vaqtga to'g'ri kelsa, dam olish kuni bayramdan keyingi ish kuniga o'tkazilishini belgilab qo'ydi. Shunday qilib, 2018 yilda dam olish kunlari qoldirildi:

  • 4-noyabr yakshanbadan 5-noyabr dushanbagacha.

Istisno - dam olish kunlari yanvar oyida ishlamaydigan bayramlarga to'g'ri keladi. San'atga muvofiq. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasiga binoan, Rossiya Federatsiyasi hukumati ishlamaydigan yanvar bayramlariga to'g'ri keladigan ikki dam olish kunini keyingi kalendar yilidagi boshqa kunlarga o'tkazish huquqiga ega. Bundan tashqari, ushbu moddaning 5-qismi Rossiya Federatsiyasi hukumatiga dam olish kunlari va boshqa ishlanmaydigan kunlardan oqilona foydalanish uchun dam olish kunlarini boshqa kunlarga o'tkazishga ruxsat beradi.

Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2017 yil 14 oktyabrdagi 1250-son qarori 2018 yilda dam olish kunlarini kechiktirishni nazarda tutadi:

  • 6 yanvar shanba kunidan boshlab 9 mart juma uchun;
  • 7 yanvar yakshanbadan 2 may chorshanbagacha;
  • 28 aprel shanba kunidan 30 aprel dushanba kunigacha;
  • 9 iyun shanba kunidan 11 iyun dushanba kunigacha;
  • 29 dekabr shanbadan 31 dekabr dushanbagacha.

Sog‘liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining buyrug‘i bilan tasdiqlangan “Haftada ish vaqtining belgilangan davomiyligidan kelib chiqqan holda muayyan kalendar davrlari (oy, chorak, yil) uchun ish vaqti normasini hisoblash tartibi”ga muvofiq Rossiya Federatsiyasining 2009 yil 13 avgustdagi 588n-sonli qaroriga binoan, ushbu me'yor shanba va yakshanba kunlari ikki dam olish kuni bilan hisoblangan besh kunlik ish haftasi jadvali bo'yicha hisoblanadi. kundalik ish(smenalar):

  • 40 soatlik ish haftasi bilan - 8 soat;
  • 36 soatlik ish haftasi bilan - 7,2 soat;
  • 24 soatlik ish haftasi bilan - 4,8 soat.

Ishlamaydigan bayramdan oldingi ish kuni yoki smenaning davomiyligi bir soatga qisqartiriladi. Bundan tashqari, agar dam olish kuni bunday ish kuniga o'tkazilsa, ish kuniga aylanadigan dam olish kuni 1 soatga qisqartiriladi. 2018 yilda bir soatga qisqartirildi ish vaqti keyingi kunlarda:

  • 22 fevral;
  • 7 mart;
  • 28 aprel;
  • 8 may;
  • 9 iyun;
  • 29 dekabr.

Hisoblangan shu tartibda ish vaqti normasi ish va dam olishning barcha rejimlariga taalluqlidir.

2018 yil dekabr oyida ikki dam olish kuni bilan besh kunlik ish haftasi bilan ish vaqti normasini hisoblash misoli (dastlabki ma'lumotlar: 21 ish kuni, 29 dekabrda ish kuni 1 soatga qisqartirildi):

  • 40 soatlik ish haftasi uchun hisoblash:
    (8 soat x 21 kun) - 1 soat = 167 soat;

  • (7,2 soat x 21 kun) - 1 soat = 150,2 soat;

  • (4,8 soat x 21 kun) - 1 soat = 99,8 soat.

2018 yilda 247 ish kuni, shu jumladan 6 ish kuni bir soatga qisqardi. Ikki dam olish kuni bilan besh kunlik ish haftasi bilan 2018 yil uchun ish vaqti normasini hisoblash:

  • 40 soatlik ish haftasi bilan:
    (8 soat x 247 kun - 6 soat) = 1970 soat;
  • 36 soatlik ish haftasi bilan:
    (7,2 soat x 247 kun - 6 soat) = 1772,4 soat;
  • 24 soatlik ish haftasi bilan:
    (4,8 soat x 247 kun - 6 soat) = 1179,6 soat.

Har bir kompaniya soliqlarni o'z vaqtida to'lash ish haqini to'lash kabi muhimligini biladi. Soliq taqvimlari sizga qachon va qanday soliq to'lash kerakligini eslatib turadi.

Ishlab chiqarish kalendar- Bu hisobchining ishida muhim yordamchi! Ishlab chiqarish taqvimida keltirilgan ma'lumotlar yig'ish paytida xatolardan qochishga yordam beradi ish haqi, ish vaqtini, kasallik ta'tilini yoki ta'tilni hisoblashni osonlashtiradi.
Sharhlar bilan taqvim sifatida yaratilgan bitta sahifada biz har kuni ishingizda talab qilinadigan barcha asosiy ma'lumotlarni to'plashga harakat qildik!

Ushbu ishlab chiqarish taqvimi Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2019 yil 10 iyuldagi 875-sonli qarori asosida tayyorlangan.

Birinchi chorak

YANVAR FEVRAL MART
dus 6 13 20 27 3 10 17 24 2 9 16 23/30
Seshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 3 10 17 24/31
Chorshanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 4 11 18 25
Pays 2 9 16 23 30 6 13 20 27 5 12 19 26
Juma 3 10 17 24 31 7 14 21 28 6 13 20 27
Shanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 7 14 21 28
Quyosh 5 12 19 26 2 9 16 23 1 8 15 22 29
Yanvar fevral mart I kv.
Kunlar miqdori
Kalendar 31 29 31 91
ishchilar 17 19 21 57
Dam olish kunlari, dam olish kunlari 14 10 10 34
Ish vaqti (soatlarda)
40 soat. bir hafta 136 152 168 456
39 soat. bir hafta 132,6 148,2 163,8 444,6
36 soat. bir hafta 122,4 136,8 151,2 410,4
24 soat. bir hafta 81,6 91,2 100,8 273,6

Ikkinchi chorak

APREL MAY IYUN
dus 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Seshanba 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Chorshanba 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
Pays 2 9 16 23 30* 7 14 21 28 4 11* 18 25
Juma 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
Shanba 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Quyosh 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
aprel may iyun II chorak. 1-p/y
Kunlar miqdori
Kalendar 30 31 30 91 182
ishchilar 22 17 21 60 117
Dam olish kunlari, dam olish kunlari 8 14 9 31 65
Ish vaqti (soatlarda)
40 soat. bir hafta 175 135 167 477 933
39 soat. bir hafta 170,6 131,6 162,8 465 909,6
36 soat. bir hafta 157,4 121,4 150,2 429 839,4
24 soat. bir hafta 104,6 80,6 99,8 285 558,6

Uchinchi chorak

IYUL AVGUST SENTYABR
dus 6 13 20 27 3 10 17 24/31 7 14 21 28
Seshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Chorshanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Pays 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
Juma 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
Shanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Quyosh 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
iyul avgust sentyabr III chorak.
Kunlar miqdori
Kalendar 31 31 30 92
ishchilar 23 21 22 66
Dam olish kunlari, dam olish kunlari 8 10 8 26
Ish vaqti (soatlarda)
40 soat. bir hafta 184 168 176 528
39 soat. bir hafta 179,4 163,8 171,6 514,8
36 soat. bir hafta 165,6 151,2 158,4 475,2
24 soat. bir hafta 110,4 100,8 105,6 316,8

to'rtinchi chorak

OKTYABR NOYABR DEKABR
dus 5 12 19 26 2 9 16 23/30 7 14 21 28
Seshanba 6 13 20 27 3* 10 17 24 1 8 15 22 29
Chorshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
Pays 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31*
Juma 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
Shanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Quyosh 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
oktyabr noyabr dekabr IV chorak. 2-p/y 2020 G.
Kunlar miqdori
Kalendar 31 30 31 92 184 366
ishchilar 22 20 23 65 131 248
Dam olish kunlari, dam olish kunlari 9 10 8 27 53 118
Ish vaqti (soatlarda)
40 soat. bir hafta 176 159 183 518 1046 1979
39 soat. bir hafta 171,6 155 178,4 505 1019,8 1929,4
36 soat. bir hafta 158,4 143 164,6 466 941,2 1780,6
24 soat. bir hafta 105,6 95 109,4 310 626,8 1185,4

* Oldingi bayramlar, unda ishning davomiyligi bir soatga qisqartiriladi.

2018 yil uchun ish vaqti normasidan oshib ketish bilan bog'liq muammolarga olib keladi mehnat inspektsiyasi. 2018 yilda maksimal miqdor haftada ish vaqti 40. Bir oy, chorak yoki yil uchun ish vaqti normasini hisoblash ishlab chiqarish kalendarini tashkil qiladi, bu esa o'z navbatida korxonaga ish va dam olish vaqtini to'g'ri tashkil etishga yordam beradi.

Sizga 2018 yilgi ish kunlari va bayramlar haqida gapirib beramiz, ish vaqti normasini hisoblash misolini ko'rsatamiz va oy, chorak va yil uchun ish vaqti normalari bilan tayyor jadvallarni taqdim etamiz.

2018 yil uchun ish, bayram va dam olish kunlari kalendar

E'tibor bering, bayram kunlari ko'k rangli ramka bilan belgilangan.

Eslatib o‘tamiz, bayram arafasida ish vaqti 1 soatga qisqartiriladi. 2018 yilda bayramdan oldingi ba'zi kunlar shanba kuniga to'g'ri keladi. Gap shundaki, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining qaroriga ko'ra, dam olish va bayram kunlari qoldirildi, shuning uchun bir necha shanba kunlari ishladi.

Keling, nima va qaerga ko'chirilganligini aniqlaylik.

2017 yilda rasmiy bayramlar (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi):

  • 1 yanvardan 6 yanvargacha, shuningdek 8 yanvar - Yangi yil bayramlari;
  • 7 yanvar - Rojdestvo;
  • 23 fevral - Vatan himoyachilari kuni;
  • 8 mart – Xalqaro xotin-qizlar kuni;
  • 1 may - Bahor va mehnat kuni;
  • 9 may - G'alaba kuni;
  • 12 iyun - Rossiya kuni;
  • 4 noyabr - Milliy birlik kuni.

Taqvimdan ko'rinib turibdiki, ba'zi bayramlar dam olish kunlari yoki dam olish kunlariga yaqin kunlarga to'g'ri keladi va ish kunlari va dam olish kunlarining uzluksizligini tartibga solish uchun Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 14.10.2012 yildagi qarori bilan chiqdi. Bir necha dam olish kunlarini kechiktirish to'g'risida 2017 yil 1250-son. Shunday qilib, 2018 yilda:

  • 6-yanvar, shanba kuni 9-mart, juma kuniga ko‘chirildi;
  • Yakshanba 7 yanvardan 2 may chorshanbagacha;
  • 28 aprel shanbadan 30 aprel dushanbagacha;
  • 9 iyun shanbadan 11 iyun dushanbagacha;
  • 29-dekabr shanba kuni 31-dekabr dushanba kuniga ko‘chirildi.

Barcha o'tkazmalarni hisobga olgan holda biz quyidagi rasmni olamiz:

  • Yangi yil va Rojdestvo bayramlari 10 kun davom etadi - 2017 yil 30 dekabrdan 2018 yil 8 yanvargacha;
  • Fevral bayramlari 3 kun davom etadi - 2018 yil 23 fevraldan 25 fevralgacha;
  • mart oyida biz 4 kunni nishonlaymiz - 8 dan 11 martgacha;
  • may bayramlari uchun 4 kun - 29 apreldan 2 maygacha va 1 kun - 9 may;
  • Rossiya kuni 3 kun davom etadi - 10 iyundan 12 iyungacha;
  • Noyabr ta'tillari ham 3 kun davomida - 3-dan 5-noyabrgacha yurishadi.

2018 yilda jami bo'ladi:

2018 yilda ish vaqtini qanday hisoblash mumkin

2018 yilda ish vaqti normasini hisoblash qoidalari bir xil bo'lib qoladi. Hisoblashda Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 08/13/2009 yildagi 588n-son buyrug'i bilan Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga amal qilish kerak. va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 10.14.2017 yildagi 1250-sonli qarori, 2018 yilda mamlakatda bayramlar qanday o'tkazilishiga bag'ishlangan.

Ish vaqti normasi hisoblangan vaqt davri yil, chorak va oy.

Keling, ish vaqti normalari hisoblangan formulalarni ko'rib chiqaylik.

1-misol Keling, 2018 yil fevral oyi uchun ish vaqti normasini standart qirq soatlik ish haftasi bilan hisoblaylik. 2018-yil fevral oyida 19 ish kuni bor. Shu bilan birga, 22-fevral, payshanba bayramdan oldingi kun bo‘lib, ish vaqti 1 soatga qisqartiriladi.

Ish vaqti: 40: 5 * 19 - 1 = 151

Chorak uchun ish vaqti normasi xuddi shu formula bo'yicha hisoblanadi, faqat chorakdagi ish soatlari soniga ko'paytirish kerak. Dam olish kunlarida ish kunining qisqarishi ham chorak uchun hisobga olinadi.

2-misol Qirq soatlik ish haftasi bilan 2018 yilning 1-choragi uchun ish vaqti normasini hisoblaymiz.

  • 1-chorakdagi ish kunlari soni - 56;
  • Bayramdan oldingi kunlar qisqartirilgan soatlar soni 2 ta (22 fevralda 1 soatga va 7 martda 1 soatga).

Ish vaqti: 40: 5 * 56 - 2 = 446 soat

Xuddi shunday, hisoblash butun 2018 yil uchun amalga oshiriladi, faqat yillik ma'lumotlar allaqachon taqdim etilgan.

Ish vaqti: 40: 5 * 247 - 6 = 1970 soat

Muhim! Agar kompaniya xodimlari moslashuvchan vaqt, yoki ishning o'ziga xos xususiyatlari bayram kunlarida ishlashni nazarda tutadi, keyin Mehnat kodeksida belgilangan dam olish kunlariga to'g'ri keladigan dam olish kunlarini o'tkazish shart emas.

Sizning vazifangizni bekor qilish uchun quyida biz 2018 yil uchun ish vaqtining hisoblangan normasi bilan jadvalni taqdim etamiz

2018 yil uchun ish vaqti, jadvallar

Yil oyi(qavslar ichida bir oydagi ish/dam olish kunlari soni ko'rsatilgan)

40 soatlik ish haftasi

36 soatlik ish haftasi

24 soatlik ish haftasi

Yanvar (17/14)

Fevral (19/9)

Mart (20/11)

Aprel (21/9)

Iyun (20/10)

avgust (23/8)

Sentyabr (20/10)

oktyabr (23/8)

Noyabr (21/9)

dekabr (21/10)

Yil choragi(qavslar ichida chorakdagi ish/dam olish kunlari soni ko'rsatilgan)

40 soatlik ish haftasi

36 soatlik ish haftasi

24 soatlik ish haftasi

1 chorak (56/34)

2 chorak (61/30)

3 chorak (65/27)

4 chorak (65/27)

2018 yil butun yil uchun ish vaqti

2018 yil (247 ish kuni va 118 dam olish kuni)

Olti kunlik ish haftasi bilan 2018 yilda ish vaqti normasini qanday hisoblash mumkin

Besh kunlik va olti kunlik ish haftasiga ega bo'lgan tashkilotlar uchun hisoblash jarayoni bir xil.

Diqqat! Olti kunlik ish haftasiga ega kompaniyalar 2018 yilda ish vaqti normasini besh kunlik asosda hisoblab chiqadi.

Biroq, agar siz ish kunlarini ish vaqtiga ko'paytirsangiz, unda olti kunlik haftada oyiga natijada ish soatlari soni besh kunlik haftada oyiga ish soatlari soniga to'g'ri kelmasligi mumkin.

Masalan: Keling, 2018 yil oktyabrini olaylik. Besh kunlik haftada bu oyda ish vaqti normasi 184 soat qilib belgilangan.

Olti kunlik haftada nima sodir bo'ladi: (23 ish kuni * 7 ish soati) + (4 shanba * 5 ish soati) \u003d 181 soat.

Qarama-qarshiliklar bilan nima qilish kerak? Ular bilan hech narsa qilishingiz shart emas. Bu shunchaki arifmetik nomuvofiqlik. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 129-moddasi, 99-moddasi va 91-moddasiga ko'ra, ish haqi va ish vaqtidan tashqari ish tushunchalari belgilangan, bu nomuvofiqliklar hech qanday tarzda xodimning ish haqiga ta'sir qila olmaydi. Ammo olti kunlik jadvalga ega bo'lgan firmaning hisobchisi aniq ma'lumotlarni saqlashi kerak.

2018 yilda qancha ish kuni va dam olish kunlari bor? 2018 yilgi ishlab chiqarish taqvimi besh kunlik ish haftasi bilan qanday ko'rinishga ega? "Besh kunlik" davomida ish vaqti normalari qanday? Ushbu maqolada biz ushbu masalalar bo'yicha ma'lumotlarni umumlashtirdik. 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimini ham yuklab olishingiz mumkin.

2018 yilda ishlab chiqarish kalendarini qo'llash

2018 yilda jami 365 ta kalendar kunlari. Biroq, Rossiyada bayramlar juda ko'p. Ularga dam olish kunlari ham qo'shiladi (besh kunlik ish haftasi bilan - shanba va yakshanba). Qanday qilib chalkashmaslik va ish vaqti normalarini to'g'ri taqsimlash kerak? Bundan tashqari, agar gaplashamiz buxgalteriya hisobi to'g'risida, keyin ish kunlari, bayramlar va dam olish kunlari ta'til to'lovlarini, sayohat pullarini hisoblashda va hisobot berishda hisobga olinishi kerak. Buning uchun 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi besh kunlik ish haftasi bilan tuzilgan.

Kalendarni shakllantirish uchun asos

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasi ishlamaydigan bayramlarni belgilaydi va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2017 yil 14 oktyabrdagi 1250-sonli "2018 yilda dam olish kunlarini kechiktirish to'g'risida" gi qarori. Bu tartibga soluvchi huquqiy hujjatlar dam olish va bayram kunlari bilan 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimini shakllantirish uchun asosiy hisoblanadi.

2018 yilda Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq ishlamaydigan kunlar

Rossiya Federatsiyasida ishlamaydigan bayramlar:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 va 8 yanvar - Yangi yil;
  • 7 yanvar - Rojdestvo;
  • 23 fevral - Vatan himoyachilari kuni;
  • 8 mart – Xalqaro xotin-qizlar kuni;
  • 1 may - Bahor va mehnat kuni;
  • 9 may - G'alaba kuni;
  • 12 iyun - Rossiya kuni;
  • 4 noyabr - Milliy birlik kuni.

Ishlamaydigan bayramlarning bunday ro'yxati qat'iy va yildan-yilga o'zgarmaydi. Bu Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasida mustahkamlangan.

2018 yilda qanday transferlar rejalashtirilgan

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 112-moddasida dam olish kunlarini kechiktirish tashkilotlarda ish vaqtini oqilona rejalashtirish va Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining turli toifalari manfaatlarini hisobga olish uchun yaxshi sharoit yaratish uchun amalga oshiriladi. dam olish. Ushbu maqsadlar uchun Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2017 yil 14 oktyabrdagi 1250-sonli "2018 yilda dam olish kunlarini kechiktirish to'g'risida"gi qarori dam olish kunlarining quyidagi o'zgarishini nazarda tutadi:

2018 yilda ish vaqti normalarini "besh kunlik" bilan qanday taqsimlash kerak

Buyurtmaga muvofiq, tasdiqlangan. Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2009 yil 13 avgustdagi 588n-sonli buyrug'i bilan ish vaqti normasi ikki kunlik besh kunlik ish haftasining hisoblangan jadvaliga muvofiq haftada belgilangan ish vaqtiga qarab hisoblanadi. shanba va yakshanba kunlari kundalik ish (smenaning) davomiyligidan kelib chiqqan holda o'chirish. Shunday qilib, 40 soatlik ish haftasi bilan ish vaqti normasi 8 soat, ish haftasi 36 soat bo'lsa, 7,2 soat, 24 soatlik ish haftasi bilan - 4,8 soat bo'ladi.

Korxonada ish vaqtini hisobga olish tartibi ish beruvchilardan belgilangan ishlab chiqarish kalendariga rioya qilishni talab qiladi. Shu bilan birga, shuni yodda tutish kerakki, u yildan-yilga o'zgarib turadi va hukumat tomonidan tasdiqlangan 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi avvalgilaridan jiddiy farq qiladi, chunki bayramlar sanalari, dam olish kunlari va dam olish kunlarining joylashishiga qarab. boshqa nuanslar, oy va yildagi ish kunlari va soatlar soni o'zgarishi mumkin. Shuning uchun, 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimini bayram va dam olish kunlari bilan yuklab olish har bir ish beruvchi uchun foydali bo'ladi.

2018 yilgi ishlab chiqarish taqvimi nima va undan qanday foydalanish kerak

Rus tilida ishlab chiqarish taqvimi ostida mehnat amaliyoti Bu ish vaqtini hisobga olish tizimini, ya'ni oy va yildagi kunlar va soatlarni nazarda tutadi. Ayni paytda bayram va dam olish kunlariga ham alohida e’tibor qaratilmoqda. Ushbu tizimdan foydalanish kadrlar va buxgalteriya bo'limi ishini sezilarli darajada osonlashtiradi, ish beruvchini tejamkorlikdan qutqaradi. mumkin bo'lgan muammolar ish tartibini belgilash bilan bog'liq va mehnat qonunchiligining belgilangan normalari va talablarini buzish xavfisiz ish jarayonini samarali tashkil etish imkoniyatini beradi.

Dam olish va bayram kunlari bilan 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi o'tgan yillardagi kalendarlardan jiddiy farq qiladi, chunki u har yili Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilanadi va tasdiqlanadi. Buning sababi shundaki, dam olish va bayram kunlari har yili turli oylarda turli sanalarga to'g'ri keladi, bu esa ish vaqtini hisobga olish bilan bog'liq qiyinchiliklarga olib kelishi mumkin.

Umuman olganda, mehnat amaliyotida ishlab chiqarish taqvimidan foydalanish bir nechta turli maqsadlarga ega, ular orasida:

Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan tasdiqlangan 2018 yilda ishlab chiqarish taqvimini qo'llashni huquqiy tartibga solish quyidagi qoidalar bilan ta'minlanadi. normativ hujjatlar federal daraja:

Ishlab chiqarish kalendarlarini tuzishda mintaqaviy qonunchilikni ham hisobga olish kerak, chunki Rossiya Federatsiyasining ayrim ta'sis sub'ektlarida qo'shimcha bayramlar va dam olish kunlari belgilanishi mumkin.

2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi - Rossiya Federatsiyasi aholisi qanday dam olishadi

2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi qanday ko'rinishi va Rossiya Federatsiyasi aholisi qanday dam olishi haqidagi savollarni hal qilish juda oddiy. Ishlab chiqarish taqvimining o'zi ko'pincha ikkita jadval shaklida taqdim etiladi. Birinchisi, barcha dam olish kunlarini - standart besh kunlik ish haftasi uchun shanba va yakshanba kunlarini, shuningdek, milliy bayramlar allaqachon davlat bayramiga to'g'ri keladigan bo'lsa, davlat bayramlari va ko'chirilgan dam olish kunlarini belgilaydigan oddiy kalendardan foydalanadi. 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimining ushbu qismi quyidagicha ko'rinadi:

chorak
Hafta kuni Yanvar fevral mart
dushanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
seshanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
chorshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
Payshanba 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
Juma 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
shanba 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
yakshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
II chorak
Hafta kuni aprel may iyun
dushanba 2 9 16 23 30 7 14 21 28 4 11 18 25
seshanba 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
chorshanba 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Payshanba 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Juma 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
shanba 7 14 21 28* 5 12 19 26 2 9* 16 23 30
yakshanba 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
III chorak
Hafta kuni iyul avgust sentyabr
dushanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
seshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
chorshanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Payshanba 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Juma 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
shanba 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
yakshanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
IV chorak
Hafta kuni oktyabr noyabr dekabr
dushanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31
seshanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
chorshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Payshanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
Juma 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
shanba 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29*
yakshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
* - 40 soatlik ish haftasi bilan bayramdan oldingi ish kunlari qisqartirilgan (1 soatga qisqartirilgan).
1-6, 8 yanvar — Yangi yil bayramlari (2012 yil 23 apreldagi 35-FZ-sonli Federal qonuni bilan tahrirlangan);
7 yanvar — Tug'ilgan kun;
23 fevral — Vatan himoyachilari kuni;
8 mart — Xalqaro ayollar kuni;
1-may — Mehnat kuni;
9-may — G `alaba kuni;
12 iyun — Rossiya kuni;
4 noyabr — Milliy birlik kuni

Ikkinchi jadvalda har oyda ish vaqti to'liq ish kunlari va soatlarida ko'rsatilishi kerak - alohida lavozimlar va alohida xodimlarga nisbatan, shuningdek, har xil soatlik ish haftalarida hisobga olinishi kerak. alohida chiziqlar jadvallar. 40 soatlik, 36 soatlik va 24 soatlik besh kunlik ish haftasi bilan dam olish va bayram kunlari bilan 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimining ushbu qismi quyidagicha:

Yanvar fevral mart chorak
kunlar
Kalendar kunlari 31 28 31 90
Ish kuni 17 19 20 56
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 14 9 11 34
Ish vaqti
136,0 151,0 159,0 446,0
122,4 135,8 143,0 401,2
81,6 90,2 95,0 266,8
aprel may iyun II chorak 1-yarm
kunlar
Kalendar kunlari 30 31 30 91 181
Ish kuni 21 20 20 61 117
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 9 11 10 30 64
Ish vaqti
40 soatlik ish haftasi bilan 167,0 159,0 159,0 485,0 931,0
36 soatlik ish haftasi bilan 150,2 143,0 143,0 436,2 837,4
24 soatlik ish haftasi bilan 99,8 95,0 95,0 289,8 556,6
iyul avgust sentyabr III chorak
kunlar
Kalendar kunlari 31 31 30 92
Ish kuni 22 23 20 65
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 9 8 10 27
Ish vaqti
40 soatlik ish haftasi bilan 176,0 184,0 160,0 520,0
36 soatlik ish haftasi bilan 158,4 165,6 144,0 468,0
24 soatlik ish haftasi bilan 105,6 110,4 96,0 312,0
oktyabr noyabr dekabr IV chorak 2 semestr 2018
kunlar
Kalendar kunlari 31 30 31 92 184 365
Ish kuni 23 21 21 65 130 247
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 8 9 10 27 54 118
Ish vaqti
40 soatlik ish haftasi bilan 184,0 168,0 167,0 519,0 1 039,0 1 970,0
36 soatlik ish haftasi bilan 165,6 151,2 150,2 467,0 935,0 1 772,4
24 soatlik ish haftasi bilan 110,4 100,8 99,8 311,0 623,0 1 179,6

Shuni hisobga olish kerakki, bayramdan oldingi ish kunlarida ish vaqti federal qonun talabiga binoan bir soatga qisqartirilishi kerak. Odatda, bunday kunlar ishlab chiqarish taqvimida yulduzcha bilan belgilanadi.

Shuni ham yodda tutish kerakki, ayrim kasblar yoki mehnat sharoitlari uchun hafta davomida umumiy ish vaqtiga qo'shimcha cheklovlar mavjud, shuning uchun 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi barcha bunday kasblar va muayyan mehnat sharoitida ishlaydigan ishchilarni hisobga olgan holda tuzilishi kerak. .

Olti kunlik ish haftasi bilan 2018 yil uchun ishlab chiqarish taqvimi

Agar korxona standart besh kunlik ish haftasini emas, balki boshqa ish jadvalini qabul qilgan bo'lsa, bu ishlab chiqarish kalendarini shakllantirishga alohida ta'sir ko'rsatadi. Xususan, olti kunlik ish haftasi bilan u quyidagicha ko'rinadi:

chorak
Hafta kuni Yanvar fevral mart
dushanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
seshanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
chorshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
Payshanba 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
Juma 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
shanba 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
yakshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
Kalendar kunlari 31 28 31
Ish kuni 20 23 26
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 11 5 5
II chorak
Hafta kuni aprel may iyun
dushanba 2 9 16 23 30 7 14 21 28 4 11 18 25
seshanba 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
chorshanba 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Payshanba 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Juma 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
shanba 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
yakshanba 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
Kalendar kunlari 30 31 30
Ish kuni 25 24 25
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 5 7 5
III chorak
Hafta kuni iyul avgust sentyabr
dushanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
seshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
chorshanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Payshanba 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Juma 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
shanba 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
yakshanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Kalendar kunlari 31 31 30
Ish kuni 26 27 25
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 5 4 5
IV chorak
Hafta kuni oktyabr noyabr dekabr
dushanba 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31
seshanba 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
chorshanba 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Payshanba 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
Juma 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
shanba 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29*
yakshanba 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
Kalendar kunlari 31 30 31
Ish kuni 27 25 26
Dam olish kunlari va dam olish kunlari 4 5 5